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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がハードであり、数字目標値が高く設定され辟易とする。
自分は直属の上司に恵まれず気苦労が多かった。続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
オリンパスマーケティング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オリンパスマーケティング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にオリンパスマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がハードであり、数字目標値が高く設定され辟易とする。
自分は直属の上司に恵まれず気苦労が多かった。続きを読む(全71文字)
年間休日が129日あり、社員さんも海外旅行に行けると言っていたので、充実していると思う。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
有給や特別休暇を取得しやすい。
特に有給は当日の朝でもOKであり、多くのメンバーが当日に休む事がある。
夏季休暇はお盆期間とずらして取得する...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休日出勤はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張る人ほど残業かなり多い。
休みをとっても仕事がたまるだけで、自分の首を...続きを読む(全80文字)
しっかり休みの日は休める。残業もあまり多くない続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから出勤し、そして朝早くから会社を出て営業先のエリアに向かう。主に取引先の診療時間外に商談するため、営業中...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
やすみはとりやすいです。
プライベートと仕事の両立がしやすいとおもいます。会社規定の休みも多いですし、仕事がなれてくれば有給もとれると思うの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自分が所属していた事業部は土日出勤はほとんど無い。夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取れる。有給も事前に相談すれば取得させてもらえる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは事務職であれば取りやすいと思う。もちろん自分の仕事の調整は必要だが自由に有給は取得できる。子育て世代にも理解があるので...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
年休の消化は推進されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
PC休みの日もPCを開いて仕事をしている人が多い。それくらいしないと回...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務部署のため有給休暇が最低取得日数のみ
人材の追加を要求しても派遣もしくは外部の委託会社を利用するとの指示で次...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ある程度土日は確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの導入でかえって残業が増えた。パソコンを持ち帰れるため管理職から深...続きを読む(全95文字)
【社員から聞いた】休暇がとりやすく、旅行に何度も出かけている方もいるそうです。女性の方も育休など取りやすいと聞きました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
営業であるため有給はスケジュールさえ自分で調整すれば取得することが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
配属によって忙しさがバラバラ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
リモートワーク、直行直帰が基本となっているので自分の裁量で仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が過多になっていて、社...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
自分の仕事と都合がつけば希望日に取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも、自分の担当施設に関しては対応が必要...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
個人のスケジューリング次第で如何様にもなる。休みを取ることで詮索されることも全くなく自分次第。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
部署にもよるが土日出勤は月に1回あるかないか。
残業は全社で削減の方向。
有給も比較的取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本土日は休みが取れる。
しかし学会や納品がある場合はまれに出勤があるが自身で調整することができる。学会出席する場合も参加は必須ではなく、選...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
COVIDー19での対応は、モバイルPCが支給され出社人数の制限を行い、在宅ワークでの業務にスムーズに対応していた。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休暇が多いので、プライベートの時間も比較的多く取れる。
有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療機関が顧客になるので...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業務上問題なければ有給など取りやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた時は平日はほとんど自由な時間がなかった...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
直行直帰やフレックス制度を積極的に使うことが可能。また有給とは別に1年に5日休まなければいけない制度がある。比較的営業会社としては融通が効く...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇と年間通して休日はしっかり休めオンオフのメリハリがつけれました。
有給休暇の取得も自身の仕事を調整し取...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
部署によるが、とてもバランス取れている。
フレックスを導入し、早く帰りたい時は帰れるし大抵の場合、承認される。
有給も予定化していれば、大抵...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
住宅手当等があり家族を持つこと、単身赴任をすることに対してはやりやすい印象は感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の頻度が多く...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に教育研修部が企画してくれるが研修場所が八王子の奥なのでアクセスが悪い
日々の業務をこなしつつ研修に行くこ...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりは比較的多い。
営業のテリトリーが広い。
先輩に恵まれないとつらい
ストレスが多く心身をきたすこともある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
医療の最前線に携われる
担当商材が幅広く多様な診療科へアプローチできる
【気になること・改善したほうがいい点】
症例立会いが固まる時は終日手...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
・内視鏡システム分野では認知度があり将来的な成長も見込める
・商材ラインナップも増えており武器にできるものが増えているイメージ
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
部下のことを積極的に聞こうとする上司が多い気がしますが、結局は日本企業。
上層部との忖度は発生して、聞いてる素ぶりになることも多々あります。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社前に期待していたように、医療現場に入り込んで、医師と医療に貢献すると意識は持つことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
男性の立場から見ても、特に女性だから働きにくいということは内容に感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は不明だが、当時は男性...続きを読む(全142文字)
人々の命に関わることが出来るのでやりがいは大きいと思う。続きを読む(全28文字)
世界シェアも高く、将来性は高いと考える。続きを読む(全20文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上、出勤日数が多く、月の休日は比較的少ないと感じました。繁忙期だけでなく、年間を通して出勤が続くことが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
担当施設によります。
SPD施設の担当であるか無いか、それが全てです。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限った話では無いの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度は導入されていないが、事務職でも上長と相談の上で、出勤時間の調節や、退社時間の調節が可能なため、自分のワークライフバラン...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスは比較的調整しやすい会社だと思います。土日祝日は基本的に休みで、年末年始やお盆休みといった長期休暇もあります。土曜日...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
通院や子供の送り迎えなど、イベントに合わせて退席できる。休みも取りやすく、出社や帰宅のタイミングも柔軟に調整できるので、ワークライフバランス...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休二日制ではなく、第一土曜日の午前中になぜか出勤があります。
その時も業務というより、やることがない社員も...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に休みにくいです。1週間月から金までルートで行く先が決まっています。ルートを回り御用聞きをして納品をしてっ...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
自分の仕事をこなしていれば休みは取りやすいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に休みを取る時に言いづらい部署があると...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
時間帯が選べるので、主婦もフリーターも働きやすいと思います。残業はほぼないです。
着替えを含め出勤、帰宅準備時間に時給が発生します。
有給も...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
有給が取りやすいです。土日祝休みなので、友達と予定が合わせやすいです。
事務は土日祝日は休みなので、ワークライフバランスがとりやすいなと思います。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | オリンパスマーケティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリンパスマーケティング |
| 設立日 | 1947年9月 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 従業員数 | 952人 |
| 売上高 | 1050億3000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林功 |
| 本社所在地 | 〒192-0032 東京都八王子市石川町2951番地 |
| 電話番号 | 03-3379-6000 |
| URL | https://www.olympus.co.jp/company/base/map/science.html |
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