ホンダカーズ徳島のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
保険や車点検、販売台数でしっかりインセンティブが支払われること。やりがいになるとは思うが条件はかなり厳しい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤している方もちょこちょこみかけます。続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社がどうとかではなく自動車業界自体が右肩下がりになっている為将来性は低いと思います続きを読む(全62文字)

【良い点】
1人で自動車の販売〜納車、アフターフォローを行うのでお客様と親密な関わりを持って接客できます。続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界自体将来性が無いから。車の性能も上がり、1台辺りの所有年数も長くなり悪循環が起きているから。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員同士の仲はとても良い。アットホームな職場だと思います。居心地もとても良いです。続きを読む(全47文字)

【良い点】
同僚や先輩、直属の上司は皆優しい方たちばかりだったので、辞める際そこは少し申し訳ないな、、と感じました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性スタッフの残業はそんなに多くは無いです。締め日前と月末に1~2時間ぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要性があるのか分から...続きを読む(全193文字)

【良い点】
20代前半の時は年収はいいと思う。ただ、年齢が上がっていくうちに同年代と比べて伸び率が極端に低いと思う。
色々挑戦させてくれる環境ではあるが、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
執行役員までになると給料もそこそこ頂けるのでは？
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めればとにかく補充するだけです。ベテランが辞めて経...続きを読む(全240文字)

【良い点】
基本的にフロントと工場の業務分担はされていないので、販売、整備など、店舗での仕事をすべて覚えることが出来る。
業務内容に制限がないので、お客さ...続きを読む(全295文字)

【良い点】
研修は充実していた。入社後1ヶ月は新人研修があり、基礎から学べる。その後1年をかけて毎月本社で研修があったので同期とも話しやすい。2、3年目は...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年に何回かテストがありました。テストの内容は本社から来ている偉い人に対して対面式で点検の内容を説明するといった形です。他にも上司からの評価など...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社員の方は研修がよく開かれています。
オンラインでの参加です。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに関しては必要に応じて開催さ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)

【良い点】
店長になりたい、MDになりたいなど、手をあげれば何でもさせてくれる。
当たり前であるが意欲と他の人に認めさせる何かは必要である。続きを読む(全70文字)

【良い点】
10年働けばリーダー15年働けばフロントマンになれる。
年功序列。長く務めれれば。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイハツ検定を二級...続きを読む(全103文字)

【良い点】
在籍中に取れる検査員は積極的に取ってから転職するのがいい傾向にありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多くもなく、少なくもな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
長くいればいるほどスキルが身につくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人しかできない業務が存在すること。ベテランの人にそうい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育面はガイダンスや定期的な講習があるので素晴らしいと思う。
スキルアップの部分で言えば、車の知識や接客力がとても上がると思う。続きを読む(全70文字)