ジャパンビバレッジセントラルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性も頑張れば上にいけると思います。自販機は体力勝負なので女性より男性の方が多い印象。夏場は熱中症対策のドリンクがもらえました。親会社が大手な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ほぼない。手当てもない。年収だけ見るといいかも知れない。でも家賃補助も無くなったし、ガソリン代もマイナスの社員が多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
地球温暖化になっていく将来飲料事業は需要が増えていくと思うので、いいのではないでしょうか。サントリーの子会社と言うことで、商品のラインナップも...続きを読む(全187文字)

【良い点】
最近ようやく評価制度を修正して、いろんな角度から数字にならない部分も評価され始めてきている。完全にクリアではないものの、これまでの支店長の好き...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ルートセールス職は自分のエリアを任され、より効率良く巡回する為に自分でスケジュールを考えられるのはやりがいや達成感があると思います。また定期的...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ルートセールス職は、男性に比べて女性社員は圧倒的に少ないが、営業車の運転がネックでなければ安定した収入を得る事が出来ると思う。また定期的に上司...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前にサントリーグループとなり、後ろ楯はとても魅力的に感じますが、福利厚生の内容は何か変わったのか分かりません。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
単純作業のため、一人でもくもくと仕事をしたい人には向いている仕事だと思います。給料もそこそこあり、体力があり若いひとには向いている仕事だと思い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
求人票スペックは見た目良さそうで、実際に休日日数は有給取得義務日数も含めると年間130日くらいになる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全254文字)

【良い点】
仕事の日以外は、単独ルートだったのもあるので、あまり仕事のことを気にせず遊ぶことが出来ました。シフト制なので好きな日に休みが取れます。
【気に...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客観的に正社員にメリットを見つけられなかった。
アルバイトであれば良いだろうが、よっぽど会社愛がないと苦しいと思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長含む一部の管理職に言えることですが個人的に気に入らない社員には全ての言動行動の粗を探して一言一句怒りをぶつける...続きを読む(全157文字)

【良い点】
わたしのつとめていた店舗では社員の人柄がよく、はたらきやすい環境でした。社員同士も仲が良く、プライベートでも遊びに行ったり飲みに行ったりの交流...続きを読む(全126文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもあるとは思うが、噂話がよく回る。あることないことが出...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員さんは店舗運営とともに様々な作業があるので大変だと思います。日々やることに追われているイメージがあります。もし自分が成し遂げたいことがある...続きを読む(全142文字)

【良い点】
結果を出せば役職は付く
【気になること・改善したほうがいい点】
主にトップダウンなので上司の言う事は絶対だと考えるマネージャーが多く基本的には...続きを読む(全534文字)

【良い点】
店舗スタッフは優しい方が多く、アイドルタイム時、皆さんとの雑談が楽しかった。
団体意識も強く、忙しい時のチームワークは素晴らしかった続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員は皆さん優しかったです。どの立場のスタッフにも平等に教育し、態度も変わらなかったです。そこだけです。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人に恵まれていた会社だったので、買収により上司や同僚が次々と辞めていくのは辛い。退職の理由はカルチャーの違いだけで...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが正直自分のところは上長が管理者としてさほど機能していなかった。
単純なホウレンソウや連絡漏れな...続きを読む(全109文字)