イーグルリテイリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
母体が青山商事なので悪くなかった　手当とかもしっかりあるので結婚や出産を控えてる人はよかったかと思われる続きを読む(全58文字)

【良い点】
年収は社員や役職になると悪くないが契約社員やとただだの使われものであまり評価されない
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価をもう少...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価は正当にしてくれる
外資なのでいいと思ってやろうとしたことは自由にやらせてもらえていた
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマとい...続きを読む(全103文字)

【良い点】
休みもきちんと取れ、住宅手当もあるのでアパレル業界ではかなりいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルでは当たり前です...続きを読む(全149文字)

【良い点】
風通しはかなりいい
明るい性格の人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
外資といいながら、スタイルはかなり日本風なので、結構泥臭いやり方続きを読む(全79文字)

【良い点】
シフト提出が2週間ごとだったので予定や女性特有の波による体調の変化に沿ったシフト提出がしやすかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員の方が元々他社で経験を積んだ方が多かったので、アパレルの知識だけでなく社会人としてのマナーや人としての言葉遣いなど当時は厳しいと思っていた...続きを読む(全105文字)

【良い点】
シフト提出のタイミングが短いので予定は組みやすく、それを利点と考えていたのでとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とは...続きを読む(全138文字)

【良い点】
デニムを売りとしているブランドだったのでデニムに特化した資格勉強会を会社で開いてくださり資格取得型ができたことは、アパレル業界に勤める中ですご...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
輸入ブランドなのでトレンドの終了は早かった。店舗拡大も早かったが日本撤退も早く長く続くブランドにはならなかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
有給が取りやすい。子どもがいる女性社員は融通がききやすく、在宅勤務もできたり働きやすい。勤務時間が7.15時間と短く、残業も部署によってはほと...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても時短等で働けるのはいいと思いますが、特定の時間しか働けない方を店長にしていたので、その店舗で勤務するスタ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎます。休みも少なく、少ない人数でお店を回しているので繁忙期などは負担がが多いです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
接客スキルや商品知識は身に着けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業種で活かせるスキルなどは接客以外は無いに等しいです。
ス...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
指導、指示なし、社内ルールなし。なのに陰で文句を言うところ。せめて、本人に注意など指導が欲しかった。当たりのきつい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
働いてる人がとても良く、和気藹々している社風。社員のモチベーションも高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。キャリアが積めない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
自己都合の退職のため、特に不満はない。学生の中には、職場が気に入って卒業後もそのままユニクロで契約社員として働く者が数名いた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
インセンティブが大きく、
売上の分の報酬がある。
カテゴリーごとにチーム分をして、
仕事をするため、動きやすい。
マネージメントもしやすい。
...続きを読む(全142文字)

【良い点】
努力した分、インセンティブに繋がる。ブランドネームが大きいので気分は上がる。社販がすぐ出来るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤が多いことです。今は多少融通がきくみたいですが、私が働いていた時はあまり聞かなかったです。まぁ続きを読む(全71文字)