回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同年代の中ではもらっていると思う。
残業代も基本的には全て貰える。
一年に二回、面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管...続きを読む(全184文字)
昭和アステック株式会社
昭和アステック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
同年代の中ではもらっていると思う。
残業代も基本的には全て貰える。
一年に二回、面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
最初は不安だったが、同期と一緒に研修を数ヶ月間行えたのでそれは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事なので仕方の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社内の雰囲気としては、上下関係なく接しやすい空気である。
仕事内では、上からの圧力が強めな方かもしれないがそれ以外では社員と管理職の仲は良...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列制度。
現場に出向や役職がつけば手当ては一応つくので、給料に上乗せで得る事はできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
建設業界ということもあり、残業時間に対する考えはおおらかな方。
残業して稼ぎたい人にはまだ高いかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは建設業界が特にそうなのですが、残業が多くありました。また、これも当たり前になってしまうのかもしれませんが、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
今は分かりませんが、新入社員は研修期間中は借り上げ社宅に住むことができ、家賃は会社負担なので掛かりません。また、会社が推奨する資格を取得する...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
建設業なので基本的に仕事がなくなるということはない。また、年齢層が高いため若手で長年勤めていれば、比較的出世はしやすい方だと思う。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
客先常駐の現場なら土日は客先が休みのため、休めることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては、工事が終わらず夜まで掛...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
1年間の技術OJT研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人との軋轢が酷く、精神的に辛い
施工管理特有の飛ぶ人が多い。
社員...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同年代と比べたら貰えてる方だと感じた。
月給はそれほど高くなく、残業をしないと満足な額は貰えません。
しかし、ボーナスはとても良いです。
こ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格に対する教育や手当は厚いと思います。しかし、入社前から資格を取得済みな方は手当てに不満があるかもしれないです。
もし、入社前に資格を持っ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
財形の利息も1%で福利厚生は他の会社に比べて良いとおもう。
退職金や各種祝い金も充実しています。
上手く福利厚生を使えればこの会社に入るメリ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
見渡す限り白髪の高齢者か肥満体形の中年男性しかいない。
だから、どんなに顔が悪かろうと異性は重宝される。
多少の我儘も聞いて貰える。
不器用...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
達成感あるのみ。
監督は、基本作業しないので、客と下請け、所長等上司の潤滑油であれば良い。
施工管理技士、他免許資格を取得応援制度有り。
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
配属先によっては休みは自由。
キャリアアップ研修を行っていて若手社員に期待をしているのが、わかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと生計が成り立たないが残業代はカットされる。
毎年のベースアップはないし、昇格は上司に気に入られない...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
研修制度として、自社研修機関にて約半年間に渡り防爆の電気・計装工事と電気工事士の勉強ができる。その後は来年4月までOJTとして国内・海外現場...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
自分が知る限りでは女性は全員事務職だった。産休で休んでる人や復職している人もいたので、そういった意味では女性にとって働きやすいのかもしれない...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社1年目は研修生として、集合研修やOJT研修を行います。集合研修では、設備が整った研修センターで基礎から教えてもらえます。
また、資格取得...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業はほとんどありません
アットホームで何でも聞きやすい職場の雰囲気で未経験の方でも問題なく馴染んでいけるものと思います。
具体的な業務内容...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
平等感はあるが、差がつき難い。
一応評価制度がありますよ、という感じ。
時間をかけて、シートを作成して、上司が面接する仕組みは素晴らしいが、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
管理部門は残業はほとんどなく、定時で帰れることが多い。穏やかな雰囲気なので、無理せず働けるのがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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基本的に社内の雰囲気はアットホームでありますが、技術職はほとんどの人が残業、土日勤務が当たり前となっている印象です。残業代、休日手当ても月26時間しか出...続きを読む(全211文字)
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配属される部署や現場で違いがあります。
常に土日祝が休みという人もいれば
月休みなしという人も普通にいます。
沢山残業や休日出勤をしても26時間を...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 昭和アステック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウワアステック |
| 設立日 | 1951年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 429人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀江健介 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目7番3号 |
| 電話番号 | 03-3437-3851 |
| URL | https://www.s-astec.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。