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株式会社オープン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オープンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オープンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オープンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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退職理由
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オープンの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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オープンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年8月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上上位になるとインセンティブあり

パート・役職なし・店長などクラスごとのカテゴリー分けがあり、実績次第では早い段階で受けることも可能

...続きを読む(全521文字)

この投稿でわかること
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    株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リフレッシュ休暇や夏休み等もあり休暇はそこそこ取れます。
    入社当時、有給は辞める時以外使えないと言われたが世間の流れなのか申請すれば有給は使...続きを読む(全151文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日休める。接客業なので、店舗のシフト次第ではあるが、休みたい日に休みを取ることが出来ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが...続きを読む(全177文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗の休憩時間について、特に時間が決まっていないので、空いた人から順に、上手く回していく感じです。また、基本的にたばこ休憩もかなり自由な感じ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務だと残業は原則なし。定時に帰ることができるので終業後の予定は立てやすい。業務が終わっていないと、「あとはやっておくんで。」と声をかけても...続きを読む(全177文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 その他のサービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店舗勤務はシフト制。
    1ヶ月や一週間等、まとめて出ずに毎日夜に翌日のシフトがFAXで流れてきていた。なので翌日が休日なのかどうかも夜にならないと分から...続きを読む(全170文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今現在はどのようなシフトの体制になっているかは定かではないですが、私がいた時代は前日にシフトが決まる形で、ただでさえ土日祝日は休めない中で平日にも予定が...続きを読む(全166文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社オープンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ①超・トップダウン思考
    →どんな筋の通っていない事でも、
    会長の鶴?の一声で白も黒になり...続きを読む(全268文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗や店長により環境は違うと思いますが、いじめや嫌がらせなどは無く働きやすい会社ではあると思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信事業は無くならないと思うが大手以外は淘汰されていくように思えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総務省の匙加減で業界の景気が...続きを読む(全92文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも実力主義。
    目標に対して明確、貪欲にチャレンジ出来るのならば達成感も得られ、良い職場だと思います。
    資格試験もいくつかあり、資格...続きを読む(全177文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給の昇給なし。
    目標達成インセンティブも現実味の薄い目標値を出され、目標達成に至っても後出しで詳細条件を変え...続きを読む(全134文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2023年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    すぐ働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自宅近くの店舗で研修と聞いていたが、
    まあまあ色々な店舗に行かされる。
    店舗によっては店...続きを読む(全217文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    何年経っても給料は上がりません。また、人事評価も不透明で気に入られた人が上がるシステムですが、ボロが出てきたため、店舗縮小のため役職は空いて...続きを読む(全141文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    柔軟な評価制度で結果を出せばその分お給料に反映される所です!!!
    モチベーションアップにも繋がります。
    目標を立て、それに対し社員一丸となり...続きを読む(全159文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生や手当が充実している会社。
    例えばディズニーペアチケット抽選会や年始にはお年玉を頂いたり・・・
    他の企業様にはないユニークな福利厚生...続きを読む(全201文字)

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    株式会社オープンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年8月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 販売スタッフ 非正社員 正社員

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    【良い点】
    良い点は見当たらない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人広告の内容はほぼ不履行
    サービス残業も当たり前で、会長と社長が帰るまで誰も...続きを読む(全196文字)

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    小売り(家電・OA機器)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社グリムスソーラーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートはほぼないです。平日休みだったので、周囲とも時間が合わないですし、連休もあまり...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日出勤は義務。平日の中で休みをまわすシフト制。残業時間も事前に含めたシフト作成をされる。これは小売業に入社したら宿命みたいなものなので...続きを読む(全218文字)

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    テレック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    時期によっては残業時間がある。
    頑張って実績を出せば少しのインセンティブや、等級があがる可能性がある。
    店舗によれば忙しい店もあれば暇な店も...続きを読む(全335文字)

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    株式会社フォレストホームサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業以外の業務を経験できるため、ビジネスマンとしての幅が広がる可能性があるが、営業機会がその分少なくなってしまうため、本来成長していきたい方...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ハヤブサドットコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は残業時間平均80時間、突発的な休日出勤で年間休日は100日を切るような環境でした。
    ...続きを読む(全129文字)

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    田中電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制の為5連勤は基本無く、適度に休みも挟めます。希望休もイベントなど忙しい日でなければ基本通ります。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    休みが少なすぎるということはない。稀にではあるが、土日休みになることもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフトが前日になっても...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ノジマの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的にワークライフバランスは取りにくいと感じました。休日は少なく、土日や年末年始も基本的に出勤となるため、プライベートの時間を確保するのは...続きを読む(全387文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    ダイワ通信株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝は基本休み。顧客対応等で出勤した場合でも代休は取得可能であり、有給も取得しやすい為、休みは確保しやすい。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全160文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    (部署にもよりますが)一般社員は休日に連絡がくることはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    (部署にもよりますが)休日に連絡が...続きを読む(全86文字)

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    オープンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オープン
    フリガナ オープン
    設立日 1997年2月
    資本金 1000万円
    従業員数 90人
    代表者 牛島満
    本社所在地 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目7番2号後藤ビル5階
    電話番号 03-3251-7001
    URL https://open-com.co.jp/

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