この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の気まぐれで昇格
いくら頑張っても無駄な感じがある
見て覚えろという体質なので
中々若手が育たないし辞めていく。続きを読む(全79文字)
株式会社三和スクリーン銘板 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員の気まぐれで昇格
いくら頑張っても無駄な感じがある
見て覚えろという体質なので
中々若手が育たないし辞めていく。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業だらけ、サービス残業だらけ、毎日社長.副社長から問い合わせの対応でおわれてる。
それを間近でみてるか...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
配属、部署にもよりますが同僚や上司との仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料が少ない為、残業しないと生活出来ない。
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
最近、頑張って住宅手当とかを取り入れようとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の未払い?があって連絡したが
揉み消され無かっ...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
8年働いても
残業しなかったら
手取り20万きります。
なので残業しなくていい日も、
残業する人が多い気がする。
...続きを読む(全105文字)
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実力主義で結果を出す事はもちろん必要。
良くあるように社内営業ももちろん必要になってくると思う。
ボーナスは2年目あたりからしっかり貰えるようになってきて...続きを読む(全147文字)
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トヨタやレクサスのエンブレムや社内装飾品をメインに製造している為、自分の手がけた製品を日常でよく目にする機会が多く満足度は高いと思う。
他の企業が出来ない...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社内行事が多く、参加したい方には良い。仕事によっては車内装備品など製品の生産に立ち会うことができて、好きな方には仕事を実感できる。パートで働い...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
昼食に力を入れているということもありそれなりに良かったと思う。他部署との関わりを持つということで食事会もあり、参加したい場合は良かった。
【気...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
美濃工場にて、日勤の時間での勤務+少々の早出残業の予定でしたがまずは製造現場で数年と夜勤込みの立ち仕事になりました...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
事業所によりけりだが、人手が足りないところは必然的に残業ありきの為、残業にかんしては割と許容されている。
その為、月に60時間を超えた残業が年...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
やりたいことに邁進していける方にはある意味、理想的な環境だと思う。
事業所によって意向が変わる為、はっきりとは言えないが、努力が認められるとい...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
私の勤務地は徹夜作業に近いことはあるが、基本は日勤だったため、生活リズムが崩れることは少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
福利厚生が年々良くなっていく。
時代に合わせて会社の体制もブラッシュアップしていく事は、働く環境としてはとても良い。
資格取得のための受験料補...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
検査は毎日同じことのルーティーンで現場には出ないので問題が起きたとしてもこちらにしわ寄せがない分、働きやすいかと思います。コツコツと静かに仕事...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
直属の上司ではなくても、いきなり転職させて欲しいと相談したらスムーズにことが進んだのでその点はいいところだと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業はした時間の分だけもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いので残業してもあまり金額としては大きくありません。
ま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事によっては街で見かける製品を生産するので仕事を実感するといった点ではとても実感できる環境にあると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
設計から製造まで一貫した業務体型のため、様々な分野の業務に携わることが可能です。
当時は大手企業への研修制度もあったようで、高い技術を学ぶこと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
主にトヨタやレクサスのエンブレムや車内装飾品を製造しており、自社の製造品を日常生活で頻繁に目にする為とても誇らしくやり甲斐も大きい。
特に三和...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業の多い職場ではあるが、定時で帰れるように残業のシフトを組んだり、繁忙期でも女性はかならず21時までには退社できるようにルールがある。
産休...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社三和スクリーン銘板 |
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フリガナ | サンワスクリーンメイバン |
設立日 | 1979年5月 |
資本金 | 4200万円 |
従業員数 | 347人 |
売上高 | 94億5900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 後藤英一郎 |
本社所在地 | 〒496-8002 愛知県愛西市佐折町宮寺55番地 |
電話番号 | 0567-25-2333 |
URL | https://www.sanwascreen.co.jp |
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