お茶の水ゼミナールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人数が少ないので経営陣と距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンで部長止まりの案件が多い。キャンペーンの内容など、現場...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分で思う通りにやり方を変えられる．自分で考えて形にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
締切を守らない、そのせいで追加料金を支払っている続きを読む(全80文字)

【良い点】
午後出社なので通勤ラッシュに巻き込まれない。時間休が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅く終電になることもある。日勤の職種がな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休育休実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短が認められず、13-22時勤務を変えられない。小さい子供がいたら無理だと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
アップの傘下になったので倒産はなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
少ないパイの奪い合い。どんどん校舎数も減っている。徐々に大学受...続きを読む(全88文字)

【良い点】
利益が全てなので営業成績を残せば褒められる、賞与もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益が全てなのでコストカットは重視されない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社会人としてのマナーや常識などは身についたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業制ではなかった。
営業でのノルマがないとい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自分で便利だなと思うことはどんどん取り入れられること
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育係がつくこともなく、教える、助かると...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給休暇をすべて消化できる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業、事務、資料の作成、校正、これだけのことをやっても正社員へ戻らなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
立地の良さの他は興味本位だったので、それが満たされるという意味では良い経験だった。立地や学費の設定が良いのか、生徒層はわりと良かった。ただし、...続きを読む(全230文字)

【良い点】
福利厚生という概念がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも社員を会社の一員として考えているか疑問。社員を定着させる考えが一切...続きを読む(全119文字)

【良い点】
住宅補助はあります。ただ適応される条件がありました。また、親等によって塾が割安で入れる制度があったかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)

【良い点】
①住宅手当
数年前に1万円から1万5千円に引き上げられ、全社員が半永久的に受け取ることができます。

②役職手当と基本給
役職手当は成果を上げ...続きを読む(全426文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
唯一副業は許されます。補助などというものは全くないので、自己啓発を自分でして、自身のスキルアップを着実にしていくし...続きを読む(全84文字)

【良い点】
なし。社員を第1に考えない評価制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、賞与が見合っていない。それなのに業務量は年々増えているよう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
小さい備品程度なら用意してもらえますね。
希望を出す必要があり、早めに伝えておかないといけないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全249文字)

【良い点】
色々な手当が出るため、福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎて雀の涙。また社宅も支社の近くではな...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始休暇とか夏期休暇といった長期休暇はないため、その期間は有給を消化する形になる。
また、週休２日制ではあるも...続きを読む(全251文字)

【良い点】
福利厚生も整っているので、申し分ないです。
家賃手当・交通費も申し分なくもらうことができます。
特に不満はありません。続きを読む(全65文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン代自腹、マイカー使用し遠方まで毎日営業、売上があがらず給与は低いまま。家族手当などもない。続きを読む(全78文字)