コム・デ・ギャルソンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で自我がつよく個性的な方が多いので、配属店舗によっては、人間関係で悩むことも多いとおもう。
また給与がなか...続きを読む(全171文字)

【良い点】
デザインや技術が素晴らしいため自社の製品に自信を持って提案、販売ができる。
社員の社長へのリスペクト精神もあり、働いていることに誇りを持つこと...続きを読む(全514文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の会社なのでどれだけ成果を出しても出さなくても社歴が全て。
店舗によっては暇な店舗もあるのでそういう配属先...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が、無いため給料の伸び代がない。年功序列のムードが強くキャリアアップをしていく事が中々難しい環境続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職金制度あり。金額はあまり多くないですが、アパレル業界で退職金制度があるのは良いことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)

【良い点】
・パリコレ出張に参加出来る事もある
・自社ブランドが好きであれば貸与制度と社販制度で購入出来る(僅かだが社販手当有り)
【気になること・改善し...続きを読む(全504文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
歳を重ねても現場で販売職をしている方が多く、皆さんとてもパワフルでお元気ですが、自分がこの先長く勤めるにあたって同...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
COMME des GARCONS以外で働くことでのスキルしか身につかないのではと不安に感じたため。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗を外すと、休みづらい、有給が取れない、残業が増えることになる気がします。店長次第だとおもいます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
良くも悪くも自由度が高く、接客や販売に取り組むことが出来るので、自分ならではのスタイルを出す事が可能です。
当然、反面的には自己努力が必要なの...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、上の人の指示が絶対とされます。下が意見できるような雰囲気でもないので、自分の出る幕がないと感じました。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
違うものを販売してみたいと思った。
飽きてしまった。でも転職活動時に会社の名前が通っていたのでありがたかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全253文字)

【良い点】
辞めるといえばすぐ辞められます。特に引き止められないので、楽だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ですが、とんでもなく自分を侮...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個性的な人が多く、どの店舗も会社も揉め事や人間関係はつきものです。
ストレスが物凄く、辞める人が後を立ちません。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ショップの人間関係があまりにも悪くなってしまったため。どこでもそうだが、人間関係が良くない...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社長がデザイナーなので、社内の雰囲気や考え方は統一されている。今はわからないが、ショップ単位で商品を発注できるので、顧やりがいがある。発注がう...続きを読む(全219文字)

【良い点】
退職金もあり手続きもスムーズに行えた。残りの有給も当たり前だが全て消化させてもらった。ブラックなアパレルが多い中、まともだと感じた。ただ、辞め...続きを読む(全189文字)

【良い点】
会社の雰囲気自体は良く働きやすい環境だったように思える。社長の意思・判断が最終的に活かされるため良い意味で意思決定にブレがない。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

退社の理由として、一番大きかったのは服に疲れてしまった事。
お客様目線としてはいつも面白く、強いデザインで心躍らせるのがブランドとしての強みである為、
...続きを読む(全211文字)

キャリアパスが不明確。
また、社内的に基本的なマニュアルや教育体制が整備されていない為、接客レベルは店舗・個人によりバラつきがあり販売員各々の自発的に学...続きを読む(全155文字)

コムデギャルソンの服やそれを取り巻く人が大嫌いになったから。街でそれを着ることが恥ずかしくなってしまったから。服に金をつぎ込むことが、無駄に思えたから。安...続きを読む(全156文字)