この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張り次第では昇給は早いと思います。
売上でなく内容の評価にも重きがあるので、業界未経験でも問題ないとおもいます。
営業スキルを身に付けたい人...続きを読む(全188文字)
フェスタリアホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
頑張り次第では昇給は早いと思います。
売上でなく内容の評価にも重きがあるので、業界未経験でも問題ないとおもいます。
営業スキルを身に付けたい人...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
未だに、店舗からの注文をfaxで受けている
システムを導入してアプリ等で管理する気はないのか?疑問に感じてしまう
売り上げ重視になり過ぎている...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
店舗勤務から始めて、しっかり数字を出せば評価してもらえます。
ロールプレイング行いを基本的な社会人としてのマナーや接客を身に着けることが出来る...続きを読む(全318文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約時に話した内容と、契約後に大分大きな差があります。
本社勤務だと、契約社員から正社員になる為にはハードルが高い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
・職制ごとの給与基準が明確で、何をどれだけやれば、どうなるということが自分自身で把握できるマトリックスがある。
・一般社員には残業代が支給され...続きを読む(全359文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の、世間が休みの日がメインの仕事の為、年末年始やお盆は関係なく出勤となる。
必然的に平日が休みとなる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新入社員教育や、定期的な研修があり、接客スキルを習得することができる。インナーキャンペーンなども定期的にある。店舗でのOJTも行われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
スキルという点に関しては入社後の研修がかなり厳しいため、高額物販の世界に初めて足を踏み入れる方にとっては接遇という面で今後のキャリア形成に役立...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
弐代目社長。話はストーリーがあって面白おかしく伝え方はうまい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は弐代目だが、次は誰になるのだろう...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
お金持ちのお客さんに気に入ってもらうといい。歩合給与がいいかも・・・・。
【気になること・改善したほうがいい点】
断れ上手になりなさいと言われ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、部長・次長・グループ長は昭和時代の方が多く、自分たちで考えることができないし、デジタ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
なし。
強いて言えば接客スキルが身につく位。
女性が多くいますので、女性の悩みはしやすいかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内シ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほぼ0。自分で勉強しないと知識が豊かになりません。
一生に数回しか立ち寄らない人が多い...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
役職がついてくるとある程度自由な時間が作れるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても上がらない。
年に2回査定があるが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
どくじのダイヤモンドがある。銀座にも路面店をだしている。芸能人などを使って結構認知度があがってきている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の所属する地域のエリアマネージャー、自分の所属する店舗の店長に気に入られさえすれば数字を落としていてもさほどつよく言われません。
【気にな...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
やはりブライダルに関する商品を決定できたときはとてもやりがいを感じます。単価も大きいですし、お客さんの一生の買い物に携わることができる仕事はな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
どの店舗でも基本的には仲が良かったようには思うがその時のメンバー次第。宝飾品の基礎について学ぶ事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
会社全体で約500名ほど在籍していて、元気のある会社です。
女性の方が沢山在籍しています。どちらかというと、若手の社員さんが多いです。
入社し...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客以外ですることが多い。
お客様へのサンキューレター、サンキューコール、ハートレター、ハートコール、私の履歴書、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
店舗によって休めたら休めなかったりとさまざま。その時の上司次第、売上が上がらなかったら休まないのが当たり前という感覚が強い。もちろん残業もそれ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ジュエリー業界において、海外営業にも力を入れております。女性に対して、ワクワク働く環境と思います。また、ファッションやジュエリーが好きであれば...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社長の熱意や姿勢、日本という社会に対してジュエリーの真価を広めていきたいという気持ちは本当に素晴らしいし、その意欲や実情は本人の臨店の回数やフ...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
店長職では、多くの裁量が与えられるため、売上管理からスタッフのマネジメント、催事企画などトータルで店舗運営管理を行うことができます。
自分の努...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休みに関しては極めて普通
販売業で週休二日なので可もなく不可もなくかと
もし万が一この先上場することができるときが来たら休みはもう少し改善さ...続きを読む(全178文字)
会社名 | フェスタリアホールディングス株式会社 |
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フリガナ | フェスタリアホールディングス |
設立日 | 1974年7月 |
資本金 | 8億1142万2000円 |
従業員数 | 480人 |
売上高 | 86億6000万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 貞松隆弥 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目20番9号 |
電話番号 | 03-6633-6869 |
URL | https://www.festaria.jp/company/ |
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