公益財団法人日本繊維検査協会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
繊維の検査をしています。営業が生地や製品を持ってくるので、それらを試験サイズに切り分け、定時以内に担当が試験を行います。JIS規格に則って試験...続きを読む(全236文字)

【良い点】
良い点は特にない。思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は上司に申請しなくても、個人で好きなように残って仕事することがで...続きを読む(全266文字)

【良い点】
事務所には正規職員、パート含めて合計30名くらい在籍していて、各々試験や報告書、事務等自分の仕事をこなしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全245文字)

【良い点】
年功序列です。新卒入社で20代後半で主任、30代前半で課長、40歳前半で次長、女性の管理職の人はいますが、部長以降になると女性では難しく思いま...続きを読む(全180文字)

有給休暇については、社内根回しができていれば普通に取得することが可能。これといった福利厚生はありませんが、一応社内は禁煙になっています。続きを読む(全68文字)

競合他社の中でも最後発の機関である事と設備の未熟さから得意先の要望に応える環境が全く整備されていない。所属社員も現状を改善する意識が低いため、ジリ貧の状態...続きを読む(全159文字)

特に研修等があるわけではなく、入社したら何も分からないまま、現場の仕事を割り振られてみて覚えろ・自分で調べて覚えろの体制である。そのため社員の定着率も低く...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生は、無い。利用したこともない。聞いたこともない。社内制度について会社からの説明も無い。就業規則も何十年か前のもので、質問すると煙たがら...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境
上司に気に入られれば高待遇
担当部署によっては残業があまりないところもある。
年々残業時間が減っている
【気に...続きを読む(全252文字)

【良い点】
女性の多い職場で女性の働きやすさは、良いかよ思います。知識もなくても大丈夫。女性管理職も登用されています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)

【良い点】
理不尽に休みが取れないということはなく、自身および他者とのスケジュール管理が取れていれば好きに有休は使える。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
基本的には土日、祝日が休み
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にイベントが多く、振替休日ばかり溜まってしまう。職員数が少ないので、休...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業は基本毎日あります。任意と言いながら断れる空気ではありませんでした。ワークライフバランスを求める方には向かないと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
基本的に残業はさせないように外務省が取り締まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型のレセプション時にはもっと長く働いて経験を...続きを読む(全91文字)

【良い点】
・年間120日の休日がある
GWや年末年始、夏季休暇がとれる(部署によって変動あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい環境でした。仕事は仕事という考えで働くことができたため、プライベートも充実してました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
船舶や保険関連（輸出・輸入の貨物の破損とか自然災害など）の時間に不規則な業務がほとんどなので、
出勤と言われれば2...続きを読む(全130文字)

【良い点】
バランス取りやすいです。他と比べればかなり、恵まれています。年間休暇ももともと多いですし、ありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署によりますが残業は比較的少なめでワークライフバランスは取りやすいと思います。業務を持ち帰ることも、退社後にメール対応をすることもありません...続きを読む(全101文字)

【良い点】
在宅ワーク等柔軟に対応していただけだ。家族の事情で出勤できない時も、在宅ワークでプロジェクト管理ができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)