毎日販売協栄の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
新規事業を行うために提案コンペがあり、優秀者には表彰もあり挑戦しようとしているところ。
様々なことにチャレンジしているので、いずれ成功すること...続きを読む(全159文字)

【良い点】
ある程度同じお客様からしか注文が来ないので、電話を取ることに不安はない
【気になること・改善したほうがいい点】
衰退していく可能性が高い業種で...続きを読む(全205文字)

【良い点】
手当は豊富なので給与は良いかと思います
会社としても資格手当など持っていれば会社内のランク表をもとに高いものを支給してくれます。
ものによって...続きを読む(全115文字)

【良い点】
休みも取りやすく、融通も聞かせてくれるので有休消化に関してはとても良い会社です。土日にで出社することも部署によってはありますが、基本的には同月...続きを読む(全134文字)

【良い点】
よくもわるくも年功序列のため給与は毎年上がっていきます。有休もとりやすいので１００パーセント消化できます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全350文字)

【良い点】
女性社員は働きやすい会社です。続きを読む(全21文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新聞業界の衰退よりも、社員の質的劣化衰退が激しすぎる。仕事に向いている人材がまるでいないので将来的な展望は見込めな...続きを読む(全192文字)

稀に誤認されますが、新聞の配達を行う仕事ではありませんし、
新聞販売店様と新聞部数の話をする仕事でもありません。
毎日新聞販売店の経営支援を行うという...続きを読む(全162文字)

どうやら社内、グループ系列で足の引っ張り合いが多い様子。例えば、弊社で進めていた仕事を突如親会社が没収していったり、資材を提供する部署があるにも関わらず、...続きを読む(全162文字)

毎日新聞販売店の経営をありとあらゆる面からサポートするという仕事なので、人材斡旋から資材の卸し、保険や広告など実に多くの仕事がある。別の部署に異動すれば全...続きを読む(全152文字)

【良い点】
雇用形態の方針変更のためです。パー勤務の人を期間満了として、改めて社員雇用すると会社より説明がありました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
やりたい事が見つかったので、上司に相談をして退職を決めました。
個人的な理由での退社でしたが送別会も開いてくれて、良い会社でした。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
PCMCは、社員の意見を尊重し、柔軟な働き方や充実した福利厚生を提供することで、安心して働ける環境を整えています。また、チームの協力を重視し、...続きを読む(全222文字)

【良い点】
会社規模はそれなりなので安定している事。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と生活のバランスが取れなくなった事。常に社用スマホを持ち...続きを読む(全120文字)

【良い点】
子供が生まれたら男性の育児休暇の取得を積極的に勧めているので、そういった部分は助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族や身...続きを読む(全137文字)

【良い点】
ワークライフバランスが整っている点。
大和グループという安定した基盤があるため、安心して働ける環境がある点。続きを読む(全60文字)

【良い点】
気の合う社員もいたし、社員は頑張ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗した社員は、徹底的に痛めつける。
懲罰的な罰し方で、将来性...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスを立ち上げても、短期的な収益にしか目をむけていない。
また、営業も複合機など自社製品にしかフォーカスし...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が社員の一挙手一投足を見ており、プライベート部分も介入するようなことがある。仕事に集中できる環境にしてほしい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職の際は引き留めはあったが
自身の意見をある程度
尊重してもらった
心良く送り出してもらえました
その点に関しては感謝しております
【気にな...続きを読む(全143文字)