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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性への評価が高い‥と言うか、優秀な女性社員が多い。管理職にも、女性が多く登用されている。女性を採用する時点で、かなりの選別をしているのではないか? 女...続きを読む(全87文字)
株式会社カービュー
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女性への評価が高い‥と言うか、優秀な女性社員が多い。管理職にも、女性が多く登用されている。女性を採用する時点で、かなりの選別をしているのではないか? 女...続きを読む(全87文字)
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OJTするだけの余裕は一寸なくて、即戦力が求められる。新卒採用もしていて、3カ月程度新人研修も行われているが、もう少し時間をかけて研修してもよいのではないか?続きを読む(全79文字)
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他社からの転職だったが、待遇面は満足している。評価制度は、何度か変更が加えられているが、出来るだけ客観的、公平な基準を作ろうという努力がうかがえる。ただ...続きを読む(全95文字)
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残業で苦労する事は無い。プライベートは重視出来るし、産休も問題無く獲得出来る。ワークライフバランスは、十分維持できるでしょう。続きを読む(全63文字)
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管理職には十分な権限が与えられている。社員も各自の発想やアイデアが尊重されるので、やりがいは高いでしょう。オーナー社長ではないので、オーナー社長にありが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性には生理休暇や育児休暇、産休など手厚い福利厚生が用意されています。実際に使って復帰する人もいるので、働きやすいとは思います。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は悪くないと思います。年二回の賞与も最低1か月分は保証されています。ベースアップもあるので、長く勤めれば勤めるほどお給料は上がると思いま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取りやすく、みんな結構自由に休んでいました。また、土曜が祝日の場合は前日金曜が休みになるなど、同業他社に比べると年間休日はか...続きを読む(全184文字)
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社長の交代で、社内制度が一気に変わり、組織も人事制度、評価制度も変わりました。
良い面もありますが、もともとのソフトバンク流からまったく独自の仕組みに...続きを読む(全153文字)
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女性は少なく特に女性に向けた制度があるわけでは無いので特にこれといった魅力はない。
女性が特に働きにくいわけではないが働きやすくもない。
セクハラ等...続きを読む(全156文字)
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部署にもよるが現在自動車業界はかなり厳しい業界。
商品が特殊でジャンルにおいてはオンリーワンではあるが解約率も高いとの事。
今後既存事業が圧倒的に伸...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社カービュー |
|---|---|
| フリガナ | カービュー |
| 設立日 | 1996年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 145人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小谷圭太 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| URL | https://www.carview.co.jp/ |
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