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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

吉德のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社吉德のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社吉德で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

吉德の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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退職理由
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吉德の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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吉德の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社吉德の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年12月22日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少人数で家族的な雰囲気だったので、OJTが機能していた印象。
優しい先輩も多く、今振り返ってみても人間関係の苦労は少なかった。
【気になること...続きを読む(全180文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
秘書
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

未経験であるにも関わらず、経理事務・秘書業務に就かせてもらうことが
出来たので、事務のスキルをしっかりと身につけることが出来ました。
スキルアップ研修...続きを読む(全180文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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吉德の 他のカテゴリの口コミ

株式会社吉德の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容は忙しくも楽しかったと、辞めてから実感した。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期中に体調を崩してしまったため。歳をとってか...続きを読む(全180文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界シェア上位。また、伝統行事を守るという点で、無くなってはならない業界だと思います。子供の成長と幸せを願う、思いをのせた商材ですので、やりが...続きを読む(全181文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年03月05日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的にしょうがないが、忙しい時期とそうでないときの業務量の差が激しい。夏場は比較的残業も少なく、休みも取りやすかったように思う。夏でも忙しい...続きを読む(全188文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
12月から5月頭まではほとんど休めません。
が、夏場は逆に冬場の代休消化であまり出勤しません。
夏場は会社員とは思えない程遊べます。
【気にな...続きを読む(全197文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年、ベースアップの昇給は毎年実施されていますので以前よりは給与面は改善されています。
【気になること・改善した方がいい点】
ボーナスが...続きを読む(全156文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出会った社員たちは本当に人柄が良い方達ばかりでした。かなり保守的な社風であるので、人事採用もあまり思い切ったことはしないのでしょうね、落ち着いた人が多かっ...続きを読む(全166文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界自体が繁忙期と閑散期がはっきりしているので、繁忙期はまともに休みが取れないような人も多いです。
閑散期は業務量が少ないのですが、長時間労働が慣習化し...続きを読む(全164文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

玩具業界では老舗であり、またメーカー・卸・小売等の業態をもっているため、幅広く仕事を学べる環境にはあります。人間関係も良好でしたし、会社の社風・制度も極め...続きを読む(全158文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界水準と比較しても圧倒的に給与が安かった印象があります。
典型的な同族企業であるため、従業員には還元されづらく厳しいです。
評価制度、昇進等は特に印...続きを読む(全153文字)

株式会社吉德の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
秘書
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繁忙期に関しては、休みが日曜日だけになってしまうのですが
その点よりも、人間関係の点から退社を決めました。
事務に関しては女性がほとんどであり、また長...続きを読む(全173文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ヒッツカンパニーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はないと思った方がいい。最初の研修などもなく最初はキャッチから始めるので基本は現場で自分で学ばなければならない続きを読む(全65文字)

株式会社ポーラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が退社した後ですが、フリーエージェント制度のようなものが社内で出来、部署移動しやすくなったと聞いてます
それま...続きを読む(全127文字)

京濱港運株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援や自己啓発促進の制度はない。もっと社員のスキルアップに力を入れた方がよい。
自衛隊の研修においては協調...続きを読む(全97文字)

花王カスタマーマーケティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度としてはととのっているようにみえる。新入社員時は、手厚い研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な時に必要な研修を...続きを読む(全122文字)

株式会社ファンケルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内外美容、無添加について本当にしっかり教育してもらえるので、美容業界一社目にはいいと思います。ここで学んだ知識は今は知恵となり、転職しても生き...続きを読む(全116文字)

株式会社タカショーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはどういう仕事をするという線引きが曖昧な部分もあるので、よく言えば色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

興和株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外研修等も充実しており、中堅社員メインで海外研修に参加していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はかなりしっかりしていた...続きを読む(全130文字)

ANA新千歳空港株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内のみ有効な役割の資格がある
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はあっさりしている
数日座学がありすぐ現場に出る
知識が浅いまま仕...続きを読む(全146文字)

P&Gプレステージ合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
その他ビューティー系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にトレーニングがあり、スキルや知識をつけることができる。また、トレーニングではインプットとアウトプットがしっかりできるカリキュラムがある...続きを読む(全157文字)

マルハニチロ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育は配属先による。面倒見の良い先輩がいれば着実にスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年前後でジョブローテー...続きを読む(全137文字)

吉德の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社吉德
フリガナ ヨシトク
資本金 1億円
従業員数 104人
代表者 山田德兵衞
本社所在地 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1丁目9番14号
電話番号 03-3851-0161
URL https://www.yoshitoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1429801

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