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株式会社ディスクユニオン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ディスクユニオンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディスクユニオンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディスクユニオンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ディスクユニオンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.3

ディスクユニオンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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ディスクユニオンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各自の裁量が大きく、いくらでも伸ばしていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度やフォローアップなどは無いに等しく、個人事業...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    仕事を任せてもらえるので、やりがいを、感じながら仕事できました。頑張れば正社員登用制度もあるので良いと思います。続きを読む(全62文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年10月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にバイト→社員になる流れが一番多い印象なので、ギャップなくキャリアアップは出来るかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない続きを読む(全79文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    音楽が好きであれば極めていく事ができる。商品提案も積極的に取り入れてくれるため、アイデアや熱意がある方はどんどん提案していくべきだと思う。商...続きを読む(全102文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 個人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    常に音楽に囲まれている。好きな人にとってはたまらない環境だと思う。知らないうちに知識が芋づる式に増えて、好きなジャンルはより好きに、知らない...続きを読む(全209文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年5月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいことをやらせてくれるので、前向きに取り組める人には好条件かも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制に関していえば。基本...続きを読む(全185文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年4月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    自分が新人の頃はとてもしっかり教えてくれました。自分の勤務していたお店では1ヶ月ほどみっちり中古処理の仕方を教わりました、フロアに出るのは中...続きを読む(全183文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年11月22日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    OJTで必要な内容は習得できる。専門性を求められると思いきや、その環境でしか潰しが効かないスキルがどんどん身に染み付いてしまうので、音楽ビジ...続きを読む(全211文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年2月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 販売スタッフ パート・アルバイト

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    【良い点】
    店長をはじめ経験豊富なスタッフが各店舗にそろっており、十分な教育を受けられる。同時に日々、音楽の知識が得られる。また、やる気次第でセールイベ...続きを読む(全175文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ完全にOJTになるので、もともと接客経験がある程度しっかりある方じゃないと正直厳しいかと思われます。店舗にも...続きを読む(全170文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 販売スタッフ 非正社員

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    【良い点】
    常に最新の情報と大量の音楽に囲まれて仕事をしているので、嫌でも音楽に詳しくなります。
    店舗にもよりますが、私の働いていた店舗は新入荷のCDと...続きを読む(全219文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 非正社員

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    【良い点】
    研修らしいことやマニュアルも特にないのでユニオンで働きたい人にはもってこいの職場だと思います。
    【気になること・改善した方がいい点】
    ...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年12月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 その他のサービス関連職 非正社員

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    日々の業務が忙しく、なかなか新しい業務を教えてもらう機会が少ないです。
    PCスキルはExcelやWordで表やチラシを作成したり、査定業務でブラインド...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 非正社員

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    販売士の資格取得補助。
    店舗の数値管理
    一般的な販売業のスキル、音楽に特化した商品知識は得られる。
    中古商品が売り上げのメインなので俗に言う背取り...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年9月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 正社員

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    何年間か働きましたが、ここで身に付けられるキャリア・スキルは、多少売り上げの数字を見れることか中古レコードの値段に多少詳しくなれるくらいです。
    ここを...続きを読む(全265文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

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    スキルアップという点ではあまり期待されない方がよいかと思います。音楽に対する知識は、専門的な音楽を扱っているということもあり、深いものが身につきますので...続きを読む(全302文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 非正社員

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    音楽の専門的な知識がかなり付く。周囲もすべて音楽好きがそろっているので研修などではなく普段の仕事から知識を身につけていける。自分の好きなジャンルなら勝手...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

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    一年中音楽漬けなので、得意じゃない音楽のジャンルにもかなり詳しくなれます。またある程度長く働いていれば業界の人ともかなり知り合いになれるので、そう言った...続きを読む(全152文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ディスクユニオンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    新品であれば社販で少し安く商品を購入できる。
    自分の欲しいレコードなどがあれば、本部や別の店舗から店舗受取で取り寄せて購入することもできる。...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    働き方に関しては全体的にクリーンな印象。
    休みや有給は取りやすかった。
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    土日やセールのような繁忙期が...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    働いている人は副業でバンドやDJをしている人が多い。
    音楽活動やクリエイティブな活動をしたい人は横のつながりを作りやすいと思う。
    【気になる...続きを読む(全205文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトであれば時給が最低賃金のため、金銭面での待遇はあまりいいとは感じなかった。昇給もあまり見込めないと思う。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    音楽やレコードが好きな人にとっては天国。
    アルバイトから正社員になるまでは大変かもしれないが、新人研修やトレーニング制度は充実している。
    自...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    何よりネームバリューが高いのでこのまま成長していく会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に給料や賞与の金額を上げ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業も少なく、希望通りにお休みや半休も取れました。上長も理解があり、休みづらさ等は全く感じませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層の方針が不明瞭。
    特に人材においては、この会社の財産とも言える貴重な人材が多数いるにもかかわらず、良い待遇...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業会社の経営としては不十分なところがある。非正規雇用者が大半を占めるが、人材を大事にしている会社とは言えない待遇。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ディスクユニオンの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆるやりがい搾取をしている。正社員登用を前提としていると言いつつも、具体的にどういう基...続きを読む(全91文字)

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    小売り(書籍・音楽・インテリア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社Francfrancの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い方に研修をしていただければしっかり成長すると思います。社会人としてのマナーや言葉遣いなどは身につくと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

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    株式会社紀伊國屋書店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 団体職員 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員から正社員になる術がない
    公共図書館の副館長クラスの業務ですら正社員ではなく準社員に行...続きを読む(全81文字)

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    島村楽器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 インストラクター その他 正社員

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    【良い点】
    社内資格も充実していて、各研修ももちろん勤務時間内に受けることができます。社内資格を取ると昇格、昇給で有利と言われています。
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    カテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得支援あり
    研修はまだ整ってはいませんが整えようと動いてはいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度が整っていないので...続きを読む(全94文字)

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    株式会社はせがわの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外部と連携して通信教育を受けることができる点はいいと思います。
    社内でもマネジメントに関する教育などを受けることができます。続きを読む(全68文字)

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    株式会社ニトリの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    教育には力をいれている印象でした。研修がしょっちゅうあります。ある一定の年次毎に昇格のための社内試験があります。そこそこ難しいですが、ちゃん...続きを読む(全94文字)

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    株式会社伊藤楽器の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    技術職はスキルアップの機会が多くある。
    会社もそこはバックアップしてくれる。
    他部署も、積極的に講習を取り入れている。続きを読む(全65文字)

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    株式会社良品計画の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スタッフの評価制度により時給が決まるため、やる気のある人はレベルアップできるし、現状維持の人はレベルそのままなので、評価制度が機能している。...続きを読む(全179文字)

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    株式会社良品計画の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全てはお店の配属次第かと思う。新店も多く、早くに行くことのメリットもあるかと思うが売り場作りなど基礎的なことがあまり学べないことも店舗によっ...続きを読む(全160文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社良品計画の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    日々の業務を通して実務経験を積むことはできるため、担当業務に関する知識や対応力は自然と身についていく環境ではありました。主体的に学ぼうとする...続きを読む(全245文字)

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    ディスクユニオンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ディスクユニオン
    フリガナ ディスクユニオン
    資本金 3000万円
    従業員数 744人
    代表者 広畑雅彦
    本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南3丁目9番14号
    電話番号 03-3511-9950
    URL https://diskunion.net/
    NOKIZAL ID: 1376146

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