回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
伝統的な「健康第一主義」と先進的な柔軟性が高度に融合している点が特徴です。
1. 充実した休暇制度
年間休日は**125日**と多く、さら...続きを読む(全499文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
キヤノンマーケティングジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノンマーケティングジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にキヤノンマーケティングジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
伝統的な「健康第一主義」と先進的な柔軟性が高度に融合している点が特徴です。
1. 充実した休暇制度
年間休日は**125日**と多く、さら...続きを読む(全499文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノー残業デーが決められており、基本遵守になるためプライベートの時間が確保できること
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがあ...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給も取りやすくその気になれば100%消化も可能と思われる。残業時間もそこまで多くなくプライベートとの調整も比較的容易。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)
年次休暇が多く、有給休暇も取りやすいので、ワークライフバランスはしっかりと整っていると伺った。続きを読む(全47文字)
ワークライフバランスへの意識は極めて高く、残業時間の管理も厳格。メリハリのある働き方が推奨されている。穏やかな社風と相まって、心身ともに健康に働ける環境。続きを読む(全77文字)
※就活QAラボの質問画面に移動します。
部署によるようだが、社員の方に聞いたところだと、残業が極端に多いというようなことはないようである。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
財務基盤が非常に安定しており、経営状態も健全なため、倒産リスクは低いと考えられる。株価も中長期的に右肩上がりで推移しており、企業としての成長...続きを読む(全441文字)
公式に柔軟な働き方や休暇制度を設けており、働きすぎにならない文化を目指しているらしい。続きを読む(全43文字)
基本的に土日祝、暦通り休みが取れ、休日出勤なども少ないため休み重視の人にはとても良いと思う。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
残業はほぼないです。時短制度もあり、育休と合わせて取れます。また、在宅勤務を部署によって異なりますが、私の組織は週に2.3日可能です。
【気...続きを読む(全99文字)
全国転勤なのがネック、住宅補助などが整備されていれば普通。続きを読む(全29文字)
終業時間が5時30分と比較的早いため、仕事終わりでも趣味に没頭できる。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
20時以降残業ができないなど、会社制度で残業をあまりさせない方向にあるので、ワークライフバランスは非常に良いと思っています。
毎月の残業時...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
年間一度の1週間休暇のほか強制的に取得しないといけない長期休暇が5年毎あり。突発的な有休もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給休暇付与日数が多いことと、フリーバカンス制度という5連休を取れる制度により、プライベートを充実させることは十分に出来る。続きを読む(全68文字)
フレックスタイム制度やテレワークの導入により柔軟な働き方を推進しています。また、有給休暇の取得推奨やリフレッシュ休暇制度も整備されており、仕事とプライベー...続きを読む(全91文字)
休暇がとりやすい。リモートにかえることもでき、ワークライフバランスが良いと思う。続きを読む(全40文字)
残業時間は全社的にかなり少ない。年間休日も多い。続きを読む(全24文字)
土日に仕事を持ち込むことはないですと社員の方が断言していた。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
基本的に定時で帰れます。定時で帰れないときは仕方が無いので他の日で埋め合わせをしてなるべく残業をなくしています続きを読む(全61文字)
かなりホワイトで残業はほぼないと伺った。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
部署によるかもしれませんが、有給休暇は取りやすい環境にあると思います。また、年間5日連続の夏季休暇取得や、5年ごとのリフレッシュ休暇(お祝い...続きを読む(全152文字)
残業時間が少なく、長期休暇などの制度が整っている印象だ。プライベートも重視しながら働けそうだと思った。続きを読む(全51文字)
残業も少なくかなりバランスが取れると思う続きを読む(全20文字)
平均残業が、月約8時間と、とても少ない。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
女性かつ本社機能の担当であれば比較的働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や営業支援になると、本社と比較すると働きづ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ボーナスのウェイトが高く、他社と比較しても多くもらえることは良い点。モチベーション向上にも繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
IT事業にシフトしており、早期にプリンター複合機ビジネスの代替を考えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
IT事業に完全移行ができ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業スキルの基礎は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
IT知識は個によるため組織で高まることはほぼないと感じた。担当する案件に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良いことはない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。企業提携で団体保険やサービスを安く受けられるが、それ以外は何もない続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いくら仕事で成果を出しても、昇格試験で合格ラインの点数を取っても、二次選考の面接に進めないことが何年も続いた。逆...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
大きい仕事がたくさんあるので、自分で社内の仕事を取りに行く努力をすると、上司が割り当ててくれる可能性がある。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の傾向が強く、昇進や成長機会は年次に大きく左右されやすい環境。業務やスキルアップのスピード感は控えめ。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
高品質な製品を通じて顧客の期待と信頼に応え社会に価値を届けられる点に大きなやりがいを感じる仕事としての誇りを持てる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
キヤノン製品以外のメーカー製品も扱い、自社サービスも複数立ち上げているためリスク分散ができている印象があった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
土日祝休み、
たまに出勤あるが基本はない。
土曜日は主に、お客さんへの対応や、注文品等の受け渡しなど、平日業務と変わらない。
【気になること...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
有給休暇は、法定の取得日数である5日以上の取得を全社で推奨をしていた。また、GWやお盆などに有休推奨日を設けていたため、日祝祭日と合わせて長...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
正直部署や時期によって繁忙度に差がある。全体としては極端な残業が常態化しているわけではないが、プロジェクト次第で波がある。有休は取ろうと思え...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
本社勤務の場合、福利厚生がしっかりとしている。社長や役員の目が届くところに身を置ければ、待遇はしっかりしてると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
同じ業務をしているメンバーが他に2人いるので、休みは2人や上長から承認をもらえば休めること
【気になること・改善したほうがいい点】
月1土曜...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
休日は多めで残業も少なかったのでワークライフバランスを保つことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業前に出社して全員のコー...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
プライベートと仕事は分けやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに会社イベントがあるので、本来休日の日に出勤しなきゃいけな...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異なる。
休日出勤が多い部署もあれば、平日残業が多い部署もある。もちろん逆もあるため運次第。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては普通といった印象です。業務であれば基本的には提示退社。遅くとも18時ごろに退社しているため、バランスは良いのか...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
当たり前ですが、有給は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは就業規則上ありますが、制度の利用可否について、...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | キヤノンマーケティングジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キヤノンマーケティングジャパン |
| 設立日 | 1968年2月 |
| 資本金 | 733億300万円 |
| 従業員数 | 18,445人 |
| 売上高 | 6797億9900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 足立 正親 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番6号 |
| 平均年齢 | 48.7歳 |
| 平均給与 | 827万円 |
| 電話番号 | 03-6719-9111 |
| URL | https://corporate.canon.jp/profile/about |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。