阿部興業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
場所により辞める時に色々ある部署もあるような話は聞いたことはありますが、実際は不明です。普通の営業支店は引き継ぎ等しっかりすればすんなり退職で...続きを読む(全314文字)

【良い点】
長くいれば上がっていく。
事務系の個人評価はよくわからない。
営業で売り上げや利益を伸ばせた営業支店が評価されボーナス等に反映される。
【気に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
配属された営業所しか細かい部分はわからないが、業界としてはしみせといってもいい会社で長年から付き合いのある顧客を持っている点は強みかと思います...続きを読む(全517文字)

【良い点】
何もない企業
もしかしたら何もないから人によっては良いと感じるところがあるかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
上っ面なだけ猫を被った企業や人
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日夜遅くまで残業されられる
帰りずらい雰囲気
他の方の見積もりや発注...続きを読む(全94文字)

【良い点】
土日祝日が唯一の救い
それ以外は何も無し
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があるがドアtoドアで1時間30分以上の人に限ります...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あるわけがない
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前まではコースのお客様の売り上げ数字をまたから利益のノルマを決めていたが、今はそん...続きを読む(全108文字)

【良い点】
土日祝日が休みなのが唯一の救い
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝でも現場によっては強制出勤
または先輩の現場の搬入の応援に強制参...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、社会保険完備ぐらいで特段なにか、特別な事はなかったと思います。有給の申請は、時下に支店長に伝えて、おや...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性は、内勤している方が多い印象です。また、男性は17時以降は、内勤に入るのですが、自分の支店では、比較的、女性は早い時間帯で上がっていました...続きを読む(全179文字)

【良い点】
なぜか一部非常に優秀な社員がいるため、運が良ければいろいろと学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてスキルアップの為の教育...続きを読む(全260文字)

【良い点】
教育制度として目立ったものは特になかったが一定の物はOJTなどを通してあったようにおもう。基本的には配属されて、先輩や上司について仕事を覚えて...続きを読む(全189文字)

【良い点】
定常業務をやるだけで売り上げがいくので仕組みとして優れている
【気になること・改善したほうがいい点】
仕組みが出来過ぎているので、変える必要性...続きを読む(全157文字)

【良い点】
のびのび働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味でも悪い意味でも営業所ごとに
任されてる部分があるため、上司のレベルで部下も...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただiQOSを売るだけなので終わりは無い。特別なスキルもつかないと思う。
おすすめはできない続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格がとれますが、勉強しないといけないから時間を作らないといけない勉強するしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取れないと管理...続きを読む(全83文字)

【良い点】
スキルは社内に関することが多すぎて、他の業界や転職の時には汎用性がないため、自身で身につける必要がある続きを読む(全57文字)

【良い点】
割と裁量権を持たせてくれる会社で、仕事のやり方に対して細かく言われることはない。そのため自主的に仕事を進められる人は伸びやすい環境にあった。教...続きを読む(全168文字)

【良い点】
入社から3ヶ月間で、全ての部署の研修を受ける事ができるため、事業内容について理解を深める事ができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルアップやキャリア開発には非常に力を入れている。
ただ、ほとんどはグローバルが主体となっているので若干感覚がずれている場合もある。続きを読む(全73文字)