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株式会社オープン 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンの評判・口コミ一覧(全55件) 2ページ目

株式会社オープンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

オープンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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4.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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1.5
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.1

オープンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

オープンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 55

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は良好で、楽しく働くことができる。年功序列な部分もあるが、実力主義な部分もあり、実力次第では昇格もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直全くない。
交通費がまともに払われない、教育もなく怒鳴られる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員募集で行ったにもかか...続きを読む(全129文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の面接、その後の社員登用など、大事な事は全て牛島氏から
その都度お話頂きました。
人柄も良くユーモアもあり、上に立つ人間の見本のだと思います。
...続きを読む(全169文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風はいいが、比較的体育会系な部分があると感じた。男女比でいうと、圧倒的に男性が多い。また成績を残していないと上から強く言われることもある。また休みのシフ...続きを読む(全150文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

携帯電話業界は変化が激しいので、刺激があり面白味はあります。
しかし、数ある代理店の中でこの会社はオススメできません。
詳しくは書けませんが、不正契約...続きを読む(全215文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は店舗勤務でしたが、女性がほとんど居ませんでした。
携帯ショップは女性が多いイメージでしたが、ここはそんな事は無く、なんで?と思っていました。
実際...続きを読む(全376文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由はいろいろありますが、1番は会社に対して不信感しか無かったからです。
入社当初も就業規則の冊子どころか、説明もなく、有給や残業についての話も何も有...続きを読む(全271文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人や、HPには『毎年海外の社員旅行』とか良いことを書いているが、嘘です。
旅行もなければ、社保などの労働基準法の範囲である部分以外は福利厚生は何もあり...続きを読む(全181文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗勤務はシフト制。
1ヶ月や一週間等、まとめて出ずに毎日夜に翌日のシフトがFAXで流れてきていた。なので翌日が休日なのかどうかも夜にならないと分からな...続きを読む(全170文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人にはボーナス等、良いように記載があるが、実際は一回も無かった。
昇級も年間で有るわけではなく、役員の気まぐれで名ばかりの役職と合わせて決まる。
評...続きを読む(全180文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生の一種として、大手スポーツジムでの優待利用制度と、正社員の海外旅行への社員旅行制度を導入していますが、実際は名ばかりで、行われてはいないようです。...続きを読む(全156文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長に関しては、零細ベンチャー企業なので、入社面接を担当してくれるのが社長です。社長が直々に面接をしてくれます。で、その際に話すのですが、非常にやさしく、...続きを読む(全180文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年11月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

①社風
体育会系と精神論偏重の社風が合わなかった。
②キャリアパス
上層部に嫌われると店長になれない事例が多数有り。
③労働環境
お世辞にも良いとは...続きを読む(全154文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいは、自分が頑張った分だけ評価をしてもらえるところです。また、若い社員がおおくいるため、活気があります。そして、大手ではないので、かっちりとはしてお...続きを読む(全160文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャンペーンという名の賞金制度を設けていますが、もらえないことの方が多い。結局またもらえないだろうと、逆にやる気を削がれる原因の一つになっている。気に入っ...続きを読む(全156文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人柄が良い人間は多かった。販売員としてのやりがいはあり、本人の頑張り次第では昇級も早い。
ただ、入社時にはあった土日祝日の分月に休める制度は途中でなくな...続きを読む(全157文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はやりがいがあったが、とにかくシフトが前日にならないとわからないことが多くプライベートとの両立が難しかった。休みの希望は月5日までは提出できるが、プラ...続きを読む(全153文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今現在はどのようなシフトの体制になっているかは定かではないですが、私がいた時代は前日にシフトが決まる形で、ただでさえ土日祝日は休めない中で平日にも予定が組...続きを読む(全166文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これからの時代、携帯電話の産業はなくてはならないものだとは思いますが、10年先を見据えるのであれば、キャリアのショップだけになるような気がするので、将来新...続きを読む(全165文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員として働いて、早い段階で責任者を任されることによって、いろいろな責任を負う経験をできます。もちろん上からたたかれることも多々ありましたが、実際入社して...続きを読む(全150文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休二日というお話でいただいていたのですが、働けば働くほど、だんだん休みが減っていき、もちろん店舗勤務で、平日は主に二人体制で業務を行っていたので、自分が...続きを読む(全153文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

①サービス残業の常態化
店舗が10:00~19:30の営業で、閉店作業を含めて20時前に報告を上げると激怒。
月2で23時まで本社会議、ちなみに残業代...続きを読む(全162文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関しては特に満足はできるのではないかと思います。
昇給なども積極的に行っており、ほんにんの頑張り次第でなるようになるといった感じです。
評価制度...続きを読む(全160文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料に関して言えば、休みの数が少ないことを考えるとそれ相応の額はもらっていたと思います。企業の評価制度が今と昔では違うのかもしれませんが、私が働いていた頃...続きを読む(全198文字)

株式会社オープンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給どころか、休みが不定期だったので、私が働いていた頃は明日が出勤か休みかが前日の夜にならないとわからないということで、全く予定が立てられず困りました。た...続きを読む(全151文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

オープンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープン
フリガナ オープン
設立日 1997年2月
資本金 1000万円
従業員数 90人
代表者 牛島満
本社所在地 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目7番2号後藤ビル5階
電話番号 03-3251-7001
URL https://open-com.co.jp/
NOKIZAL ID: 1583120

オープンの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。