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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松本テクニコのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松本テクニコ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に松本テクニコ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松本テクニコの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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3.7

松本テクニコの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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松本テクニコの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格によっては勉強会が開かれるため、一人だと勉強する集中力が保てない人には良い環境だと思います。ただ、一人で勉強ができる人にとっては効率が悪く...続きを読む(全205文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松本テクニコの 他のカテゴリの口コミ

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
ビル施設管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車を使うことが多いので、運転に慣れる
第二種電気工事士などの資格を身につけるような研修制度もあり、手に職が身につく
上の人が頑張るような雰囲気...続きを読む(全205文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に気に入られると働きやすい、自分自身で調べて勉強し、役に立てば認められることが出来る。有給は約2週間前に申し出しないとダメだが、基本有給は...続きを読む(全181文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調設備の会社のため今後仕事がなくなることはない。
休日手当や残業代は支給される
案件も大型のものが増え売り上げも上昇傾向にあった
資格取得の...続きを読む(全186文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全額支給されタイムカードで管理されている
代休が取得できる
夜間作業分は割増される
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が...続きを読む(全185文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルーチンワークの為仕事内容が簡単
経営者に気に入られていれば仕事がやりやすくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休の取得は直...続きを読む(全182文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物事の善悪だったり、こうした方がより効率的、効果的ということを考えなくても、上司だったり会長さんが喜ぶだろうことだけを考えていれば、それなりに...続きを読む(全178文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調設備に関する仕事のため今後も必要とされ、会社が倒産することはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大をしなくて...続きを読む(全264文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は現場に配属されることはないと思います。同僚に聞いた話ではあまりストレスを感じているようには見えなかったそうです。当時は本社と営業所が離れ...続きを読む(全196文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも当番制で客先からの電話を受け付けないといけないので、休日ではなくなっていた。
また、直帰ができない時な...続きを読む(全207文字)

松本テクニコ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ビル施設管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
辞めて良かったです。
人事の人はとても良い雰囲気だと思い入社しましたが良いところはそこまででした。
会長の性格に難...続きを読む(全178文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社TDMの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒採用であれば、定期的に本社で研修があるので同期と近況報告ができる。
資格取得担当の方はとても親身になってくれ、全力で手伝ってくれる。
【気...続きを読む(全127文字)

SocioFuture株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社で教えてもらったビジネスマナーや他社の人との関わり方のおかげで、どこに行っても「マナーがよくできている」と言ってもらえる。そのため、教...続きを読む(全89文字)

株式会社メディコスヒラタの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
MR・MS
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人の最初の教育はしっかりとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出てからは自分で勉強するしか無いので、そこの支援策があ...続きを読む(全84文字)

ベスタクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内ではブランド力のある企業で、音楽に詳しい人材が多く誇りをもって仕事をしていた。イベント出典も多く業界内でのネットワークを築くのにとても良...続きを読む(全171文字)

株式会社ホクシンメディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関して、入社後に3日間の本社研修があるが簡単なビジネスマナー研修を行った後に取り扱っているアブレーション...続きを読む(全229文字)

日本ヒルティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由がゆえにかなりスキルアップする人と全くスキルアップしない人の差が大きく出る会社。ポイントは意識の差で、負けず嫌いな人は大抵うまく行っている...続きを読む(全113文字)

株式会社ホクシンメディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
20年前
秘書
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に至っては教育制度が一切なかったので、成長を感じる場面が少なかった。
営業職は少し教育制度があったかもしれな...続きを読む(全116文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく稀にラッピングなどの講習があり、アルバイトでも参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとパートやアルバイトの社員化を促す...続きを読む(全96文字)

東洋重機工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
60代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に資格や講習を受けたことで技能検定に長年携わることが出来、自分自身のスキルアップにつながった。
専門的な知識も持った社員が多くいるので新...続きを読む(全99文字)

株式会社北海道クボタの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
広報
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数年でよく転勤になるので、環境が慣れないし落ち着きません。研修は多いですがうまく活かせている人は一握りかと思います...続きを読む(全84文字)

松本テクニコの 会社情報

基本データ
会社名 松本テクニコ株式会社
フリガナ マツモトテクニコ
設立日 1970年11月
資本金 5000万円
従業員数 125人
売上高 39億5710万7000円
決算月 2月
代表者 中嶋邦子
本社所在地 〒463-0038 愛知県名古屋市守山区原境町917番地
電話番号 052-777-2411
URL https://www.m-technico.co.jp/
NOKIZAL ID: 1303578

松本テクニコの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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