四国積水工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

有給手当は基本的にはあるが消化してる先輩を見たことがない。
住宅補助、食事補助、出産育児支援、レクレーション支援などは基本的にはありません。
基本的...続きを読む(全164文字)

特に女性を働きやすいようにする努力はしてないようにおもわれる。
育児休暇をとるイコール退社する先輩がほとんどである。
そのためあまり女性の管理職はい...続きを読む(全158文字)

男が中心の会社なので、よく仕事終わりに飲み会に付き合わされることがあるが、
それは人間関係のために仕方なく行っている社員がほとんどだと思います。
し...続きを読む(全154文字)

求人条項にはいいことが主に乗るのはあたりまえ。それを信じてはいけない。
毎朝の朝礼で説教をくらうことも多々あり。
自分の仕事が終わっていても先輩が残...続きを読む(全153文字)

先輩は入社当初は指導してくれるがそれ以後は自ら勉強会に参加して
勉強していかなければならない。
しかしこの勉強会はほ義務なのが暗黙の了解なので しょ...続きを読む(全157文字)

何年いても賞与はなかなか上がらない。給与もなかなか上がらない状態。
労働環境は上司の顔色を見ながら仕事をすることも必要。
人間関係が昇給するためには...続きを読む(全157文字)

自分で売り場を作れること。自分で売り場を作りそれが売上として結果に反映されることが一番のやりがい。お客様と笑顔で接客しそれを買って頂き名前を覚えられた時...続きを読む(全158文字)

毎月テストが実施されるためそのテストの点数が悪ければ昇給できない。いくら店段階で上司の評価が良くても昇進昇級には時間がかかる。給与に関してみれば、なかな...続きを読む(全154文字)

売り上げもなかなか伸びてはいない状態。むしろ下降ぎみ。店舗は少しずつ増やしてはきているようだがそれに伴う売り上げが乏しい。またライバル企業も多数あるため...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して人員が十分ではなく、一人あたりの負担が大きいと感じる職場でした。日々の業務に加えて急な依頼や追加業...続きを読む(全506文字)

【良い点】
大型連休などは確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には生産増の為、休日出勤が増える
有給は取りにくく、年間5日の有...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アクシデントがあっても　みんなでフォローして対応するチームワーク。
残業時間は課による。遅くまで働いている課は21時とかでも仕事をしているが...続きを読む(全267文字)

【良い点】
休みたい日に有給を取得することは可能です。職場によるとは思いますが、、、
有給の数も初年度から20日と多いので充実しています。
平日に休みが...続きを読む(全230文字)

【良い点】
勤務時間がしっかり決まっているのでオンオフはかなりつけやすいと思う。残業になることもある部署でも、1時間程度ときいた。ダラダラ残ることはしな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業は、常にある。すべて、付けられるので、給料日は嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人で不足、うまくすれば、プライベートも充...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすいだけでなく、別途ワークライフバランス休暇というものが付与され、記念日や自己研鑽、ボランティア目的で利用できるのはとても...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年間休日は普通だと思う。給与、評価体制の改善も考えてると思われる。不必要な残業もさせない様に管理はしてる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
早番・遅番の2週間毎の交代制
遅番の後は2日休みがあるので切り替えができて良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
必ず土曜日に休み...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。製造部門は製品の製造優先なのでおのずと年間休日が少なくなるのが当たり前だと思うが、事務をす...続きを読む(全138文字)