伊豆商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についても、世論が厳しくなってきているから、いくつか付与せざるを得ないという流れで...続きを読む(全128文字)

【良い点】
分業制をしている同業他社とくらべ、営業提案から配送【納品】まで対応しているため、注文を受けた商品が実際の現場でどのように設置されるのかが確認で...続きを読む(全225文字)

【良い点】
良い点なんか無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
100時間を帰る残業があり、また誰も教えてくれない。先輩社員や課長職クラスの社員は...続きを読む(全229文字)

【良い点】
住宅設備機器関連の会社なので仕事はなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも社員一人ひとりの努力によって業績が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
第三土曜日のみ出社日だが基本はカレンダー通りの休日。
仕事さえ終われば残業なしで帰れる。しかし現場トラブルがあるとその限りでない。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって女性の定着率が違う。
配属された場所が当たりなら長く続く方もいたが本人の適性がないと短期で離職する方もいた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
どこの学校出身でも実力さえあれば役職につける点。
今いる上長は時期に代替わりとなるので新卒でも努力すれば良い。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生は一般的な企業と同程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった他の企業より優れた福利厚生はないのでそういった点での...続きを読む(全85文字)

【良い点】
現場一つ一つ住宅設備機器を納めたあとに工務店様から物件の契約成約されたことを伺い喜んでいただけることにやりがいは感じた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
私は業界かつ営業職未経験であったため、中途採用であっても研修がある点は強い魅力がありました。また主な業務が、BtoBのルート営業であることも選...続きを読む(全408文字)

【良い点】
2年目までの社員は、サンドラッグ独自の勉強できるスライドが配られ、仕事の時間中に勉強ができるため、家に帰って勉強する必要がなかった。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
皆それぞれの仕事に追われており、中途社員への教育はほぼなかったです。
自ら動くことが得意な人には問題ないかと思いま...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新人研修は前向きになれるように本部で色々と行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で行ったことを現場で活かす、というのは当た...続きを読む(全237文字)

【良い点】
体力にかなり自信のある人じゃないとできない仕事。現場作業責任者の負担が大きすぎる。有給休暇がとれない。が残業や休日出勤が毎週ある為、お金が稼げ...続きを読む(全260文字)

【良い点】
ここ1〜2年は新入社員にしっかり教育係をつけて定期的に面談などをしているのでやっと少しはまともになってきたなという印象。
また、社内で研修が流...続きを読む(全193文字)

【良い点】
教育体制が整っており、基本的なスキルや業務知識をしっかりと学ぶことができます。新人研修では、商品の知識や接客マナーに関する指導が充実しており、...続きを読む(全253文字)

【良い点】
何かしらの技術はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはなんでこの人が技術？って思うような人がいる
明らかにセンス無いのに。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
今でもあるのかは不明ですが特定の資格を取ったらボーナスが貰える制度がありました。また、会社の費用負担で資格の講座も受けられる仕組みもあり、人を...続きを読む(全120文字)

【良い点】
専門的な知識については、先輩や上司が教えてくれます。
キャリアについては・・・どうだろう、分かりません。
髪の毛や薬剤についての知識はしっかり...続きを読む(全89文字)

【良い点】
教育係の方が最初に丁寧に教えてくれます。わからないことがあれば、社員さんにいつでも聞くことができます。続きを読む(全57文字)