丸紅ユティリティ・サービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
アットホームでなんでも相談できる会社でした。従業員や関係者全員でバーベキューをしたり、フレンドリーな会社でした。従業員の要望や希望にもすぐに...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給与に不満が生じることはないだろう。
本社と遜色ないレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、給与相応の結果も求められる。
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でコントロールできると言っても、担当商材にも依るが、全体として仕事量...続きを読む(全221文字)

【良い点】
震災後に稼働がゼロになった原子力発電所を相手に商売しています。
震災後は需要が激減しましたが、新規制に対応するための商材を探し出し、提供して...続きを読む(全271文字)

若手でも関係なく、どんどん大きな仕事を任せてもらえる。一人の営業マンが持たせてもらえる裁量が非常に大きい。責任も自分で背負わなければいけないが、本当に行...続きを読む(全172文字)

営業職のほとんどは中途入社、上層部は親会社である丸紅株式会社から出向してきている。会社の規模は小さいが、営業職の給与は非常に良い。35才前後で1,000...続きを読む(全169文字)

年に関係なくどんどん仕事を任せてもらえる。きついときも当然あるものの、そんな時はチームの他の人がいつも自分を見てくれていて、やりやすい。年に一度、上司と...続きを読む(全160文字)

丸紅の子会社という事で変なプライドを持っている人が多数。
給料はなかなかよかった。その後の原発事故の影響でどのようになっているのかは不明だが、会社自体...続きを読む(全153文字)

面接時は、原子力関係の設備投資が盛んで、今後も引き続き好調な受注が予測されると説明を受けた
震災・原発事故で状況が一変、原子力関係の設備投資が無くなり...続きを読む(全176文字)

原子燃料、医療用核同位元素、原発向け機器の輸入・販売を行っている
原発事故の影響が経営を悪化さている
原発の設備投資が再開されない限り新たな受注は難...続きを読む(全150文字)

【良い点】
管理職の立場なのか役職制度で月給を左右させるために、課長クラスの立ち位置　呼び名が非常に多いのですが実際　決定権があるのもわかりません。コロ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
少しの昇給と多大な責任だけが増えます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の試験に受かってもイスが少ないので自分の番がいつくるかは運...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋で研修を受けた時に、「俺は良くしてやってる」という圧力を感じました。
疲れているのか全体的に冷たい人が多く...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかの拠点にはおつぼねさんが在籍しており扱いに困る。大抵の社員が年下の為、ミスなど指摘しても改善しない、逆ギ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大企業として、管理職のステータスは高く感じる。ただ周りから見たらそれのみ。
実際に現場にいる部長（管理監督者）や課長（中間管理職）は自分がよ...続きを読む(全484文字)

【良い点】
部署によってマネジメントになれるコンピテンスが異なっているため、多様性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字的な評価に振り切...続きを読む(全160文字)

【良い点】
30代の方々はバランスが取れていて、気さくで一緒に仕事がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の産業なのか、40歳...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多すぎて、上の人が詰まっていると思う。もっと人材が評価される制度にならなければ、モチベーションが上がらない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
若手は仲良く中途採用でも馴染みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の事を嫌ったり対立したりする傾向が多い。
女性の派閥があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
プロパー社員が多いので、合う人は合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーで入社して、ずっとそのまま来た人が多いので、価...続きを読む(全216文字)