パノラマ・ホテルズ・ワンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に勤務終了時間が来たらタイムカードを切ること、その後仕事に戻るよう指示があった。そのため、残業をしているにも...続きを読む(全104文字)

【良い点】
大きい会社のため、福利厚生はしっかりしていた。現在は分かりませんが、私が勤めていたときは社員食堂もあり、安くて栄養のある食事がとれた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
同年代の同僚や、年の近い先輩が多く、一緒に成長していく感じが良かった。一緒に頑張るチームという感じで、一体感があった。
ロールプレイがあり、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
アルバイトであったが、昇給もあり評価制度もきちんとされていた印象である。続きを読む(全42文字)

【良い点】
立地もよく、知名度もあるため様々なお客様が来られる。大使館も点在しており、外国人のお客様も多い。サントリーホールが近くにあるため、イベントが...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用に関して、朝一に提案されたが正午までに返答をするように言われ、その場で決断できなかったため。続きを読む(全70文字)

【良い点】
サービス業ということから、女性も非常に働きやすい環境であったと思う。仮眠室においても、女性はカプセル型、男性は2段ベッド等、女性のほうが、良...続きを読む(全94文字)

【良い点】
上層部は、外国人が多く本社から配属されている人がほとんどだった印象。社内で出世していくより、他のホテルに移りキャリアアップを図る方が多い印象...続きを読む(全80文字)

【良い点】
部署や、業務により、決定の裁量が幅広く、自分が成長しようという意志があれば、成長できる機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全180文字)

【良い点】
人間関係は良好でした。
転職して、一度離職した人で戻ってきた従業員も居ました。
部署異動希望もタイミングが合えば可能です。
【気になること・...続きを読む(全211文字)

【良い点】
料飲部で働いていましたが、休みの日の連絡などもなくオンオフはきっちり分けることができていました。
また、5分単位で残業代が出るため、職場も意...続きを読む(全183文字)

【良い点】
どんどん改善はされている。
一般企業と比べるとまだまだバランスはとれていない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日のお客様対応は出社...続きを読む(全86文字)

【良い点】
良い点が思い浮かばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多く、先輩や上司が残っていると帰り辛い雰囲気があった。また、昼...続きを読む(全149文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、土日出勤をしないと業務が回らない。また、添乗で休日が潰れることも多い。振り休は...続きを読む(全113文字)

【良い点】
残業をしないように徹底されていたので、ライフワークバランスはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターなのにメンタル...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給の他に特別休暇が年に9日与えられ、その特別休暇から年に2回ほどそれぞれ一週間のバケーションが取れる。有給は2年の期限が切れる前に使わせて...続きを読む(全204文字)

【良い点】
部署によるが、残業はない方だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ繁忙期には全く帰れなくなることが多々あります。その...続きを読む(全116文字)

【良い点】
仲間意識は強く、退勤後の飲み会も多かった。強制ではなく、ちゃんと断れる空気もあった。休みの日も仲良い人同士で趣味を楽しめるような風潮はあった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
部署に依るが、リモートワークと出勤を希望で使い分けることができ、フレックスで早朝に働いて早めに切り上げたり、夜だけ仕事するようなこともできた...続きを読む(全295文字)

【良い点】
希望休3日ほどであれば、他スタッフと被らない限り希望は通るイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足がひどく、ハードなシフト...続きを読む(全118文字)