丸紅テクノシステムの評判・口コミ一覧（全47件）

【良い点】
事務職に関しては女性が長期的に働きやすい環境ではあると思う。部署によっては残業が多いのでそこは注意。部署異動も空きがあれば検討してもらえるた...続きを読む(全92文字)

【良い点】
簿記やTOEICなどの資格取得に関して補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、比較的遠くから通勤している社員が...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやモラハラをする社員が役職についていたのでそれにより休職者、退職者が続出した。役員や人事に相談したが本質...続きを読む(全104文字)

【良い点】
2024年の4月に給与改定があり、いわゆる一般職(現在は基幹職)の給与が大幅に上がった。それに伴い賞与も増えた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
安定していると思うが爆発的な成長はないと思う
なぜなら会社の売総の90％程度を占めていた電気自動車向けのセパレータ製作装置の受注残が来期はほ...続きを読む(全245文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスを重視するあまり、親会社への決裁が非常に多い
つまり、業務にスピード感は全くない
また、給与に関...続きを読む(全146文字)

【良い点】
営業は部署により働き方の差が激しい
在宅、有給が取りやすい部署もあれば、そうでなくほぼそれらが取れない部署もある
事務職には優しい会社なので...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある工場ラインへ工作機械を数十台納入していたが、フル稼働体制だったため、日々の不具合対応項目が蓄積されていく。そ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
女性は基本アシスタント業務でした。割り切ってほどほどに働く方、また時短勤務している方もおり、子供のいる方にはとても働きやすい環境だと思います...続きを読む(全183文字)

【良い点】
本体と同レベルの仕事をできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本体社員いわゆる出向者と同等、同様の業務、責任を持って業務をしても大...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生は本体と比べて劣る。アウトソーシングしている福利厚生システムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅寮がない上に住宅補...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人目標を立て業績及び能力で評価するシステムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績目標を達成しても出向者給与が高い為原資がな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一般職はメーカーなどに比べたらかなり良い方である。ボーナスがしっかり出ることが大きい。ただ仕事はほぼルーティンワークの為、やりがいを求めず割...続きを読む(全194文字)

【良い点】
営業はやり方によっては丸紅本社よりも裁量を持って仕事が出来る可能性がある。また比較的数字に対する詰めもなく体育会の風土もないため、自分のペー...続きを読む(全205文字)

【良い点】
総合商社の事業会社にもかかわらず体育会系の雰囲気は一切なく比較的自由でユルイ社風ではあるが、作業は全てアナログである。全ての工程を紙で残さな...続きを読む(全276文字)

【良い点】
親会社が全国規模で名の知られた会社でありその基幹システムを恐らくグループ会社や子会社はそのまま使っていることから中小企業では到底使えないよう...続きを読む(全385文字)

【良い点】
入社当時から誰も何も教えてくれないので自分で全てを学ぶ必要があった。特に総合商社の仕事内容は本には載っていないので全てがOJTであり先輩の仕...続きを読む(全198文字)

【良い点】
大手企業、特に総合商社では女性が主担当になれることはほとんどなくサポートに徹する人ばかり。但し男性はそうなろうとしてもなれないので事務員のよ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
本社でコンプライアンスに関する研修をグループ社員を含めて全社員がきっちりと受けられるシステムとなっており、内容自体はありきたりのものではあっ...続きを読む(全370文字)

【良い点】
大手法人向けの組織的な営業を学ぶことが出来た。
規模の大きい案件であればあるほど、客先担当者だけの評価で発注をされる事はなく、その会社の他部...続きを読む(全354文字)