この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日含め最大11日間のリフレッシュ休暇が取れます。また、社有のリゾートマンションが二ヶ所にあり、家族旅行などで利用可能です。それ以外にも提携し...続きを読む(全186文字)
株式会社ケンコー・トキナー 報酬UP
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【良い点】
土日含め最大11日間のリフレッシュ休暇が取れます。また、社有のリゾートマンションが二ヶ所にあり、家族旅行などで利用可能です。それ以外にも提携し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みは非常にとりやすいと思います。上長に相談すればたいだい取れます。
リフレッシュ休暇があり、基本的に全て消化するよう言われます。期末など...続きを読む(全156文字)
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部署自体の雰囲気はよく、上司に提案していけば、なんでも挑戦させてくれます。相談すれば対応してくれますし、トラブルの場合は同行もしてくれます。ただ、こちらか...続きを読む(全159文字)
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基本的に個人に仕事を任せているので、マネージャーは数字の管理だけで他の仕事をしていません。
いくら売り上げをあげても給料に反映されないので、頑張ろうとも...続きを読む(全171文字)
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残業している人もいますが、基本的には自分次第です。早く仕事を済ませれば定時退社も可能です。要領が悪いひとはだらだら仕事をしています。
マネージャーさえも...続きを読む(全163文字)
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新入社員として入社した当初は良かったと思います。ですが、それからは昇給はあるものの、微々たるものです。
各役職に就いたり、商品のリーダーなどになると、手...続きを読む(全180文字)
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基本的に放任主義なので、上司も管理する気がほぼ無い状況です。
ですが、やりたいと思ったことは相談するとやらせてもらえます。自分で開拓したところで売り上げ...続きを読む(全160文字)
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カメラ用品のメーカーと思い入社しましたが、その部分はごく一部です。大半の商品は他社で作ったものを仕入れ、会社のロゴを入れたものになります。
メインのカメ...続きを読む(全165文字)
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新入社員研修は3ヶ月ほどありますが、商品知識の研修やビジネスマナー研修は一切ありません。国内の拠点と一部海外の工場をまわり、単純な仕事の体験や、棚卸の作業...続きを読む(全178文字)
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ネットショップが台頭してきており、商品をたくさん買ってもらって在庫してもらうということが無くなってきている。毎日毎日、少量の注文が細切れに入ってくる。時代...続きを読む(全219文字)
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写真用品メーカーと思いきや、ブランド名だけ貼りつける輸入商社である。
新規事業に参入しようとするが、他社ですでに確立されている事業に横入りしようとするた...続きを読む(全165文字)
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営業職は定時で帰ろうと思えば帰れる。帰れるが業績がアップしない。休日出勤もあり、前々から入れていたプライベートなプランが台無しになることもしばしば。リフレ...続きを読む(全271文字)
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出産、育児休暇は取得できる。復帰も出来る。しかし目障りになってくると遠距離の異動をちらつかせて退職に追い込んだりする。
女性管理職はいない。派遣社員、バ...続きを読む(全166文字)
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上司と部下の関係性はおおむね良好。相談に乗ってくれやすいが、商品についての専門的な知識を聞いても誰もわかっていない。
仕事内容で評価するよりも、好き嫌い...続きを読む(全166文字)
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デジカメ市場が斜陽の中、新規事業を行おうとあれこれがんばるが、ほとんどが失敗している。原因は市場のリサーチ不足、新規部署を立ち上げず、現職場と兼任するため...続きを読む(全322文字)
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新入社員研修は行われたが、実務に役立っているのかは甚だ怪しい。
商品に関する研修はほぼ行われない。商品知識は自分で覚えなければならない。
撮影機器に関...続きを読む(全244文字)
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給与は平均的大卒と比べて少ない。営業職はいくら残業しても残業代は出ない。
○○手当、という明細が多いので基本給が安く、賞与に影響を与えている。たまに決算...続きを読む(全174文字)
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営業はルートセールスであり、スケジュール管理は基本的に個人に任されているため、プライベートの時間は十分に確保できた。朝は顧客へ直行し、夕方は直帰するなど効...続きを読む(全171文字)
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一部上司のパワハラがひどい。部長代理クラスの人が「ぶっころしてやる」などと時々どなり散らす。実績よりもどうそういう上司に気にいられるか。そういう環境に嫌気...続きを読む(全162文字)
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実はメーカーではなく商社でした。表向きメーカーに見えますが、実際には会社の主力商品であるカメラ用品もほどんどが仕入商品に自社のロゴを入れた商品でした。最大...続きを読む(全330文字)
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入社時には「新しいことをどんどんやっていく会社」「実力があればどんどん出世できる」などと話していましたが、実際には変化を極端にいやがる会社です。転職組には...続きを読む(全165文字)
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今まで、出産後復帰した女性はいません。一度モデルケースとして産休・育休を使った社員も結局会社復帰できませんでした。預けられる保育園がなかなか近所で見つけら...続きを読む(全152文字)
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社風としてはアットホームですが、グループに所属しないとかなり疎外感があります。一部上司(課長・マネージャークラス)のパワーハラスメント、セクシャルハラスメ...続きを読む(全223文字)
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住宅補助については、新卒の社員のみ優遇されます。転職組には特に良いことはありません。新卒で入社するのと中途とでは10倍以上住宅補助の支給金額が違います。(...続きを読む(全178文字)
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社内評価制度は完全にクローズで一般社員にフィードバックされることはありません。評価・評点についても、個人実績は全く反映されず、部署・部門評価となり、個人実...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社ケンコー・トキナー |
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フリガナ | ケンコートキナー |
設立日 | 1957年9月 |
資本金 | 1億3100万円 |
従業員数 | 354人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 山中徹 |
本社所在地 | 〒161-0031 東京都新宿区西落合3丁目9番19号 |
電話番号 | 03-6840-1105 |
URL | https://www.kenko-tokina.co.jp/ |
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