この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
雰囲気も店舗によって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務になれる人は本当に稀で基本はずっと店舗勤務。
入れ替わりがあれば...続きを読む(全90文字)
プリモ・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プリモ・ジャパン株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にプリモ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
雰囲気も店舗によって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務になれる人は本当に稀で基本はずっと店舗勤務。
入れ替わりがあれば...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
企業文化はそこまで古くないと思う。コミュニケーションに関しても上下関係はしっかりしているが、上の人とも気楽に話せる環境はあったと思っている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
スタッフも綺麗な方が多いため、この先自分がこの環境でどう歳を重ねていくかをイメージした時に、とても安心できる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場のため体調面での理解はあるが、正直人間関係は面倒臭い。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
チームワークを重視する企業文化があり、社員同士、上司とのコミュニケーションは活発。同期だけでなく先輩後輩ともプライベートで仲良くしているスタッ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
上下関係も厳しすぎることなく、店長やもっと上の役職の人も嫌だなと思う人はいないです。風通しもよく、なんでも相談できたり、進言することも許される...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に人あたりが多い人ばかりで仲良くなりやすいです。異動もできるので、自分次第で人間関係は良くできます。ただ、上司や店舗環境によって左右され...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
顧客志向を非常に大事にしている会社なので、常に「お客様にとってベストは何か?」という事を考えています。
営業としてベストかは意見が分かれるとこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
スタッフは基本的に仲がよいです。他店からのヘルプに対する対応もフレンドリーで、とにかく笑顔を大切にしていれば、疎外感なく働けるかと思います。
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【良い点】
人財育成に非常にこだわっている。中途採用者に対しても、各店舗で基礎的な指導をおこなっている。社長から幹部、各店舗スタッフにまで会社の想いが共有...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手にチャンスを与えてくれるので、役職から学べる知識や経験が増えやすい。
ある程度のレベルまでは一気に駆け上がれる体制になっている。
役職者も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員は皆きらきらしており、良い人が多い。
また、長時間接客をするため、話し方が上手い方も多い。
また、おせっかい月やお世話好きな女性も多く、
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【良い点】
若い社員が多く、皆んな元気でとにかく明るい会社です。扱っている商品もダイヤモンドやブライダルジュエリーを中心とした物なので、キラキラした世界が...続きを読む(全158文字)
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管理職は男性が多いが、男性管理職は皆優しく、スタッフのほうまで自ら降りてきて話してくれる、という感じだった。管理職と販売員は普段めったに接点はないものの、...続きを読む(全183文字)
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人を大事にしている事を売りにしている会社。確かに横の同期の繋がりや店舗内の上下関係は店舗によるが良い店舗が多い。しかし、キャリアアップを考えている人には物...続きを読む(全177文字)
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将来性のある会社だと思う。なんといっても同僚、上司を含め嫌な人が一人もいない、全員が人間としての魅力を兼ね備えているのがその理由だ、ただし、一人にかかる仕...続きを読む(全209文字)
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女性メインの職場だと、女性特有の陰湿な雰囲気がありそうだが、そうではなかった。(地域、店舗によるとは思うが)ノルマはないが、限りなくノルマに近い店舗目標が...続きを読む(全189文字)
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若くても、頑張って結果が出せれば昇進昇格も時間はかかりません。ヤル気がある人、仕事が好きな人、ステップアップのためには良い会社だと思います。店長・マネジャ...続きを読む(全200文字)
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やはり役職(店長やマネージャー)になると従業員を自分の思っていた店舗つくりにしやすい。店舗は基本的に売り上げが上がれば店長の好きに出来るので楽しくも感じる...続きを読む(全171文字)
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女性社員が圧倒的に多い。ブライダルの販売になると女性店長はキツイ性格の方が多し。
1店舗につき男性は1名2名程度配属されている。
また、配属先によりか...続きを読む(全160文字)
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とにかく何でもはなせるオープンな環境。管理職同士の情報共有もできていたので、チームとして動きやすかった。指示系統も明確で個々に担当している仕事内容も把握し...続きを読む(全162文字)
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部長、スーパーバイザー、法人マネージャー、店長と年齢が若くても十分活躍できる役職があります。主にスタッフ(店舗間)との関わりがメインとなりますが、「人を動...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店長とマネージャーと面談をして退職確定。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客の方法が自分には合わなかった。
本社へのキャリアアップが...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほとんどない。
昇給もほとんどないと思ってよい。
店舗によって入れ替わりが激しければ店長に昇格し昇給する。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
個人のノルマはなく、店舗全体の目標達成によってインセンティブが支給されるので、チームワークの意識が高い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
制度変更の際に、猶予期間が1年与えられたので、社員に寄り添う姿勢があったと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は産育休を...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
お客様の人生において、ずっと形に残るものを提案出来る。あなたで良かったと直接言ってもらえる。法人営業もあるので、ブライダル全般の知識が身につく。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外は出店も続き数字が伸びているが、国内はブランディングが上手くいかず、認知度はあるが選ばれるブランドになかなかな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境です。
店舗の先輩方はとても優しく、なんでも相談できる環境だと思います。
もちろん、その方に合う合わないはありますが、何か...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
受注額だけでなく、内面も見てくださる為、悪い言い方をすれば売れてなくても評価はされます。
ただ、他の方に比べてくれる人からすると、給料に関して...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
結婚指輪や婚約指輪を主に扱っているので、一般的なアパレルとかアクセサリーに比べるとこだわりをもって取り組めると思う。お客さん側も幸せな人が多い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収(昇給・賞与など)や評価(昇進機会や基準など)に関して良いと思う点に関しては、よくわからなかった。どのような基準で給与が上がっていくのかも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
優しい人は多い
あまり干渉はされない
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じだが、運で
良い人に付ければいいし、悪い人についてしま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一般社員は真面目でひたむきに頑張っている。教育系の会社ということもあってか、落ち着いた人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
球場の盛り上がった雰囲気の中でできるお仕事で本当に毎回行くのが楽しみでした。
スタッフもたくさんいるので、必ず気の合う仲間が見つかると思います...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いと感じる点はありませんでした。ハラスメント対策や社内の倫理教育にもっと力を入れたほうが良いかと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司への意見が聞きづらいという風潮も否めません。もう少し多様な意見が尊重されるような組織文化にな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
店長に就けば家族があっても何とかギリギリ生活出来ると思うが……
【気になること・改善したほうがいい点】
店長していた方が、本部による理不尽な降...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートのと違いはボーナスの有無くらい
フルタイムで働けば社員と手取りと大差ない
業務内容はパートも社員も変わらない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
売り場の社員はほとんどの人が良い人で落ち着いてコミュニケーションがとれる。
基本忙しいので売り場での業務のやり取りは時間がかかることがあるが皆...続きを読む(全288文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか見ません。いわゆる管理職と呼ばれる方(店長やマネージャー)は、部屋にこもってパソコン業務をしていることが多...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパートナースタッフのことは、あまり尊重していない。
正社員と非正規のパートナースタッフが同じことをやらなけ...続きを読む(全84文字)
会社名 | プリモ・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | プリモジャパン |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 658人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 藤江秀一 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目12番5号 |
電話番号 | 03-6226-6261 |
URL | https://www.primoghd.co.jp/ja/index.html |
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