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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

秀光のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社秀光のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社秀光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

秀光の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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1.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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2.7

秀光の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

秀光の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
25年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
疲れた休むとか事後報告は好き勝手に破っているかたがたが多い。
サボりも結構頻繁やっても、周りもやっているので咎められる事もさほどないを
【気に...続きを読む(全277文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方の相談は直接上の人に相談はしやすい環境ではある。
希望がすべて通るわけではないが、その人にあった働き方や
時短等の相談はできる。ノートP...続きを読む(全226文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2019年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
CADオペレータ(建築・製図)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤業務の為、銀行の裏方が見れるのは楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に銀行業務が終った後に作業が行なわれるので、...続きを読む(全179文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時に終わってサクッと帰るのは割り切りが出来ている人なら可能かも。
仕事好きな人は残業すら楽しんでいる感がある。
当時は就業後飲みに行くケース...続きを読む(全182文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはほとんどないと言えます。基本的に納品などの現場は土日ですし、店舗の改装や修繕も多いが営業を止められるわけではないので、夜...続きを読む(全209文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年06月16日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場納品が週末となるため、土日の休みがつぶれることが多いのは仕方がない。担当の物件がない週末も、現場応援という形で...続きを読む(全194文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

納品はお客様が休みの間にすることが多いので、土日祝日の出勤もよくある。
その振替休日が取れるということにはなっているが、その取得率はかなり低い。
同様...続きを読む(全181文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日出勤は時々ある。特に営業は社内仕事が多く社内勤務時間が長い。水曜日はノー残業デーとなっているが、残業組もチラホラ。若手部署長だと長くまで働いているが、...続きを読む(全152文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
25年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が月100時間以上あり、昼間は営業、夜は深夜まで現場仕事となることが多く、休日出勤の代休でも呼び出しがかかるなど、ワークライフバランスという概念が通用...続きを読む(全150文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
20年前
店舗設計・内装
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に社員は兵隊と言う印象がありました。
休日に設営作業のための出勤を要請され、断る事は難しかったりしました。
社長がワンマンで、その命令は絶対です...続きを読む(全158文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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秀光の 他のカテゴリの口コミ

株式会社秀光の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場自体は風通しよく、上司や同僚と切磋琢磨して働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長にはだれも逆らうことができない環...続きを読む(全105文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張っていれば上長は評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年目くらいまでは、賞与ではなく寸志と思った方が良いです。...続きを読む(全110文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから任せてもらえるので場数踏んだり経験を積むのには申し分ないと思います。先輩社員からのフォローもしてもらえるので、安心してチャレンジで...続きを読む(全84文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務で事務をされている方もおり、女性社員にとって働きやすいポジションもありそうです。
通常のプレイヤーだと現場に合わせて出張や夜間現場もあ...続きを読む(全121文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
25年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことをすき勝ってに携われる事は凄いと思うと同時に、ある意味.誰からも助け船は出ないので後始末が困難極まる。
上司も物わかりは結構良いの...続きを読む(全302文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界的にしょうがない部分が多いが、残業時間、土日の休日出勤が多くあります。そのためプライベートの時間を取るのがとても難しいです。立て続けに物件が続くので落...続きを読む(全154文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴、年齢は関係なし。
自分の頑張り次第で、いろんな仕事もできるし、評価もあがる。
特にオフィス部署では、いろいろな企業の社長様と直接お話しで...続きを読む(全195文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保育園からの呼び出しや急なお休みに対して、嫌みを言う人はいない
(裏では言われてるかもしれませんが。)
子供の行事で休むことに関しても寛容です...続きを読む(全262文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2019年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
CADオペレータ(建築・製図)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と社内での仲間は、優しい方々が多いし、工場の作業員についても、さほどストレスはない思う、但し部署にもよるかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

株式会社秀光の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための勉強会をたまに行う。海外メーカーの事例等。
また、年に一度10年目以下の社員が中心となり社内コンペが開催される。優勝すれば...続きを読む(全206文字)

メーカー(住宅・インテリア)のワークライフバランスの口コミ

加藤木材工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
月1~2回ほど土曜出勤があるため、予定を立てづらい。土曜出勤の際に忙しい部署もあればなぜ出勤する必要があるのか不思...続きを読む(全400文字)

柏木工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(その他)
部長クラス
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日120日ある
有給はとれるが迷惑がかかるのできにしてしまう
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
残業を少なくしようとす...続きを読む(全100文字)

株式会社ノダの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技術開発・構造解析・特許・調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思うが、有給は比較的取りやすい方だと思う。残業時間も会社的に見ても少ない方であるが、管理職などの上層部はかなり残業をしているイメー...続きを読む(全82文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体が有給休暇の取得に対して前向きで、GWで祝日が飛び石になっている中での有給休暇を取得して長期休暇を取得する考えは当たり前でした。在籍し...続きを読む(全490文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周りの人々はいい人々ばかりでしたし、部長の方も人柄良く、とても働きやすかった。また、給料もよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

丸玉木材株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は多い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
強制残業なので予定は入れられないですし、残業をしない人の分まで仕事が回って来ます続きを読む(全79文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゴールデンウィークや年末年始、お盆休みはしっかり取れる印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤が多かったですが、振替休日が...続きを読む(全110文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

部署によって残業時間が異なる。自分の仕事をコントロールすれば予定も立てやすい。続きを読む(全39文字)

株式会社オカムラの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
CADオペレータ(建築・製図)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業、営業事務、部署全員がとても満足して働いてる印象がありました。部署長が変わると支店全体の印象が変わるイメージがあります。あくまで私が感じた...続きを読む(全229文字)

タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給の取得率が高く、残業も基本的にないとのことである。続きを読む(全27文字)

秀光の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社秀光
フリガナ シュウコウ
設立日 1947年6月
資本金 1億円
従業員数 150人
売上高 37億3919万2000円
決算月 3月
代表者 佐久間悠太
本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地
電話番号 044-543-5320
URL https://www.shukoh.co.jp/
NOKIZAL ID: 2714598

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