シンギーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業をしないというしっかり意思を持って周りの空気を気にしない人であればワークライフバランスは守られると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全202文字)

【良い点】
健康食品というジャンルに関してはこれからも伸びていくものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社工場の見積もりや規格等、内...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年収に関してはボーナスは少ないが基本給としては悪くないのでその点に関しては良い点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全210文字)

【良い点】
あまりコミュニケーションを取らずに済むので、楽といえば楽です。
ただ、和気あいあいとした雰囲気で仕事を進めたい方にとっては
かなり難しいと思い...続きを読む(全304文字)

【良い点】
厳しいノルマが課せられるということはありませんでしたし、仕事や会社また上司・同僚に対する不満もありませんでした。
学生時代に第一志望であった業...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員がそれほど多いわけではないので、管理職との距離は近いと思います。
数名の管理職がいますが、どの方とも割とフランクに話が出来ます。
新規得意...続きを読む(全324文字)

【良い点】
健康食品なので社会的な需要も高く、今後も事業発展が見込まれると思います。
自社素材に特徴がブありランド展開もしており、各企業からの引き合いも多...続きを読む(全167文字)

【良い点】
入社後にわりと長い時間で研修をやってもらえるので、異業種や未経験でも仕事のやり方や知識を蓄える為の場を提供してくれる。
新人の場合は、先輩も一...続きを読む(全196文字)

【良い点】
営業職も含めて全体的に残業が少ないので、皆が早く帰り仕事のメリハリがあった。それでも時間に追われてピリピリしてなっかたので、働きやすい環境。
...続きを読む(全216文字)

【良い点】
どの職種でも担当顧客をもつことができるので、収入増の期待が持てる。
顧客の対応とか製造に関することなど先輩が教えてくれたり、同僚がフォローして...続きを読む(全216文字)

【良い点】
産休育休に入る人も多く、復帰する人も多い。それについてなにか文句を言う人は当然いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は転勤が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
性別による働きにくさは感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休制度は整っているが建設業界の特殊性から営業と育児を両立さ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性店長が増えてきており、採用されるのも女性が多い。
産休に入る人も多く時短勤務している人も結構な人数いる。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながらは難しい。実際に女性で子育てと両立している教師職の女性は聞いたことがない。時間に制限がありすぎるので...続きを読む(全90文字)

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境では全くないでしょう。
体調不良で休んでいる人も、会議がある場合には参...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性管理職もいるため、管理職になりたい人はいいと思う。産休育休も取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休が取りやす...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップ進んでおらず、男尊女卑の考え方をもつ経営陣もいる。個人によっては昭和以前の考え方持っている。続きを読む(全76文字)

【良い点】
最近では女性の営業も増えてきているので女性の方も働きやすいのではないかと思う。
役職ついている女性の方もいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全174文字)

【良い点】
店舗運営職は体力を使う仕事が大半なので、女性でその点に関して自信がある人は問題ないと思います。あと、棚の上から商品をとったり、逆に乗せたりする...続きを読む(全201文字)

【良い点】
性別を問わず実力があれば昇進できるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション社員の場合力仕事が多いので体力的に続...続きを読む(全87文字)