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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パブリックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パブリック株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパブリック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パブリックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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1.8
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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1.8
社員・管理職
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ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

パブリックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

パブリックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

営業の方は週の半分ほど出張だとうかがいました。関東や関西に行かれるようです。続きを読む(全38文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は残業時間がかなりあります。
みなしで45時間?程あるようですが営業はそれ以外の残業しています。
会議前や繁...続きを読む(全194文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部のスタッフは皆性格げいい。
男女とも仲が良く、飲み会なども多い。
営業部の重役もいい人ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全191文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲がよく、みんなでランチや遊びに行ったりしている。会社の周りにあまりお店がないので、ランチには困りますが。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人がおおい。気さくで話しやすいいい人が多いので、お同僚は付き合いやすかった。休みの日に一緒に遊んだりも。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務用家具業界では 最前線におりお客さまからの認知、信頼度も高いように感じる。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間が長く、次々...続きを読む(全180文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードがなく、自己申告制なのでサービス残業が蔓延しています。
深夜までのほぼ毎日残業を...続きを読む(全192文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が膨大過ぎて定時に絶対退社できません。
毎年5人は営業部から辞めて使えない女子の契約社員が補充されます。...続きを読む(全201文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業部を主として社員は夜遅くまで残業しています。仕事量が膨大で、仕事をこなすよりも早いスピードで新たな仕事が積み重なっていきます。その為、ひとつひとつの仕...続きを読む(全200文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量は基本的に多い。いやいや多いなんてものではない。
人ひとりがこなせるキャパシティを明らかにオーバーしている。日が変わって帰ることもザラ。
そのた...続きを読む(全309文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業は夜中まで仕事をしており、土日も出勤している人が多かったです。
当時、労働基準監督署から指導を受け、夜遅くまで仕事をしていることがばれないように、外...続きを読む(全192文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
工業デザイナー・モデラー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休二日制をうたっていますが、土曜日も出社が基本です。もちろんサービス出社の無給です。平日も残業が深夜まであるので、プライベートな時間を確保するのは難しい...続きを読む(全151文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パブリックの 他のカテゴリの口コミ

パブリック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

身近なチェーン店などで、自社の製品が使われているのを見ることが出来ると嬉しいと社員の方がおっしゃっていました。続きを読む(全55文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

25卒、学部卒の初任給は229,685円ですが、そのうち基本給は171,500円で残りの58,185円は45時間分の固定残業代です。なので、初任給に限って...続きを読む(全92文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

就労環境についてですが、入社1年目の方は、内勤で電話対応や外勤営業のサポートをするそうですが、電話は鳴りっぱなしだそうです。続きを読む(全62文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員は3か月間の工場研修があるそうです。その間は皆さん寮に入るようです。メーカーだと工場研修がある会社も多いですが、私はその中でも3か月というのは少し...続きを読む(全86文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容は面白く、やりがいもある。街で自社の椅子が納められているのを見ると嬉しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は全員契約...続きを読む(全187文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期でなければ、有給がとりやすいのは唯一の良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
さまざまな物事すべてが昭和で時間が止まってい...続きを読む(全181文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員は長時間の残業があり、出産後に仕事を続けて行くのは困難。正社員の女性はほとんどが30歳頃までに退職していき、管理職は1人もいない。そもそ...続きを読む(全158文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なものはある。
交通費が全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって目立つものはない。
住宅手当がなく、一人暮らしに...続きを読む(全189文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フラットに話しかけれる雰囲気はいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤簿が紙にハンコという時代からずれたことをしています、...続きを読む(全185文字)

パブリック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員、残業少なめとのことだったので入社しました。
当時はそれほど残業してた覚えがないですが最近は人がどんどん辞...続きを読む(全181文字)

メーカー(住宅・インテリア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ブシロードの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニメ・マンガ・ゲームといったコンテンツが好きな人は、仕事自体がライフにもなるため、ワークライフバランスなんて考えずに働ける。好きなカードゲー...続きを読む(全354文字)

株式会社コンフォートジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他ビューティー系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がない点
【気になること・改善したほうがいい点】
現状のシフト管理の仕組みが、プライベートな時間や予定に大きな制約をもたらしています。翌月...続きを読む(全478文字)

コマニー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製造業ではあるが、パーティションの組み立ても同時に行っているため、工事の立ち合いがある。
東京だとオフィス市場がメ...続きを読む(全163文字)

ポラテック富士株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がすごく取りやすいです。みなさん気軽に有給を取っています。連休もとれます。
出社時間も融通がきくのでいいと思います続きを読む(全65文字)

南海プライウッド株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業をかなり抑制しているのでワークライフバランスはいい人が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
月当たりではなく日当たりで残業時...続きを読む(全235文字)

株式会社インターコスモスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字を上げてる人は休みが取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、数字を上げていないし目標にも届いていないの...続きを読む(全145文字)

アイリスチトセ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的取りやすい環境にあった。だがそれも部署によりけりだろう。繁忙期は有給を取りたくても取ってはいけないような空気感がある。どこの会社も...続きを読む(全241文字)

株式会社オカムラの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夫(他会社)の転勤に伴った自身の異動の希望にも、とても柔軟に対応してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役職によっては...続きを読む(全93文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
納品がある際には昼夜・土日かかわらず電話対応しなくてはならなかった。また、有給もとりやすい環...続きを読む(全88文字)

コマニー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務系の仕事は、比較的に定時で帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築関係のため、やはり土日仕事が多い。仕事なくても、電話が...続きを読む(全118文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

パブリックの 会社情報

基本データ
会社名 パブリック株式会社
フリガナ パブリック
設立日 1978年11月
資本金 1億円
従業員数 83人
決算月 8月
代表者 大嶋秀紀
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目3番4号
電話番号 052-653-3721
URL https://www.public-grp.com
NOKIZAL ID: 1641171

パブリックの 選考対策

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