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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全日本空輸(ANA)の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全152件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全日本空輸株式会社(ANA)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に全日本空輸株式会社(ANA)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全日本空輸(ANA)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

全日本空輸(ANA)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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全日本空輸(ANA)の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 152

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事務職であれば、有給や時短勤務などある程度制度は整っているため利用することができる。
客室乗務員は、やはり肉体的な労働が強要されるので若いうちは大丈夫だ...続きを読む(全109文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

客室常務員なども含め、女性が一定数いるので働きやすい環境がある程度は整っていると思う。ただ、職種によっては男女に偏りがあるようで、公平性については形だけの...続きを読む(全84文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職も含めてほぼ女性の為、女性特有の病気や体調不良に理解がある。
管理職に進みたい希望があればチャレンジすることは可能。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休はもちろん取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとることを伝えた時に嫌な顔をする上司もいるそうです。
制度は整...続きを読む(全105文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やすみが取りやすいのは新人のときだけ
先輩方をみていると資格つけばつくほど休みはとれてないし人が足りてない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方の選択がフレキシブルな方だと思う。出産後も周りのサポート体制があれば良い働き方ができる。
年次を重ねれば、キャリアアップもしっかりできる...続きを読む(全189文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

実際にインターンシップに参加してみて、女性も一定数在籍しており制度なども整っていると分かった。続きを読む(全47文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いです。徐々に男性も増えてきてピリピリした雰囲気も男性がいるとガラッと変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

実際に客室乗務員として長い間(20年近く)働いている方とお話し、女性も長く働けるイメージを持つことができた続きを読む(全53文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場で体育会系であるということは覚悟して入社する必要がある。...続きを読む(全105文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年08月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

女性の多い職場であるため、産休や育休は取りやすいらしい。その後の復帰率はあまり高くないそうだと聞いた。続きを読む(全51文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

女性が多い職場のため、育休、産休は取りやすそうだった。続きを読む(全27文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い会社なこともあり、女性が長く働けるような環境作りにはかなり力を入れていると思います。配偶者海外赴任時にあわせて休職できたり、育休産休...続きを読む(全180文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
運輸関連
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ全員が女性のため、生理や出産、育児に対しての理解は深い。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら子育てをしながら泊まりが必須...続きを読む(全96文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客室は本当に女性ばかりでリーダー、部長、センター長まで女性が身近にいるのが普通の環境、です。一度、経団連女性チャレンジ支援講座に参加させていた...続きを読む(全569文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

特にCA職は女性が大多数を占める上、他の役職においても女性が多く在籍されていることから、働きやすさは十分に確保されていると思う。続きを読む(全64文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いため、育休産休が取りやすく、戻ってくるに人たちが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が増えてはいるものの、上司...続きを読む(全116文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短日日数勤務など様々な働き方が選択できる為子育てしながら続けやすい環境がある。ただ育児という理由と40歳以上という理由でしか短日は選択できない...続きを読む(全202文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は様々な制度が整えられています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、育児期のママCAは本当に工夫をされながらフライトしています。続きを読む(全79文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。1ヶ月前にシステムに申請するので、他の人に何か言われることはない。ただ、お盆やクリスマス、年末年始などはなかなか通りにくい。...続きを読む(全135文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠や育休に関する制度が整っている。育休から復帰し長年働いている方も多く、その点では女性としてキャリアを歩んでいきやすい。続きを読む(全67文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

女性が多い職場であるため、産休や育休が取りやすい続きを読む(全24文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

CAさんなど女性が多く働く環境であるので女性であることではたらきにくさをかんじているひとはいなかった。続きを読む(全51文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

女性の割合はもともと多めなので、働きやすい環境も整っている。続きを読む(全30文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が活躍できる仕事です。
むしろ女性ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭や育児との両立は難しい仕事です。
結婚を機に辞める...続きを読む(全85文字)

152件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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全日本空輸(ANA)の 他のカテゴリの口コミ

