アメリカンホームのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
風通しの良い社風であり、意見・要望などを取り入れようとする点は評価できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系とはいえ、中身は日...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新規の契約をとることはやっていないく、既に契約している方の保全や保険金の支払いのみの業務しかやっていないので、時間的には余裕がある中で業務がで...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給は取らないといけないというほど、徹底して取れる環境でした。有給の他、連続した休暇等、プライベートととの両立が図れ、女性にとってすごく働きや...続きを読む(全235文字)

【良い点】
インセンティブあり。
昇級、賞与あり。
教育制度マニュアル 3ヶ月以上あり。
入社3ヶ月、マニアルに基づき、学習。
その後オージェイティーあり...続きを読む(全161文字)

【良い点】
入社8年目。
年収850万
周りに比べても、少ないと言われ、
その割には、残業代があり、
交通費の面でも、ある。
それに、年一回の...続きを読む(全155文字)

東京ではなく某地方勤務だが、周囲に教える余裕がなく殺伐としている雰囲気は本当だと思う。それにもめげずに食らいついていく姿勢の者だけが残っていると感じる。そ...続きを読む(全155文字)

女性にとっては凄く働きやすいです。
私が働いていたのは沖縄のコールセンターなので他県はどうかわかりませんが、
有休も全て消化できますし、シフトも希望を...続きを読む(全165文字)

研修制度は凄く安定しています。
業務スタートする迄に、商品知識とトークの勉強を念入りに行い、安心して業務スタートできる環境です。業務がスタートした後もフ...続きを読む(全166文字)

基本的には電話の営業職です。
嫌なお客様に当たった時は嫌味な事も言われますし辛い事もあります。
そんな事に耐えられない方はやめた方がいいです。
但し...続きを読む(全185文字)

派遣社員が多かった。人数の割にはSVが2名しかおらず、社員の管理者に、SVを差し置いて、優秀であることをアピールし、社員登用してもらう派遣社員がおり、SV...続きを読む(全154文字)

【良い点】
有給はとりやすい。それが査定に影響する感じでもない。
時間休も取得できるので少しの私用など外出しやすい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
定時が09:00～17:00であり規定労働時間がそもそも短い。
これを越えた残業代はすべて支給される。
営業であれば自由に有給取得できる。直行...続きを読む(全255文字)

【良い点】
現時点で残業ゼロを打ち立てている為、業務が少ない、もしくは業務への責任を放棄すれば、定時で帰ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
しっかり定時に帰る事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの作業員によっては早目に出勤して業務を始めている為、将来的には...続きを読む(全95文字)

【良い点】
直行直帰の為、比較的自分のペースで仕事ができます。
学会等の参加で年に1、2回程度土日の出勤があります。
（土日出勤した際は振替で平日休みを取...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分はあまり気にしませんでしたが、営業職になって得意先の割り当てがあると、エリアによってはホテルからの通勤となるこ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務で時間や休みなどホントバラバラなので仕事以外の時間があまり充実しない。ゴールデンウイーク、夏休み、年末年...続きを読む(全153文字)

【良い点】
パートアルバイトであれば有給は取りやすく、まず殆ど断られた事はない。しかし社員の有給残数はかなりのもので当然だが昇進すればするほど取りづらくな...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によりますが、支店によっては事務員が２１時過ぎまで働いていることもあるようで驚きました。みなし残業なので、収入...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分が所属していた事業部は土日出勤はほとんど無い。夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取れる。有給も事前に相談すれば取得させてもらえる。続きを読む(全72文字)