ロジスネクストユニキャリアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
完全週休二日制。
夏季休暇、冬季休暇がある。有給使えと言われるくらいその辺には気を使っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全187文字)

【良い点】
物流機器業界の中ではまだまだ男性比率が高いですが、近年はダイバーシティの取り組みに力を入れており、女性社員の採用・登用にも積極的です。私は本...続きを読む(全154文字)

【良い点】
福利厚生に関しては、大手企業グループらしく、基本的な制度はかなり整っている印象です。健康保険・厚生年金・雇用保険などの社会保険はもちろん、企...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なんでもある程度はそうですが、やりながら覚えろスタンスで特に教育制度はなかったと思います。スキルアップ、キャリア...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署、職種によります。サービス職だと早朝から深夜まで働いているような人もいました。私は自分のキャパシティに合わな...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、昇給査定の評価シートがありましたが、低く評価しようが高く評価しようが、実績がどうであろうが「角が立たない」...続きを読む(全125文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はあります。あと確定拠出年金があったのは、在籍時は正直よくわかっていなかったのですが退職してから有り難みを感じられました。ゆ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業は個人の裁量でできましたので
ワークライフバランスはととのっていました。

ただ、突発的な修理があれば残業や休日出勤はあるので、それは仕...続きを読む(全188文字)

【良い点】
事務員が多くいる拠点では産休や育休もあって復帰されている方もいらっしゃるようだったので、そこそこ働きやすいのではないかと思う。ただ事務員が一...続きを読む(全161文字)

【良い点】
私の働いていた地域では比較的年収が高めの方だったと思うので、その点は良かった。ただ在職中にそう感じることはなかったので、転職を検討されている...続きを読む(全212文字)

【良い点】
働き方やスーパーフレックス制度など勤務時間に対する部分はとても従業員のことを考えてくれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
報酬に不満があります。他の企業に比べて年収は少ないと思います。地域による手当格差もあるので不満です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社会保険は一通り入っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間や体力を酷使するわりに給与が安すぎて、耐えきれず転職しました。...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強すぎる。
会長がやると言ったら絶対にやらなければならない。意味のないことや会長の機嫌取りのイベン...続きを読む(全83文字)

【良い点】
退職を決断するまでに最も迷ったのは、一緒に働いてきた同僚や先輩の存在です。日々の業務の中で助け合い、困ったときには声をかけてくれる人が多く、...続きを読む(全555文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人ひとりのキャリアパスについてあまり考えられてなく、自らの目指すべき将来像が不明確であったことが、退職を考...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中、コンプライアンスに対する意識の低さを強く感じました。契約や業務プロセスにおいて、リスク管理よりも短期的な...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は事前に聞いていた情報と大きく異なる点が見られたためです。まず年間120日間休みが取れると言われていたが...続きを読む(全497文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いこと、その割に給料が低く割に合わないと感じたからです。
昇給の見込みもありませんでしたし数十年勤続...続きを読む(全150文字)

【良い点】
給料は悪くないです（そんなによくもないですが…）
少なからずボーナスがあるのと、自賠責の更新の契約を取れればバックが入るような仕組みがありま...続きを読む(全522文字)