この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は最初の1ヶ月で基本的な技術は覚えます。あとは店舗に配属されてから覚えて行きます。10年前くらいは営業後2時間くらい練習して帰るなど当たり...続きを読む(全106文字)
株式会社ファクトリージャパングループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファクトリージャパングループのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファクトリージャパングループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
研修は最初の1ヶ月で基本的な技術は覚えます。あとは店舗に配属されてから覚えて行きます。10年前くらいは営業後2時間くらい練習して帰るなど当たり...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ホスピタリティや傾聴力などの社会人として必要な対人スキルを学べたのはよかった。
モチベーションの維持のためにも若手社員への面談が多かったのはよ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
年収、評価制度と同様で昇給テストがあるので目標を定めやすい。
入社前の研修では研修所に行って教育部の人から施術に関することを教わるが話しかけや...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
研修は、入社すると専用の研修所で約1ヶ月研修をします。
研修員の方がかなり丁寧に一つ一つ教えてくださるので未経験でも始めやすいと思います。
【...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
先輩社員から手技などを教えてもらえたらするので自分の技術の向上は問題なし。
また研修所で定期的に勉強会があったりもするのでその点はよい。
ただ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
施術を覚えてる
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることは基本的には最初の1ヶ月のみ
後は仕事が終わった後の残業で練習をしたりします。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
まずスタートの研修はよいと思います。5年まえまでは根性論や精神論が多かったイメージですが、現在は変化している模様。キャリアアップについては、現...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
全研修は会社の持ってる研修所で行ってくれるので新たな場所でやらずに済む。また、全て無料の研修なので技術は身に付くのが早いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
体の歪みが無くなります!店舗は楽しいです。ビームスがユニフォームを提供してくれているのでブランド感があります!佐々木希さんがキャンペーンガール...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社後の研修や、フォローアップは同職の他の会社よりもしっかりしていて、自分のためになる。
研修以外にもお店で開店前閉店前に練習したりと
技術を...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
感謝される仕事なのでやりがいはあり、手に職がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクがダウンすると給料がさがるので、給料面は...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
長年いたので居心地はよかったところ
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みだったので、子供の成長に合わせて土日休みに変えたかったのと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
マッサージの仕事で親指が最初かなり痛くなる。最初の1年くらいは覚えることが多く大変だと思いますが、お客様にまたお願いしますなど、やってよかった...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
独身や子供がいない人などはいいと思いますが、平日の休みなので家族と休日に過ごしたい人などはライフワークが合わないと思います。特別な理由があれば...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
店舗によりけりだと思いますが、店舗スタッフの仲が良く休みも割と融通がきく店舗でした
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバラン...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
これと言った福利厚生は特にありません。
ベネフィットの特典や社員割で半額で施術を受けれるくらいだった気がします
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
結婚を機に辞めてく先輩もいましたが、結婚出産を経て職場復帰してる先輩方も多々いました。
子供が幼いと正社員は難しいかもしれませんがパートさんと...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々基本給は上がってきている見たいですが、そもそもの給料が低すぎる。
何も役職がなければ手取りで18万19万くらい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
お客様から指名をいただいたり、褒められるとやりがいに繋がった。
また、自分が取得したい手技の研修に参加できた時やランクアップで合格した時もやり...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃より大分改善はされたが拘束時間と給料が見合ってない。
土日は朝の9:30に出勤して夜の10:00前に退勤...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る際は自腹で受けなければならない。(病院から指定のある資格に関してはお金が出ることがある)また、資格を取っ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
正職員の方は定期的に研修会があります。また、病院機構の所属以外のセンターを訪問する機会もあります。年度はじめの引き継ぎは2週間しかないので、人...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育体制はOJT。入職後すぐに部署に配属される。初年度しか研修がないので、階層別研修などがあればいいと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
院長になることはしっかり結果を出していれば認められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまり充実していない印象がある。キャ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
幅広い業務への従事が可能なのでその辺は成長するにはもってこいだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、業務によって成長性に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
研修は定期的にあるため、知識の幅は増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画研修の視聴時間は業務内で自分で見出すため、忙しい日が続...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
勉強会も実施されており、公休日を使って行く形となりますが、外部からの講師もお招きし、非常に学びになると思います。続きを読む(全62文字)
国営だった影響でジョブローテーションが前提となっていて様々な経験が積める。仕事ができる人は東京の本部に引っ張られるらしい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
経歴に限らず、個々のレベルや意思を尊重しながら育成を行っていたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職へキャリアアップすることを...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
入社直後からPJに関われるため、論理的思考力やエクセル、パワーポイントといったPCスキルを早期に身につけることができる。
近年、研修内容が充実...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社ファクトリージャパングループ |
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フリガナ | ファクトリージャパングループ |
設立日 | 2001年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,509人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 村田尋一 |
本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目9番地 |
URL | https://factoryjapan.jp/ |
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