アイソバー・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
国内外を問わず、大手クライアントの案件も多く、やりがいがあります。制作がメインではありますが、マーケの関連会社との連携など、幅広い分野の仕事...続きを読む(全377文字)

ディレクターで300〜500万
クリエイターだと200万〜くらいから（さすがにブラック企業並みと言える）
電通グループといえど全然給与水準は高くないです...続きを読む(全139文字)

社員は代理店、制作会社上がりの人が多く、フラットな感じでザ・ベンチャー企業の働き方です。グローバルと言っても、全然外資系企業感はないです。
グローバルの...続きを読む(全627文字)

【良い点】
外資系でありなが日系企業の良さもあって、クライアントとの関係構築の際には周りが協力してくれる会社です。世界各国にあるので、グローバルでの協...続きを読む(全228文字)

【良い点】
働いている人の良さ。アットホームで風通しもよい。
また、人数がそれほど多くないため、業務内容が多岐にわたるので、広く浅くいろいろな仕事を...続きを読む(全248文字)

・大企業から中小企業まで様々なクライアント、案件と関わる。グループ会社からも依頼が舞い込む場合あり。
・デザインやシステムについて、最新のトレンドを共...続きを読む(全155文字)

・残業して当たり前のような雰囲気。
・1人あたりの案件・仕事量が多く、残業・休日対応が絶えない。
・案件が多いので有休が取りづらいという悪循環。
...続きを読む(全152文字)

【良い点】
店舗は女性が多く、エリアマネージャーも女性だった。
知識や技術、資格がなくてもある程度の勤続年数と空きがあればマネージャーになれるように感じ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
働いている人の割合は女性の方が多いように感じた。大体６割が女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
力が必要になってくる機会がそこそこ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
育児期間中の勤務形態についても、時間を短縮して働く制度など、個々の状況に合わせて無理のない働き方を相談できる配慮があります。
将来のライフイ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
男女関係なく、仕事の成果で評価してくれるので女性も働きやすいと感じる。上司も女性が多く、どんどん意見を出せる環境で活躍していた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
普通の職場。可もなく不可もなくという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事の場合もある。。重いものを持つのが大変かもしれない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
良かったです
はたらきやすさはいいほうだと思います
特に問題点はなかったです
これからも頑張ってください
応援してます
【気になること・改善...続きを読む(全517文字)

【良い点】
部門によりますが男女比は１：１ぐらいでおおむね女性も働きやすい環境であるといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
力が必要な仕事...続きを読む(全133文字)

【良い点】
時短制度などもあり、育児と両立する女性社員もいた。また男女で業務内容が変わることもなく、活躍できる機会は平等に与えられていた。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しています。また、育休や産休に入ったら戻ってきても席はなさそうだなと思います。店長やマネージャーとか代わり...続きを読む(全145文字)