ファクトリージャパングループの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全144件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長い割に給与が少ない。
賞与なし。
いても給与が上がらない。上がっても3000円。
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
公休、有給の希望は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に出勤した人が体調を崩さないでほしい。崩すなら休んでほしい。
土...続きを読む(全101文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしているので、その点においては心配なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に嫌がられるような、下手くそな施術...続きを読む(全102文字)

【良い点】
面接ではどんどん給料が上がると言われた。きちんとできていれば、指名はいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は気持ち程度し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
施術さえできればお客様は満足されるし、感謝もされるからやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に必要か？という業務が多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
指名のお客様と会えなくなってしまうことは寂しいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によるストレス。
希望店舗に属せないこと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
店舗と担当との相性が良ければお客様は根付くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が成り立つには店長との相性が関わってくる...続きを読む(全80文字)

【良い点】
とくにないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがなく、インセンティブもかなり低め、
稼ぐためには休憩を削ってお客様に入る...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やりがいはものすごくある
お客様からの感謝の声や、日常会話などその人のことをよく知れるから
コミュニケーション力を鍛えるのにはとてもいいと思...続きを読む(全281文字)

【良い点】
女性のスタッフだからどうということはなく比較的同じ待遇を受けている

女性スタッフはお客様からの需要も高く指名もとりやすい
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給は比較的に取りやすい
シフト制などでスタッフとの兼ね合いにもよるが融通は聞きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年間間休日が...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部ではあるが風紀の乱れがあるため、女性にとっては続けにくい環境だと思う
上司からそういう話を聞かされるのはモラ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない、通勤手当が全額支給されるのみ
そもそも休日がとりにくく、傷病により他社であれば出勤しないよう...続きを読む(全101文字)

【良い点】
お客様からの反応を直にもらえるため、自分の成長などがすぐに実感できる
指名施術やそれ以外でも、お客様は正直に素直に意見してくださるため、やり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
毎月ランクアップ試験を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司によっては新人の成長を良しとしない人がいるため...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって入社前の説明とのギャップが激しい、固定残業代を超えての残業についてはタイムカードを先に切らされ、業...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司による仕事の妨害を支社や上司も把握していたにも関わらず、「今辞めてしまうと(妨害している上司の)成長の機会が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
次の仕事を応援してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間は長い。給与は低い。上層部は数字にうるさい。現場の声は反映されづらい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間から考えるとかなり給与は低く感じる。スタッフ同士での勉強会や研修は業務後に行うように指示があるが、その分...続きを読む(全237文字)

【良い点】
役職に関わらず人柄のいいスタッフが多い。
お客様からも、スタッフに対しての人柄に対するお礼の感謝の言葉をいただくことは多かった。
【気になる...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
押し売りのような施策を毎月のように打ち出し、未達の店舗の店長やスタッフは役職者全員が閲覧するメールに嫌味を記載さ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
完全週休2日制：多くの店舗で週休2日が確保されており、休暇制度も整備されています。
• 家に仕事を持ち帰らない：店舗スタッフは、勤務時間外...続きを読む(全346文字)

【良い点】
社内ランクアップ制度：技術や実績に応じてランクを上げることができ、昇給のチャンスがあります。指名料などのインセンティブ制度も存在し、顧客をつ...続きを読む(全335文字)

【良い点】
店長、マネージャーが月１くらいで面談するため、課題、悩み、目標を話し合って立ててくれる
上を目指したい人には親身になってくれると思う。
【気...続きを読む(全141文字)

【良い点】
いい意味で混みすぎ
悪い意味で休めない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休憩削ってまで施術に入るスタンスの店舗が多すぎた
中に...続きを読む(全89文字)