コム・デ・ギャルソンの評判・口コミ一覧（全176件） 7ページ目

社長の考えが細部まで浸透している会社で、
ある意味組織を理解する上では分かりやすいとも言えるが、
それがすべてでそれ以上は無いと言える。
ものづくり...続きを読む(全165文字)

入社のきっかけはものづくりへの姿勢に共感していたから。
デザイナーにブランドを任せているため、時々ギャルソンらしくないものづくりをしていることもあると知...続きを読む(全180文字)

シーズンごとにお客様のワードローブを考えたうえで、今期のおすすめのアイテム販売し、そのアイテムを気に入っていただき、素敵に着こなしていただいてる様子を見た...続きを読む(全151文字)

出産、結婚で一度退社してしまっても、希望すれば再入社できるようです。はじめはパートで、早めに帰れる時間で働き家庭のことと仕事を両立し、ある程度して慣れたら...続きを読む(全152文字)

給料は、外資系企業に比べると少ないかもしれませんが、日系アパレルでは平均的?
の様なきもします。(最近はファストファッション系の給料は良いみたいなので一...続きを読む(全156文字)

成長性という部分に関しては、確実に日本一なので、落ちない限り問題ないと思います。
やはり、”川久保ブランド”の力は世界でも通用する素晴らしいブランドだと...続きを読む(全236文字)

非常に素晴らしい会社である事は間違いないと思います。
また、様々なブランドがありますが、世界に誇る【日本一のブランド】である事も確かだと思います。ある意...続きを読む(全172文字)

ただ、商品を販売することではなく、普段、顧客つくりも大切しております。また、ディスプレイや入れ替えこともあり、棚卸しも大変だった。よぽと好きじゃないと、つ...続きを読む(全153文字)

自分の着用のものがうれたときはとても嬉しい、あと、リピートし続けてきてくれること。モチベーションをあげるために社内で勉強会など行い、コーディネートなど勉強...続きを読む(全161文字)

福利厚生はしっかりしている。自分着用のものが売れたときは嬉しい。
福利厚生につては、住宅補助、被服補助など助かるもある。残業代も出る。
しかし、手書き...続きを読む(全154文字)

面白い会社です。モノづくりをどこまでも追求、研究するので
とても勉強になります。先輩もベテランが多いので、学ぶ事は
沢山あります。
ただ今後、社長が...続きを読む(全169文字)

お店にもよると思いますが、私の所属していたお店の店長がしっかり休みを取りたい&残業もしたくなくさっさと帰る人でしたのて、すごく居心地の良いお店でした。ただ...続きを読む(全160文字)

顧客がいないとなかなか売り上げもできないしその辛さはあるが、顧客ができ、セット販売で単価が上がるたびに自分の成長を感じることができます。発注もその当時は自...続きを読む(全152文字)

満足している点は、住宅手当や被服手当があったこと。ただ、被服手当は毎月の社販でなくなるのと、手当だけではまかなえないくらい足りないものです。評価制度は全く...続きを読む(全152文字)

入社した理由は、元々コムデギャルソンのクリエイティブに惹かれており、実際に面接で社長と話をしする中で理念に共感する部分があったので入社を決めました。入社後...続きを読む(全179文字)

トップがプライベートと仕事の境目のない人生を送っているので、社員もプライベートの時間に関しては、かなり削られている状況でした。部署にもよりますが、徹夜や休...続きを読む(全165文字)

毎シーズンの洋服が社販(半額)で購入できるのと、廃棄処分される洋服を格安の値段で購入することができます。また、コレクションや撮影などで使用されたサンプル品...続きを読む(全152文字)

レイアウトはもちろん、洋服の着せ方・見せ方など、とにかく全てにおいて綺麗に見せることを学びました。自分自身、他社に転職しても色々と通用できたし、何において...続きを読む(全151文字)

ある程度自分の思っている事は会社に伝わる社風だと思います(現実化するか否かは別問題ですが)。堅実的な売上獲得よりも、チャレンジ精神や様々なアイディア提案を...続きを読む(全152文字)

社長が女性なのであまり男女の差はありません。育児休暇で戻ってきた社員もいます。ただ、有給はあまり積極的に取る会社ではありませんし、休日も年間100日も無い...続きを読む(全154文字)

アパレル全般に言えることですが、給料が少ないです。ただでさえ高い服なので、社員販売で安く購入しても毎月の生活に響いてきます。実家暮らしの人は何とかなるかも...続きを読む(全206文字)

個々の意見を尊重し、常に新しい考えを求められる。
現状に満足してはいいけない。
新しい取組みに積極的、やった事に意味を持つ考え方の為アイディアが無かっ...続きを読む(全154文字)

ライバルの動向により同じ事を嫌う為、常に先へ先へと進む事を考えるので動向はあくまでも現状況の参考とするような考え。
既存事業は業界内では異質な事が多いの...続きを読む(全160文字)

会社はまるで職人のように、業務に打ちこめる環境を作る。
アパレルでは異様に見えるかもしれないが、それでも、広く一般企業を見れば確認できる程度なので、
...続きを読む(全360文字)

担当業務に関しては、特に企画職は、
職人的な打ちこみにより、高い技術と知識を得られる。
ただし、自分も、真摯に努力し、高い意欲を持ち続けなければいけな...続きを読む(全184文字)