三和スクリーン銘板のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
聞くだけでやってくれない
お気りでなければと上っ面のいいことだけ言って対応して貰えず、要望をいいに行ったら惚ける...続きを読む(全104文字)

【良い点】
一族経営だが下の平の人間にはすごく優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外拠点での駐在の人間は遊びと権力をかざすことしかできな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
%にしたらよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上に媚びる、同じようにサボる、上の言うことにはいと答えれば実績を出すよりも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
車が好きな為いろんな車種のパーツの製造に携われるまた、不良改善とうも楽しいです。
学歴関係なく入社後に専門知識がなくても製造業に携われる続きを読む(全74文字)

【良い点】
事業所のトップの人間と話ができなかった。
工場長に提案したが色々理由つけてできなかった。
特に遠い存在でもないが
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
一からプラスチック部品を作る作業は、うまくいく時ばかりではありません。しかし、試行錯誤を繰り返し、条件を一つ一つ考えて最適な加工条件を探し出...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
8年働いても
残業しなかったら
手取り20万きります。
なので残業しなくていい日も、
残業する人が多い気がする。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
若手でも、色んなことにチャレンジできる。続きを読む(全26文字)

【良い点】
最近、頑張って住宅手当とかを取り入れようとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
手当の未払い？があって連絡したが
揉み消され無か...続きを読む(全102文字)

【良い点】
配属、部署にもよりますが同僚や上司との仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料が少ない為、残業しないと生活出来ない。...続きを読む(全134文字)

【良い点】
とても休暇を取りやすいです。また、フレックス制度があり、最低30分だけ勤務すればその日の勤務を終えることもできます。用事があるときは、勤務時...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みの３日を含めぴったり年間休日120日。
祝日は出勤日がかなり多い。
祝日を休もうとすると有給7日使用しなけ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大型連休などは確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には生産増の為、休日出勤が増える
有給は取りにくく、年間5日の有...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アクシデントがあっても　みんなでフォローして対応するチームワーク。
残業時間は課による。遅くまで働いている課は21時とかでも仕事をしているが...続きを読む(全267文字)

【良い点】
休みたい日に有給を取得することは可能です。職場によるとは思いますが、、、
有給の数も初年度から20日と多いので充実しています。
平日に休みが...続きを読む(全230文字)

【良い点】
勤務時間がしっかり決まっているのでオンオフはかなりつけやすいと思う。残業になることもある部署でも、1時間程度ときいた。ダラダラ残ることはしな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業は、常にある。すべて、付けられるので、給料日は嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人で不足、うまくすれば、プライベートも充...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすいだけでなく、別途ワークライフバランス休暇というものが付与され、記念日や自己研鑽、ボランティア目的で利用できるのはとても...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年間休日は普通だと思う。給与、評価体制の改善も考えてると思われる。不必要な残業もさせない様に管理はしてる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
早番・遅番の2週間毎の交代制
遅番の後は2日休みがあるので切り替えができて良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
必ず土曜日に休み...続きを読む(全93文字)