音羽産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
在宅を推奨している。在宅勤務手当もある。
在宅勤務中は残業手当はつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅を推奨しているものの、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
暇な課員は暇。やる気がなくても主要課員が何とかしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさに差があり、波がある忙しさならともか...続きを読む(全195文字)

【良い点】
パッケージのため無くなりはしない分野であることは間違いない。一人一人に任せられている裁量が大きい点は良い点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)

【良い点】
管理職は良い管理職もいる。
ただ管理職は一部を除き極端に忙しいことが多く、管理職のワークライフバランスは保たれているようには見えなかった。
【...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対して正当な評価はもらえない。管理職に取り入った人が、仕事量でも評価でも目に見えて優遇される。
特に営業は顕...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業会社には珍しく、残業代はきっちりと支給されます。管理職はありませんが、係長以下は30分単位で勤怠管理されている。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給所得が簡単に取れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品メーカーの工場を相手している為、休みにも平気で電話かかってきます。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性は服装が自由になった点は良いのかと思います。
以前の制服よりも外出時など楽になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、服...続きを読む(全244文字)

【良い点】
部署や人によっては少数ですが18時定時の前、17時30分を過ぎたら上がらせてもらえる人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全294文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自発的な改善提案等は行うだけでマイナスになります。
現在の管理職が作った当時の書式ややり方通りに作業を行う人が認め...続きを読む(全401文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の独断で物事が決まる。副社長ですら進言できない状況。取締役会、社外取締役、監査役がいても誰も何も出来ない。
社...続きを読む(全90文字)

【良い点】
スタッフ皆仲が良く、忙しい中でも和気あいあいとした雰囲気で仕事ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業でありながら、T...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年にわたる赤字決算で、資産を食いつぶしている状態であり、解決の道筋も見えず、メインバンクの信金から人が派遣されて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
出向先が音楽関係の大企業なので音楽が好きな人はいいかも知れません。
好きじゃないと厳しいかも知れないです。出向できなかったらこれも厳しいかも知...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有休がとても取りやすい。最悪当日に申請しても業務量が問題なければ通る。
部署によってはシフト制で希望休が通るので、予定が組みやすい。
【気にな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社内は全体的に大人しい人が多かった印象で、黙々と作業ができる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢層が高齢化しており...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
僕が配属された部署は人間関係がすごく悪くてこのままずっとこうなのかなと感じた為転職を検討し退職させていただきました続きを読む(全77文字)

【良い点】
自宅から勤務地が近い。それだけで勤めてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく改善活動を推進しているらしく、通常業務以外の業務...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給は取りやすい方だと思います。2週間前から伝えれば有給は取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足による急な他工場...続きを読む(全212文字)

【良い点】
私の時は退職における資料の説明などきちんとあったが、今はないと聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
今思えば激務だった。部署や人...続きを読む(全130文字)