回答者：
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【良い点】
住宅補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
特に充実していると感じたことはない。
紙媒体での申請が多くこの時代にあまりそぐわない...続きを読む(全88文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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セレモニアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セレモニアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セレモニアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
セレモニアの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
4.7
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
2.6
セレモニアの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
2.8
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セレモニアの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
資格手当や住宅手当、退職金制度など基本的な福利厚生は揃っているイメージです。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によって違いはあるみたいですが、介護部門では、有給は「有給?まさかとるの?」みたいな雰囲気で先ずとれません。社員旅行は強制参加で、断ると始末書です。...続きを読む(全172文字)
回答者：
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有給はほとんど使うことはできません。
住宅補助は2万円、2年間でます。
労働時間は一部の部署を除いてほぼ定時で帰れます。
出産・育児支援はありませ...続きを読む(全151文字)
全4件中4件表示
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セレモニアの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
若い世代にもさまざまな仕事を任せられ
経験を積むチャンスは多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
働いても年次が上の方を大...続きを読む(全100文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望した部署に会社の人員の関係で入れないことがある。
他に回されても結局希望している所ではないのでキャリアとして...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分の今後の人生を応援してくれた
自由な時間は多い為、自身の気になることに当てられる時間は多い
安定が希望であれば良い会社
【気になること・...続きを読む(全192文字)
回答者：
冠婚葬祭や介護などの事業を扱い、どの仕事も人との関わりが多いと感じます。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
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回答者：
男性：女性＝６：４くらいで、男性の方がやや多めですが、育児休暇取得率は100%で育児短時間勤務制度もあるので、女性も働きやすいと思います。続きを読む(全69文字)
- この投稿でわかること
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【良い点】
シフト制のため、公私隔てなく充実させることが可能です。飲み会につきましては任意ですが、社員のほぼ参加しておりました。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
採用時と入社後の採用区分の違い。採用時は会館スタッフであったが、入社してから配属されたのは外現場の...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員として迎え入れてくれました。互助会協会の募集資格者試験は出る範囲を教えてくれたり、資格取得はほぼ取れます...続きを読む(全157文字)
サービス(ブライダル・冠婚葬祭)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできなかった。
最初は交通費も無く、全額実費だった。
最近になって、一部出たり、距離によって出たり、食事手...続きを読む(全92文字)
回答者：
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【良い点】
残業代はしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はダメだったと思う。
急な転勤で急遽引っ越しが必要な人もいた。勿論手当は...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休、育休あり。
有給の他に夏季、冬季に5日づつ休暇がある。
1年に一度会社内のホテルやレストランで使用できるチケットが配布される。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
固定残業時間を超過した場合の残業代は1分単位で支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がなく、年収も中々上がらないため...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
一般的なものはほとんどそろっている。また、非金銭報酬があり、お金ではない部分で評価されている点がいい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も会社のお金がなくなるとすぐになくなる。最初だけ聞こえのいい福利厚生や補助が出ました。基本的に期待しない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
交通費補助はでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど何もないと思った方がいいです。おせちを無理やり買わされるくらいなので。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くなかったです。副業も一応は良しとはしていましたが、申請が通る人は見たこ...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
充実した福利厚生が整っており、健康保険や各種手当、休暇制度が利用しやすく、安心して長く働ける環境が整っています続きを読む(全61文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし
有休はあるが、そんなに使ってる人いない
体調不良などで休んだら有...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
セレモニアの 会社情報
| 会社名 | 株式会社セレモニア |
|---|---|
| フリガナ | セレモニア |
| 設立日 | 1967年6月 |
| 従業員数 | 80人 |
| 代表者 | 鈴木康伸 |
| 本社所在地 | 〒210-0834 神奈川県川崎市川崎区大島1丁目31番10号 |
| URL | https://ceremonia.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1370156
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