東京アスレティッククラブのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
仕事終わりや休み時間などに施設利用が可能
年一回、施設利用チケットをもらえるので、家族や友人を無料で呼べる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
スクール指導などは子供達の成長が見られるのでとてもやりがいを持てる。
筋肉などフィットネスに興味がある方は様々な方がおられるので楽しいと思いま...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社内環境はいいと思います。仲もいい
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業のため、理不尽に怒鳴られたりクレーム対応や体力仕事を押し付け...続きを読む(全104文字)

【良い点】
性別問わず働ける会社。
女性同士仲もいい為働きやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事もあるためきついと感じる人...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事後に鍛えたい方などにはオススメ
トラブルなどがなければ定時に帰れる
2日間休みは一応あります
【気になること・改善したほうがいい点】
急遽...続きを読む(全150文字)

【良い点】
それなりに評価はされるはず
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス、退職金はなし。
仕事できる、できない関係ない。
仕事ができる人に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
支店配属になれば、支店によるが、だいたいが少人数でアットホームな雰囲気で居心地が良いと思う。ただし、性格の悪い支店長の場合、少人数が故の弊害が...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
５0年以上経営しているのに、自力で発展・新規事業などをせず指定管理事業を増やし「延命」に一生懸命なのがとても気にな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
基本的にやることが決まっているので、繰り返しの作業が苦痛でない場合には働きやすい環境が整っている。ただし、月初以外でシフトの調整をする際には、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
スポーツ施設の管理という職務の特性上、男性の利用者が多く、更衣室やトイレの清掃といった作業は、基本的に男性の方が大変な場合が多い。一方で、男女...続きを読む(全101文字)

【良い点】
口だけ、形だけで身になってはいない。やはりアルバイトの数が多いこともあり、社員は自分が成長するよりも、部下の能力を上げることに励むべきだと思う...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新入社員として入社した際の研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちした後の自己研鑽のための研修機会はほぼなく、自身で社...続きを読む(全94文字)

【良い点】
大きくわかると2つコースがあります。インストラクター職を極めるコースと、管理職を目指すコースです。インストラクターをしながらも管理職を経験でき...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ほぼありません。新卒研修は現場にとても関係なく側溝別荘清掃。
マニュアルもありません。
若者もすぐ責任者に...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社内教育制度や資料はかなり的確に公開されており大抵は見るだけで済む程である。
【気になること・改善したほうがいい点】
潤沢な資料に対していまい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
先輩方が丁寧にご指導いただけるので、スキルや技術はアップすると思います。
ただ、積極的に行うと、よりいいと思います。技術職の人は特に！！
自己...続きを読む(全179文字)

【良い点】
アルバイトとして働き出す前に動画などを見て研修し、座学をする時間があるため、必要な知識を取り入れながら安心してアルバイトとして働けました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイターに関しては間口が狭い会社というかつまらない会社になったので、転職した方がスキルアップへ繋がります。続きを読む(全75文字)

【良い点】
1年の間に数回研修が行われます。小規模であればエリアで集まってオフィスビルで座学があり、大規模だと関東のほうに会場を借りて2泊3日で行われるこ...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップするタイミングは少ないと感じます。自ら社員さんに話してどうするかを相談する必要があります。続きを読む(全74文字)