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阿部興業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阿部興業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阿部興業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に阿部興業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阿部興業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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阿部興業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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阿部興業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親切な社員が多く、わからない点は気軽に相談できる風土があった
【気になること・改善したほうがいい点】
個人で取り組む業務が中心になるため、わ...続きを読む(全170文字)

この投稿でわかること
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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育熱心な人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社外研修はほぼないです。社内研修で工場に行ったり、社内の人が講師の勉強会があり...続きを読む(全146文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年10月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

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    新卒で入社すると、すぐに合宿があります。この合宿は、学生気分を捨てるための、伝統的な合宿の様で、携帯電話も、預か...続きを読む(全224文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    考え方が古い会社なので、この会社でしかできない作業が多い。スキルアップはできない。続きを読む(全61文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    WEB研修や現場見学など、社員の教育には力を入れている。最近は動画研修を行い、効率化を図っている。ジョブローテーションもあるので、希望すれば...続きを読む(全206文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップという点に関しては年功序列的なところがある。
    ただ目標達成すると報奨金をもらえる、また昇給の評価の対象にはなる
    【気になること...続きを読む(全197文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    自分の考えがあるならどんどんそれが商品化にできるように意見することはしやすい方だと思う。そういう実績が社内でのスキルアップにつながり、評価につながる。人...続きを読む(全179文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    あらたに開始された教育制度では、それぞれの役職・担当業務に応じての研修プログラムを積極的に取り入れるようにしてきています。この会社で得たスキルは業界独特...続きを読む(全160文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 正社員

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    建具の知識が学べるのはこの会社だけだと思います。ある意味貴重な会社。営業マンと同時にセールスドライバーでもあるのでドライバースキルも学べます。また現場へ...続きを読む(全157文字)

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    阿部興業の 他のカテゴリの口コミ

    阿部興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商品やサービスに明確な強みがあり、顧客に対して自信を持って提案できる点が非常に良いと感じています。営業活動においては、数字だけでなくプロセス...続きを読む(全481文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時短勤務の女性は何人もおり、制度は利用しやすそう。子育てしながら安い給料でゆるく働く分には問題がない。
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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定残業を超えた分の残業代はきちんと申請通りに支給される。以前は出ていなかったようだが現在は自分の所属では皆きちんと貰っている。
    【気になる...続きを読む(全179文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い管理職の人は何人もいる。社員間の雰囲気も特別悪くはない。いたって普通。飲み会などのコミュニケーションも強制的ではないがそれなりの頻度で開...続きを読む(全170文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人で取り組む業務が中心のため、スケジュールが組みやすい
    顧客とのコミュニケーション密度が高く、やりがいにつながっている
    【気になること・改...続きを読む(全162文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在職時は日中はほぼ外回り、遅い時間に帰社し見積対応、翌日の配送準備と終日休む間もなく働いていた印象でした。ひと昔...続きを読む(全105文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手が多く活気がある
    コミュニケーションを図りやすい組織風土がある
    実績のある社員が若くして上に登用されていくケースもある
    【気になること・...続きを読む(全133文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    景気との縁が切っても切れない業界のため、落ち込んだ時にはそれが様々な面で如実に反映されてくる。配属先によっても大...続きを読む(全93文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理だと難しいですが、土日祝休みです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    施工管理や営業だと土日現場があったりするみたいです。また...続きを読む(全171文字)

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    阿部興業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年齢制限と通勤時間によりますが社宅補助があります。勤務地によって額が違った記憶があります。今は違うかもしれません。続きを読む(全63文字)

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    商社・卸(専門商社(インテリア))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社奥羽木工所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップに関してはとても恵まれており、業務に必要とされる研修や講習には積極的に参加させてもらえました。自分では手の届きにくい専門的な内容...続きを読む(全119文字)

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    シンコール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育も適当。とにかく根性というあり得ない環境でした。
    これはスキルアップも望めないし辞めたくなると思います。
    自...続きを読む(全119文字)

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    幸和商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業としての経験を積むことができます。扱う商材が多いので、色々と覚えられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人数が少ないので、し...続きを読む(全96文字)

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    エレクター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に人がいないので自分しかやる人がおらず、必然的にキャリアアップは望めるが、指導者がいないので模索しながら業務し...続きを読む(全86文字)

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    株式会社スミノエインテリアプロダクツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ研修などはあるが、実際に身になる研修には感じない。
    研修をして、若手教育をしていこうとする気持ちは伝...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    リック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社で働くのであればいいが、ほとんど他社で働くのに役立つようなスキルアップは出来ないように思う。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
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    BRUNO株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があればいくらでも相談できてスキルアップはできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署を跨いだチャレンジなどは、基本空き要...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    モーダ・エン・カーサ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにもない
    何の成長もない。
    教育体制も何もない
    聞いたら教えてくれる人はいるけど
    社員同士の...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社モリヨシの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTなのでやってみて学ぶという感じ。
    人によってやり方も異なるので、自分のやり方を見つけられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社コーワパートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度(社内規定に基づくもの)があり、「キャリアアップしたい方はどんどんチャレンジできる環境」という記載がある。つまり、頑張り・成果をちゃ...続きを読む(全253文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    阿部興業の 会社情報

    基本データ
    会社名 阿部興業株式会社
    フリガナ アベコウギョウ
    設立日 1945年12月
    資本金 2億円
    従業員数 218人
    決算月 3月
    代表者 阿部清光
    本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目7番10号
    電話番号 03-3341-9021
    URL https://www.abekogyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1561503

    阿部興業の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。