ジャパンビバレッジセントラルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業のため、7時出勤で21時まで昼休憩もまともに取れずに働きっぱなし。誰がやっても時間内...続きを読む(全197文字)

【良い点】
全国的に知名度の高い大手飲料メーカー系列であり、会社の安定性と福利厚生はしっかりしています。
社会保険や退職金制度、家族手当など大手ならでは...続きを読む(全351文字)

【良い点】
若くてもある程度給料が良かった。基本的に1人でまわり、自販機に向けて黙々と作業をするので、気を使ったりだとか人と話すのが得意じゃなくても大丈...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性、成長性に関しては自分が働いていたころはまだ良かったが、現在はコンビニのコーヒーメーカーに負け、ジュ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
3人チームのシフト制で休みにこだわりがない人とのチームになると連休や土日の休みが取りやすい。また平日の休みも取れるので買い物など混む要素のあ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性も頑張れば上にいけると思います。自販機は体力勝負なので女性より男性の方が多い印象。夏場は熱中症対策のドリンクがもらえました。親会社が大手...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員、いわゆるルートセールスは部活動みたいな感じで仲間意識が強い。横での競争みたいなものは無くて、共存しているような感じ。ひとりで作業する事...続きを読む(全195文字)

【良い点】
地球温暖化になっていく将来飲料事業は需要が増えていくと思うので、いいのではないでしょうか。サントリーの子会社と言うことで、商品のラインナップ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
最近ようやく評価制度を修正して、いろんな角度から数字にならない部分も評価され始めてきている。完全にクリアではないものの、これまでの支店長の好...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ルートセールス職は自分のエリアを任され、より効率良く巡回する為に自分でスケジュールを考えられるのはやりがいや達成感があると思います。また定期...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在分かりませんが、契約社員だと住宅手当はありませんでした。
契約社員だったまで賞与も当時は寸志でした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
新幹線がめちゃくちゃに安くなるとは全くない1割引程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し新幹線の割引率を上げてくれてもいいの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生は整っていたから安心。最近だと上京者の入社の場合引越し手当が出るみたい。　誰でも使える東急のリゾート施設は親と一緒に使わせてもらって...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ここはきちんとしてると思う。
有給も必ずとらせてもらえる。

また研修などで出張の時は費用はでる。
そこはいいかも。続きを読む(全64文字)

【良い点】
昇進をするために会社からの学習支援があるので、取りたい資格などがあったら無料で受講できるのはうれしい点。また、社内研修が年に2回～3回ほどあ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
フルパートは健康診断や労災保険はある
【気になること・改善したほうがいい点】
よく聞く該当スーパーでの買い物の際の社割などは一切ない
有給は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員さんは借り上げ社宅として部屋を格安で借りることができると聞いたことがある。しかし家賃補助の方が幅が広がって良いのではないかなというところ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
福利厚生はいいと思う。販売の中では給料は高かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分朝がとても早かったり、始発の電車に乗...続きを読む(全101文字)

【良い点】
あるようでないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
使えるような福利厚生はないです。
とりあえず名称だけ作った感が半端ないです。退...続きを読む(全102文字)

【良い点】
アルバイト、パートでも半年以上働けば、働いた時間に応じて有給を貰うことができる。有給を取りたい場合は、1ヶ月ほど前に申請する。続きを読む(全69文字)