この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職での採用の場合、本社や支社での勤務が大半のためワークライフバランスを含めて女性にとっても働きやすい環境が整っているのではないかと思います...続きを読む(全131文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
総合職での採用の場合、本社や支社での勤務が大半のためワークライフバランスを含めて女性にとっても働きやすい環境が整っているのではないかと思います...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性が多いため、産育休や生理休暇は使いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は内勤にも行けると聞いていたが実際は営業で入社する...続きを読む(全97文字)
法人の業務では女性も働きやすい体制が作られていると思う。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
ほぼ女性のみ。自分のやる気次第で男性よりも稼げる仕事。その分きついし、しんどい。拘束されないのはいい続きを読む(全56文字)
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【良い点】
実際は働きやすさなど、ワークライフバランスなどは良くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は基本お休みですが、アポによって...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
管理職は女性が多いし、年次を重ねればキャリアアップも可能である。産休育休も問題なく取れるし、復職される方も多い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
求めれば与えられる環境。圧倒的に女性が強い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア志向が高い女性と、そうではない女性が混在して...続きを読む(全106文字)
業務職に限らず女性の多い職場なので、お互いのライフイベントに理解のある印象を受けた。続きを読む(全42文字)
女性が多く働きやすいと思うが女性らしい陰湿な人間関係の支店もあると聞いた続きを読む(全36文字)
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【良い点】
就職しやすい。必要な資格を持たずに応募でき、知識や経験は、入社後の研修で身につけられるし、社会人としてのマナーを学べたりと、社会人としての経験...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
子育て世代のママさんには、子供の病院や学校の行事などに時間を取りやすくとてもいい仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ダイバーシティをすごく意識しています。女性も働きやすいのではないかとは思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きにくい環境だ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性独自の休みが充実しており、育休明けの復帰率も高い。時短勤務も可能なので融通のきく環境である。
成績が良ければ入社年数は比較的関係なく上の役...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多いため、管理職にも女性は多い。年々女性の比重が大きくなっていった。産休・育休しっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
産休育休を経て復帰してる女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は給与の高い職があまりないため必然的にみんなこの仕事に戻...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いいのか悪いのか、女性ばかりの会社のため、働きやすさはとてもある。生理痛や、体調不良での休みなどにも理解があり、産休育休もとっている人はたくさ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりととれる。
キャリアアップも可能。
エリア業務職は異動がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭があっても、残...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
いままだ残っている同期などはキャリアも安定して昇格すると年収もかなり上がっているようなので、若手時代を耐えればとても働きやすくなると思う続きを読む(全74文字)
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【良い点】
おこさまがいる女性はとても働きやすいと思います。子供がいるかたがほとんどだと思います。とても理解があるため、なにかがあれば仲間がサポートをして...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ「子持ち女性が働きやすい」と勧誘してるのか理解不能。ここまで家庭を追い込む職場はそうそう無い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
正社員の場合は、各種制度がきちんと整っていて産休育休をとっている人数が多かったです。正社員は昇格試験などが多くあり、キャリアアップは目指せるの...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性が上に行く基盤を整えつつある。ただ、現在の支社長幹部は男性が9割。これから女性登用が進むことを期待する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
育休も2年とれる。しっかりその間も給与補償ある。ネイルも髪色も自由
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップがすぐできる分辞めづらい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性が多く、ライフイベントによる産休育休、時短勤務は取りやすい印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署のため、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性ばかりの会社なので産休、育休はやはり取りやすい。
実際に取っている人も多かった印象。
部署にもよるが、思ったほど女性特有のギスギスはなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
今後どれだけ景気が悪くなっていったとしても、企業ね規模が大きいため、リストラなどの心配はないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私が在籍していた部署は基本的に残業はなく、ごく稀に発生するという形でした。定時退社が基本で仕事とプライベートの棲み分けが出来ていました。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
借り上げ社宅もあるため家賃はほとんどかからないレベルのため、実質年収は増える。他にも提携先サービスの利用にあたっての優遇等もあり大企業ならでは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一定の年数が経過するまでは段階的に年収が上がっていく仕組みになっている。
例.)
・1.2年目 約450万円
・3.4.5年目 約550〜7...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
余ってる有給は全部使わせてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に何回も引き止められ、面談の時間を何度も設けられま...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
お客様に感謝してもらえる時やりがいに感じました。また、日々の活動で得られることも大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験代などが自分持ちなため控除額が大きい、手当が大きく基本給が少ないためボーナスが少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆に合わせて一斉に有給消化なので好きな時に休めない。拠点によって立地や設備に差がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は余程のことがないと好きな時に使える。産育休は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代なので、働かせ放題。辞める人...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
生命保険業界で生きるにはたくさんの資格がとれるが、この業界をやめると何も使えない。スキル...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
働き方は全て自信に委ねられるため、自身のスケジュール管理次第では育児と両立も可能だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミッシ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休はシッカリ取れる
時間の自由もききやすいので、育児するにはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームで目標を達成する事も多い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業職は女性がメインなので、入社してくる年齢層的に小さい子供さんを持つ方が多く、また、子供さんが小さいと病気になったり、保育園から呼び出しが来...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
時短制度が小学3年生まで使用できる。
育休も3歳まで取得できる。
復帰した際も、部署が変わることなく昇進でき、支店によっては小さい子どもがいな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
営業職は女性しかいないため、生理休暇などを言いやすい。
結婚、育児をしている方がものすごく多い。
研修中でも早退するママさんがいたり、育児をし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がとにかく少ない職場でした。有給の取得可能数も非常に少なく、福利厚生面が全く良くないことから...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
家族との時間や学校などの行事は大切にするよう言われる。
上司もすすんで有給を取っている。
女性だけではなく男性も、この点でいえば働きやすく休み...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいないので、女性の管理職が多い。育休や産休は取得率100%ぐらい取れていた。戻ってくる人も多くいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男性も女性も育児休暇を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性で育児休暇を取得される方が少ない。積極的に取って良いと思うが、周り...続きを読む(全105文字)
特に産休制度や育休制度は取得しやすく安心できる。続きを読む(全24文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
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採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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