シュマルツのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
賞与が４か月分になっているが、売り上げ目標の達成率で決まるので、実際は３か月分ちょっとくらいになる。私が在籍している間で４カ月分貰えたことは...続きを読む(全258文字)

【良い点】
真空機器を販売しているので多方面の向上からの需要がある。最近は手動搬送装置の売り上げが伸び始めている。
営業所も全国にある。
最近はオーバー...続きを読む(全359文字)

【良い点】
特になし。会社としては飲み会はしない、お酒の場は作らないという姿勢は健全でよかったとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全184文字)

【良い点】
任された部分は自分の裁量で自由な発想で取り組むことができた。いい意味でその部分は「会社を代表して自分が担当している」という自覚をもつことで相...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ドイツ人の社長はユーモアもあり、とてもエネルギッシュ。本社がドイツのため本社の意向を社員に伝える朝礼のような感じで全社員の前で話す機会が定期...続きを読む(全510文字)

【良い点】
スキルが身につきづらいと感じた。内勤営業は外勤営業とチームになって営業活動を行っているが、営業会議にも参加できず、荷物の梱包・発送や見積作成...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性社員の割合も高く、それぞれの人生やプライベートへの配慮も厚いため、無理なく働くことができる環境。
産休・育休も問題なく取得できるほか、時...続きを読む(全169文字)

【良い点】
特にありません。対応も事務的で柔軟性のかけらもなくクレーム対応をしていて誤っていても、上司からはもっとビジネスライクに！というアドバイスが多...続きを読む(全190文字)

【良い点】
営業はボーナスが多い。6ヶ月分プラス成果給でかなり美味しい。営業職以外は基本的には4ヶ月分となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事ができる人は本当にできるし尊敬に値する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある社員による独裁。気に入らない社員がいれば無理...続きを読む(全173文字)

【良い点】
5年前にはなりますが、残業は必ず20時間以内と決められており、PCのオンオフでログを取られていましたので、かなり正確だったと思います。土日も...続きを読む(全140文字)

【良い点】
管理職ではない事務職の残業はほぼありません。
プライベートを大切にしたい人向けの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職で...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事をきちんとこなしていれば定時で帰れますし、誰にも何も言われません。
有給も同様に、特に理由を問われる事はありませんでした。有給消化率何%...続きを読む(全230文字)

【良い点】
余裕を持って申請すれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は個人差が大きく、ほぼ定時で退勤できる人もいれば毎...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自身で決めてしまえば定時で帰っても文句は言われない。(次の日以降で仕事量の調整を自身で行えれば)
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ノー残業デーが決められており、基本遵守になるためプライベートの時間が確保できること
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがあ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
休みがとれるため予定が立てやすいです。休日出勤もないのでバランスがいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が欲しい人にとっ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有休消化は年に18日は必ず取らなければならないので休みやすい環境でした。
残業時間は支店によってかわりますが、月45時間を超えないように調整...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日もゴルフ、飲み会、何かしらのイベント
工事で誰かしらと顔を合わせている

プライベートと仕事の区別がつか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給消化はしやすかったと思う。しかし、社用携帯に電話がかかってくることも頻繁にあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり...続きを読む(全133文字)