【未経験でも大歓迎、育成コストを超えた価値】【21卒】エスユーエスの総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.10903（筑波大学/女性）（2020/10/20公開）

自分で考えて自分の言葉で話したことが評価されました。スキルも経験もない私ですが、入社後の伸びしろを期待してくださり、通過しました。

とても朗らかな面接官で思ったことをその場で聞いてくるような温かい雰囲気の面接でした。疑問に思ったことはその都度聞きました。

会社選びで重要な基準はどれか。お金、人、場所、仕事

仕事です。正直に申し上げますと、消去法で決めさせていただきました。場所に関しては私は大学進学と同時に長野県へ移り住み、現在は茨城県に住んでいるので、地元がいいなどという希望はございません。また、人に関してですが、人柄という言葉をよく聞きますが、仕事があって人とのつながりがあると思うので、自分と気が合わないから嫌だという理由で選んでしまうのは私は少し違うのかなと思いました。また、お金に関してですが、会社員として働く以上、給料が高いということは労働時間が長いことにもつながると思います。それに、お金というものは仕事をして成果を上げることでついていくものだと思うのでお金目当てで働くことも違うと思います。

大学時代に頑張ったこと

私はアルバイトに力を入れました。3年間で今まで10種類以上のアルバイトを経験してきました。社会に出たらなかなか多くの仕事を経験できることは少ないと思うので、公開しないようにと、飲食店や模試の試験監督、ホテルなどといった場所で働いてきました。たくさん働く中でそれぞれの思惑などが感じ取られ、また、受け身でいるのではなく、自分から仕事を見つけることや時には年上の人に対しても仕事をお願いする状況を経験したことで社会で自分がどうふるまうべきかを学ぶことができました。また、お金をいただいたことでそれを英語の勉強などの自己投資に充てて自分磨きをしてきました。働くことで学び、また得たお金で次の成長の機会を得るという充実した機会をたくさん経験しました。

こちらも1次面接と同様に自分の言葉で話したことと、伸びしろという面でまた、アウトソーシングの働き方の適性を総合的に判断されて内定に至りました。

穏やかでドラえもんの話などを含めたアイスブレイクから入りました。未経験である者の知識を問われる問題もいくつか聞かれましたがその場で答え合わせをしたためもやもやすることもなかったです。

編入した理由を教えてください

3年次編入学試験に挑戦しました。4年間で多くのことを経験して視野を広げたいと考えたからです。・新たな環境に飛び込み、一から築く・他学群の友達と語り合う・留学に行く。それが叶う筑波大学で大学生活の後半を、人生を振り返った時にやり切った！と言い切れる学生生活にするため、挑戦しました。3年次編入にあたり、特に勉強方法の模索と時間の管理に苦労しました。これまでの受験勉強とは違い、参考書がなく、情報量も極端に少ないなかで、どのように勉強するか、試行錯誤を繰り返しました。大学の参考書のまだ習っていないところを独学で勉強し、専門の本を読むこともありましたが、しっかりと身についている感覚を持てず、常に不安に感じていました。そこで、基礎を徹底する方向に舵を切り、高校の生物と化学の参考書を毎日最低2章ずつ、英単語6ページ、英語のニュースのシャドイングを半年間続けました。そうすることで、大学の授業の理解度も高まり、より相互作用を生むことができました。また、大学の授業、週３日の学生実験、アルバイト、サークルととても多忙な中で編入試験の勉強をする時間を見つけることに苦労しました。そこで、私は毎日の課題として、上にあげた参考書２章ずつ、英単語６ページ、シャドイングを行うことに決めましたが、これは早ければ１５分程度で終わる量しかありません。１日中サークル活動がある日は朝に課題を終わらせることもありました。一方で、時間に余裕のある時は、６時間勉強するなど、柔軟性を持ち、長続きする勉強方法を模索しました。どんなに少なくても毎日勉強することで１日１日の成長を感じることができ、また１週間単位では、いつもそれなりの勉強時間を確保するといった、ゆとりをもたせつつ勉強もしっかりするという習慣を続けました。その結果、主な受験生である、５年間理系を極めた高専生がいるなかで、、倍率3倍の編入試験に合格することができました。私はこの経験から毎日の努力の積み重ねが大きな実力になることを身をもって実感しました。

AIとロボットの違い

AIはたくさんのことを経験させてその中から最適解を選び取るものだと私は考えました。経験させる数が多いほど精度が上がり、将来は東大に合格するAIも出てくると聞き、とてもワクワクしています。また、ロボットは入力したコマンド通りに行動する機会のことで、ロボット自体に考える力はなく、ただ指示通りに動くものというところに2つの違いがあるものと考えております。私はAIが台頭する世の中において、人間がどうあるべきかをよく考えることがあります。人間はAIとは違い、遠回りできるところに一番の価値があるのではないかと考えております。なぜなら、遠回りが時として思わぬ出会いや発見につながり、そこから人生が豊かになることもあるからです。

内定が出た後は、すぐに就活を終えるように言われました。コロナの状況下で直接呼び出され、2週間以内に決めろと言われました。

アウトソーシングという働き方に自分があっているということを証明することが大切だと感じました。また、未経験でも大歓迎とありますが、当然それには育成するコストがかかるわけで、それに値するだけの価値がある人間であることをアピールする必要があります。私は、生物学選考でとても離れている分野でしたが、入社後にもまじめに勉強するであろうと判断してもらえたことが採用内定の決め手になったように思われます。頑張ってください

自分で考えて自分の言葉で話せるかどうかが違いだと思います。私は初めての採用面接ということもありおどおどしてしまいましたが、決して底をついてくることはなく、温かく話を聞いてくださいます。なので、冷静に答えることが必要だと思われます。

選考途中に行っていたことと内定が出た後に行っていたことが違うところがありました。例えば、選考途中は7月中旬まで就職活動を続けたいと話したら了承してもらえたのに内定後はすぐやめるように言われてしまったことなどです。