エイテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業界的に大きな金額が動く所は、やはりやりがいが感じられる。しかし、この会社でしか感じられないというものでは無いので、転職を考える際は様々な会...続きを読む(全209文字)

【良い点】
今まで何となくでやっていた評価でしたが、評価制度は改善しつつあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価には上司の主観が大きく入...続きを読む(全123文字)

【良い点】
職場の人はいい人が多かったため、人間関係的には苦ではなかった。特に数人で徹夜することが多かったのだが、励ましたりしながら仕事を進めていたこと...続きを読む(全192文字)

【良い点】
教育体制はほとんど無いが、自分の意識次第では会社に提案することはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒であっても、OJTばか...続きを読む(全112文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすくなった。よっぽどの理由が無ければ、有給が認められないことは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全143文字)

【良い点】
やる気があれば、ガンガン仕事をやらせて頂けます。なくても結構回ってきます。それぐらい人員が不足しているということです。言い換えれば他社のコン...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新入社員向けには、業界全体の研修会への参加をさせてもらえる。その後は基本的には個人に任せるというスタンスなので伸びる人は伸びる環境であると思...続きを読む(全222文字)

【良い点】
お客様の要望等を取り入れながら、サービスを確立していくことは手間のかかることではあります。ですが、その結果お客様に喜んで頂けた時に充実感を味...続きを読む(全213文字)

【良い点】
給与面については不満はありませんでした。働き方改革などのタイミングでもあったため、残業代も全額支給されるようになり、以前より改善されたと思い...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が比較的低く設定されており、長く勤めていてもあまり給料が上がらないため、モチベーションが上がらないと思いま...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性も多く働いており、女性はまたロワ男性で育児休暇を取得している方も比較的多い印象でした。所属部署では、育児休暇などで席を離れた際の業務負担...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性が多いので，取りやすいと思う一方、客室乗務員は妊娠がわかるとフライトができないので無給であった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全92文字)

【良い点】
・女性社員が多く、多くの部署で産休育休への理解があります。
時短勤務の方への配慮もある部署の方が多く、元気な若手がそこを補っているような印象...続きを読む(全361文字)

【良い点】
女性社員が多いため、常に良くなっているイメージで、制度などは多くある。客室乗務員として働くなら、他社より良いところも多い。制度を利用して、長...続きを読む(全288文字)

【良い点】
女性が多い為、産休・育休を取る制度は整っているし、取って復帰するのが当たり前な風土が醸成されていると思う。
また本人が希望して才能があれば、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
お子様がいる方は時短勤務の制度が取れたり、在宅勤務も融通が利くのでいいと思う
育休制度を使っている方も多数いた印象。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休・育休制度は非常に浸透しており、誰が取得しているのか分からないほど当たり前の制度として機能しています。制度利用への心理的ハードルは低く、...続きを読む(全323文字)

【良い点】
産休、育休、妊活などでもお休みが取れる。子育てをしながら、育児休暇日などを利用しながら働いているママさんCAが多く、家庭と仕事のバランスが取...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の陰口やネガティブな話などが多かったと思います。OJT中も所構わず非難され、お客様に心配されました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
産休制度は、しっかち整備されており、
実際に取得している女性社員は多い
最大2年
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のシステム、制...続きを読む(全99文字)