回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができなくても給与は安定。仕事中寝てようとサボってようと何も言われない。
嫌われないようにだけすればいいので、ある面働きやすい。
【気に...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社キュラーズ
株式会社キュラーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キュラーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キュラーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
仕事ができなくても給与は安定。仕事中寝てようとサボってようと何も言われない。
嫌われないようにだけすればいいので、ある面働きやすい。
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【良い点】
慣れると楽です。同僚に恵まれた場合は楽しく勤務できます。住まいから近い勤務先に応募できる。研修で行く本社は綺麗。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)
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スタート基本給は悪くない。ただ大幅なサラリー、キャリアアップの道筋は一切示されていないため長く働き続けるためには妥協点を見つける必要がある。人間関係はと...続きを読む(全101文字)
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プロパーの社員は役職関係なく高い給料をもらっている方も一部にいるようですが、基本的に低い方はあまりいないはずです。評価自体は上司が変わればかなり変わって...続きを読む(全262文字)
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派遣社員として2年ほど働きましたが給料は高かったです。基本的に残業はなく、忙しい時でも月10時間ぐらいです。また職場の雰囲気も非常に良かったです。
評...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
困った事があれば内線で相談できる窓口があるところ。6.5時間の勤務の為、主婦には働き易い。休憩は1時間あり、外出してもOKで自由に過ごせる。...続きを読む(全485文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司や成長のない事業に限界を感じ退職。いわゆるアットホームな職場と謳っているが、古参の社員達が団結し、合...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社は付帯サービスの開発などで成長がある一方、業界のパイオニアとしての無駄なプライドで新サービスの提案をして...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ要素が強い上司がいる。基本的に何を提案、説明しても否定から入りその人の意向に沿うようにしか仕事が進まない...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
インフルエンザのワクチン接種は補助がでる。それぐらいしか福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な福利厚生を試すがどれ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性も多く管理職も多いので、女性は働きやすい。外資系なので、外国人も多く差別的なものも一切ない。産休育休は取得する人が少なかったので、なんと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
典型的なベンチャーだと思う。上役にやめていく人が多い。現場もひとの入れ替わりが激しい。小さな会社なので人を好き嫌いで採用している。
【気にな...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
シフトを組む前に願い出ればほぼ休みの希望は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い休みは事実上難しい。ほぼ年中無休なので、長い休...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
会社自体が若いので、様々な挑戦には前向きに捉えてくれる。ただし、私がいたときは資格取得を応援する仕組みがなかったので、会社としてバックアップ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生と言ってもほとんどないのが実情で、確定拠出年金401kが導入されているくらい。従業員の掛け金と同額を会社が支払う仕組みだが、金額制限...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与水準は高め、ボーナスもまあまあもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が事業所によってバラバラすぎて不公平感がある。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
しっかり残業代は払うのでその分加点
あまりにも残業が多すぎて月収の半分近くが残業代だった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価前に退...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
物流業界の中では平均以上の年収であるそうです。また賞与は業績連動ではないため、安定して支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
賞与は倉庫らしく安定しています。上司を評価する制度もあるため、一方的な評価制度にするのではなく、きちんとした納得感を与えようという会社の意思...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
シマノ本社より少し低いくらいであるが、平均年収よりは上だった。ただ、そんなに昇給するものでもないので、年収一千万とかを超えることはまずない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
個々に目標管理評価を実施しており、目に見える形での評価を行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理に終われ仕事量が増加
目...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
四半期ごとに自分で設定した課題に対しての達成評価が主。
事前に設定するのが一応ルールになっているが、結果的には報...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進基準がまともに設けられていない為、ただコネだったり消去法で選べていたりすることが多い
その為、能力のない役...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年功序列の要素が強く、若いうちは大きな昇給は期待しにくいと思います。賞与も業績連動ではありますが、金額には...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収は非常にたくさんもらえるので、沢山稼ぎたいひとにつどっとはやるくないかもされません、けも
ひとによります
スキルによってもらえる量は全く...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社キュラーズ |
|---|---|
| フリガナ | キュラーズ |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | ステファン・ジョセフ・スポーン |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎3丁目5番2号 |
| 電話番号 | 03-4563-1500 |
| URL | https://www.quraz.com/ |
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