パノラマ・ホテルズ・ワンの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
忙しい時は残業になるため、お金を稼ぎたい人には良い。夜勤もあるため、昼間が自由になる
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚し、子どもが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
部署や、業務により、決定の裁量が幅広く、自分が成長しようという意志があれば、成長できる機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全180文字)

【良い点】
人間関係は良好でした。
転職して、一度離職した人で戻ってきた従業員も居ました。
部署異動希望もタイミングが合えば可能です。
【気になること・改...続きを読む(全211文字)

【良い点】
評価はとても細かくやっていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい評価でも昇給額がかなり低いです。やる気にさせる評価基準を再...続きを読む(全183文字)

【良い点】
以前は全日空グループだったためかなり割引された運賃で飛行機利用ができました。社内制度はある程度充実していますが、魅力的なものはあまりない印象。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ある意味裁量権与えられて仕事ができます。給与水準はいまだにかなり低いと感じます。残業もできないようになっているのでどうしても半製品、既製品も使...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休日は月９日、プラス夏休み(いつとっても良い)が５日間あるので、サービス業にしては良いのではないだろうか。
福利厚生もしっかりしている。
年間...続きを読む(全253文字)

【良い点】
アルバイトであっても、社員と同じようにやる気次第で仕事を任せられる。ただし、やりたいだけでなく、その仕事を得るために、事前にしっかり知識を頭に...続きを読む(全230文字)

【良い点】
経験者で中途入社だったので、同じ職種の人と比べると比較的良心的だったのでは、と思う。
評価は入社した時よりも年々反映されてきていたと思う。スタ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
業界内では給料はいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年1回の人事考課で上司と1対1の面談を行いS→A→B→C→Dの...続きを読む(全205文字)

仕事中内容は、ある程度大きなホテルでしたら共通のしているものかと思います。
幅広く多くの作業がありますので、もちろん外部委託したものを加工という単純なプ...続きを読む(全170文字)

チームワークがあまりなくそれぞれが好き勝手に接客している印象です。また派閥間の争いがひどいので社内政治が行われていて、無党派層は生き残るのが厳しいです。そ...続きを読む(全152文字)

まず、人の入れ替わりが激しい会社なので人員は足りていません。その中で働いているスタッフにもフォローがあるわけでもなく、人事も特に対応はしてくれません。
...続きを読む(全201文字)

東京全日空時代はとても楽しかったけれど、外資系ホテルになって経営方針が変わりました。スタッフの数を減らして人件費を下げようとする上層部(外国人)の命令によ...続きを読む(全188文字)

管理職の方は、外国人の上司の意見に従うしか無い為、必然的に社員もそれの言いなりにならなくてはいけない。管理職の方は昔から長く勤めている人ばかりなので、社員...続きを読む(全176文字)

評価は評価シートを自分で記入し(細かく項目が有り)それをもとにセクションの上長と面談しシートを完成させる。そのシートをもとにボーナスが決定する。ボーナスは...続きを読む(全176文字)