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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実務を通じて接客力や提案力は身につく環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育制度は少なく、自主的に学ぶ姿勢が求められます。続きを読む(全79文字)
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プリモ・ジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プリモ・ジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にプリモ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
実務を通じて接客力や提案力は身につく環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育制度は少なく、自主的に学ぶ姿勢が求められます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
しっかりと研修があるので誰でも売れることができます。
一年に一回、同じぐらいの社歴の人と研修があるので気が引き締まる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
コミュニケーションを取る回数が圧倒的に増えるので、コミュニケーション能力はつくと思います。
定期的に研修もあったと思います。
【気になること...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
若くても実力があれば店長になれる。
銀座に足をはこび、研修を行ったり、リモートで研修があるので成長はできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社後、同期と研修を受けることができる。本部で集合研修をしたり、現場でOJTをしたり細かな研修がたくさんあり、販売員として成長することができる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
どこでも使えるような敬語、接客スキルは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多いのとリングなどに興味が無いと不向きがある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはほぼ出来ない。限られた人だけ+空きがあれば、店長や副店長等の役職になれる。本社への異動も、希望し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
コンサルで売れるぐらいの構築力とスペックがあります。こんなに研修制度が整っている会社は無いと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
毎年研修が設定されており、全国の同期が集められ交流の場があります。各地方に点々としていることもあってか横の繋がりも大事にしようとしている風習...続きを読む(全197文字)
資格取得システムなど、教育制度が充実している。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
グループで難しいお客様の傾向として多いパターンがあれば、販売セールス的な上の方が、どう対応すべきか動画配信してくれる。新しい情報が常に更新される。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員教育の環境は非常に整っていると思う。一部の社員だけの教育だけでなく社歴毎に全体に社会人としての在り方の教育やスキルアップを学ぶ機会が用意...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
教育体制は充実していると思います。入社してから10年ほどは研修やイーラーニング、指定図書の貸し出しなど学ぶことができる環境があると思います。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店舗によるとおもいますが、店長がしっかりしているところはそれなりに教育が行き届いてるという感覚です。平日の暇な時間にロープレをいれたり、やり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
初めはマンツーマンで研修を行う為、わからないことはすぐ質問できて信頼関係も生まれる。1から丁寧に教えてもらえる為、業界が初めての人でも安心し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社してからの3ヶ月間は教育係が1人に1人ついて知識から販売まで全て教えてもらえる。テストをして合格したら新人卒業で、サポートは手厚いと思う...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
教育にはかなり力を入れており、10年目の社員まで毎年1回は学びの機会を作っている。役職者への研修では外部講師を招くこともあり、教育の場は社員...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
販売だけではなく、商品知識力、営業力、店舗管理など幅広く視野を広げる事が出来る。各項目を踏まえキャリア研修があるので全国の同期と切磋琢磨する...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格取得制度もあり、取得級に合わせて資格手当ても出ます。
積極的に利用すると、タダで色々な資格がとれます。
退職してからも履歴書にかけたりす...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
定期的な同期研修があるので普段の自分を振り返る時間が持てることと新たな情報を得られることは良いと思います。
店舗に出ていると日々の接客や処理...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人を大切にしている社風なので、教育という部分に日々よくしたいという思いが伝わってくる。
不慣れな中でも上司に助けを求めたらきちんと時間を取っ...続きを読む(全250文字)
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売れてなんぼの世界ではあるので、ロープレ、SV研修など販売力向上の為の社内研修は充実していました。
社歴が浅い方はもちろんですが、長い方でもお客様のニ...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
研修もしっかりしています。自己啓発したい方は積極的に取り組むとよいと思います。会社もいろいろな制度があるので、女性向きの職場であり、女性の...続きを読む(全176文字)
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平日と土日で時間の使い方が大きく異なりますが、平日は販売だけでなく集客を上げるために法人営業も行います。新規開拓ではないので営業が苦手でもそこまで難しく...続きを読む(全321文字)
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3年間の研修がありました。全国の同期が集まって行う研修で、みんながそれぞれ成長を披露する場でした。
知らないあいだに人数が減っている事に気づく事もしば...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
個人のノルマはないが店舗ごとに目標の売上設定がありそれの達成度合いでボーナスの金額がかわる。そのため店舗の目標達成への熱意はとても高い。
【...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
売れる人は昇給するし、売れない人はなかなか昇給しない。わかりやすい評価制度ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップができない。新しいことを吸収したいと思っても、主戦場はあくまでも接客・営業のため、将来的な知識(保...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ほとんどが女性社員なので育休産休はとても取りやすい職場だと思う。役職者もよく産休や時短出勤をしている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
働く上では人やホワイトさなど環境が抜群に良い。仕事内容もお客様の喜ばしい節目に立ち会うのでやりがいもある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価基準やテーブルが明確
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者は基本的に現場の店長が行うので良くも悪くも主観的な側面が強い二次評価...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業も顧客対応以外はなく、業務効率化の意識も高い。週休2日が徹底されており、休日出勤も基本的にはないので連勤も最大で5日間と小売やサービス業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
コンサルティングセールスのため、いわゆる来店客に言われるがまま商品を出すスタイルではなく、ニーズの把握から提案とスキルを磨くのでやりがいがあ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
人事の方がとにかくとても素敵です。こんな人になりたい、一緒に働きたいと思って入社を決めました
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
出勤できなくなったが、最初は相談窓口のようなところに連絡をしたら、それ以降店舗と私の直接のやり取りはなくなった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
入社後に社内外2種類の研修がありました。他店の同期数名と参加をしました。社内研修は座学で目の構造や商品知識などの座学、接客やコンタクトレンズ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
教育体制がしっかりしている。21項目検査を一から学ばなければならないが、研修を通して、細かなところまで知ることができる。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社内研修やトレーニング制度も整っていて中途採用でも丁寧にフォローしてくれる環境だった。接客や宝飾系が未経験でも問題ないと思う。指定の検定の受...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客や提案のやりがいは大きい一方で、繁忙期はスタッフ数が不足し、十分にお客様と向き合えない場面があります。また、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
店舗によって異なりますが、教育スピードが早い店舗だと、1年目からブライダルに携われるためやりがいがあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
研修に力を入れています。様々な勉強ができます。基本全て会社持ちです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育部が基本的に眼鏡などの技術...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
先輩に聞いて学んでいくスタイルだが、社員は面倒見が良く優しい人が多い印象。自身に学ぶ姿勢があれば、色々なことを任せてもらえるようになると思う...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ojtの制度がしっかりしていて学びやすい。2人ojt担当の人がいるので聞きやすい環境、どこを教わっていないかわかりやすい。
【気になること・...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社内資格や眼鏡作製技能士など資格は豊富で取ると給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制的な受験をさせられるので自分...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新入社員向けの研修やOJTがあり、商品知識や接客方法を基礎から学ぶことができました。先輩社員に相談しやすい雰囲気もあり、分からないことは教え...続きを読む(全263文字)
| 会社名 | プリモ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | プリモジャパン |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 709人 |
| 売上高 | 175億4800万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 藤江秀一 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目12番5号 |
| 電話番号 | 03-6226-6261 |
| URL | https://www.primoghd.co.jp/company/group/#primojapan |
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