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛行機の優待搭乗制度。
福利厚生が良い点。
ライフスタイルに合わせて様々な働き方が選べる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産し、...続きを読む(全182文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自分の携わった事業が、旅行やビジネスで飛行機をつかう人に楽しんでもらえたりよかったと言ってもらえることが大きい。想定外のことも起きるが、それをどう乗り越え...続きを読む(全114文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

今後も一定の顧客の見込みや貨物運送での利用により需要は大きいとみられる。
ただ、コロナ禍のような出来事が起こった場合にどう対処していくのかはその都度考え...続きを読む(全91文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給もここ数年毎回上がっており、年収も増加傾向にある。
評価は組織の目標や個人の目標の設定を行うことで、先輩社員の方と相談しながら目標について考えている。続きを読む(全79文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

伝統を守りながらも、新たな価値の創造にチャレンジしている。
また、航空便を使用してもらう上で信頼は絶対なので、社員の礼儀や作法にはルールがある。企業全体...続きを読む(全96文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性なら誰しもが一度は憧れたであろう仕事で、英語使って働くことはとてもやりがいがあった。海外の人と関わったりするので英語を使って働きたい、海外...続きを読む(全226文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全日本空輸のグランドスタッフは、航空業界特有のシフト勤務が中心となるため、ワークライフバランスには一長一短があります。特に早朝や深夜の勤務が多...続きを読む(全290文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内際ともに航空機に格安で乗ることができる点は非常に魅力です。ただし、プライベートで乗る場合においても、空港係員や乗務員に気を遣う必要があります...続きを読む(全187文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大胆な動きはない分、コロナのような打撃があっても経営危機に追い込まれるリスクは少し低めかと思う。また、路線網が多いため、今後急激に利用者が減るとは考えにくい。続きを読む(全79文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

他大手航空会社と比較して、平均年収は少し低めな印象。評価制度については不透明であるという意見も散見された。続きを読む(全53文字)

インフラ・物流(空港)の女性の働きやすさの口コミ

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と早い段階から国際線に移行し、エコノミークラスの責任者の資格を取得していくキャリアプランに変わったようです。不妊治療休暇や、妊娠時は地上勤務...続きを読む(全172文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が入社する人数も増えてきているが、男性社会の会社である。しかし配慮してもらえることが多いので気にせず仕事ができる
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)

Peach・Aviation株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ピーチアビエーションは女性の働きやすさやキャリア支援に関しても、近年さまざまな取り組みが行われています。特に、ダイバーシティ(多様性)を重視し...続きを読む(全464文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不妊休暇などもあり、良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を取ろうとすると、「この人は生理で休みを取る人だって生涯...続きを読む(全148文字)

日本エアコミューター株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

客室乗務員は女性が多いため、女性に向けた制度は整っており、働きやすさはある続きを読む(全37文字)

東邦航空株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
24年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もバリバリ働いています。昇進もしますし、責任あるポジションにつけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が非常に少ない職場でした。続きを読む(全79文字)

株式会社パスコの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休後に復職される方は良く見ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はあまり男性、女性の間で働き方の違いを感じなかったので、女性...続きを読む(全99文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いため、育休産休、深夜勤務免除などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務免除だと、国際線の日帰りなどきついシフトも多い。続きを読む(全80文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性も一定数いるため、働きやすい環境であると思う。説明会等で女性でも活躍している方がいらっしゃったため、本人の頑張り次第といった印象。続きを読む(全67文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職もほぼ女性です。女性が活躍しやすい会社です。育休産休も取得しやすく女性が活躍できる会社だと思います。続きを読む(全59文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

全日本空輸(ANA)の 会社情報

基本データ
会社名 全日本空輸株式会社(ANA)
フリガナ ゼンニッポンクウユ
設立日 2012年4月
資本金 250億円
従業員数 12,854人
売上高 1兆7329億300万円
決算月 3月
代表者 井上慎一
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号
電話番号 03-6735-1000
URL https://www.ana.co.jp/group/company/ana/
採用URL https://www.ana.co.jp/group/recruit/ana-recruit/newgrads/
NOKIZAL ID: 1130218

全日本空輸(ANA)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。