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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人で目標設定などをさせ、それを元に評価をする制度でした。
社員全員に面談などもあり、昇給させようとしてくれていたのを感じました。続きを読む(全71文字)
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株式会社GSTV
株式会社GSTVの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GSTVの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社GSTVで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
個人で目標設定などをさせ、それを元に評価をする制度でした。
社員全員に面談などもあり、昇給させようとしてくれていたのを感じました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年収は業界としては高い方だと思うが、年俸制のため基本的にボーナスは無し。
業績が良いときは大盤振る舞いもあるが、あまり業績が安定していないの...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
もともとの月収が高い上に夜勤だと深夜手当もでるので、初任給もかなり高めである。それに加え送迎などもあるので、社員にやさしい環境です。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
とっても風通しのいい会社です。みんな丁寧で親切に教えてくれます。休みも自由が利き休日日数も多く融通が利きます。配属された部署はテレビで売れた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
直属の上司に評価されれば、年1回のタイミングであがります。
どこの会社でもある事かもしれませんが、一度あがるとなかなか下がるタイミングはあり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社時に約束された年俸がもらえます、当然といえば当然ですが、福利厚生の数値的、金額的な事はきちんと守ってくれる会社です。品の無い方も大勢いま...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
年収について、残業代は分単位で発生します。タイムカードを切る形で計算されます。
時給についても、スキルを反映されたものとして上がっていきます...続きを読む(全293文字)
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30代 勤続5年 約350万
賞与は約2ヶ月分/年
賞与は売上に左右されるが在職中不支給だったことはない
評価・昇進はお気に入り人事感が強く公平とは...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ジョブトライアル制度で他部署の経験を積めるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からキャリアアップしていく努力をしない限り...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
業務内容で難しいことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが多い。自ら先立って提案を売り込む力がないと仕事に面白...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
店舗や催事の業績は上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
TV売上が年々苦戦しているせいか、退職者と降格者が多くなってきている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員食堂のスタッフさんは人柄が良く、お昼休憩に元気をもらえてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが何名かパワハラ気質な...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
良くも悪くも自由度が高く自立性を求められていた。
悪くいえば上司からは丸投げされる。しかし意見や提案が良ければ話も早く通りやすく反映されやす...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
個人の意見も内容次第で良ければ反映しやすく、スキルアップを目指すには良い会社だと思います。また色んな部署があるので長くいても飽きる事がない。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
忙しくても質問したら必ず丁寧に教えてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に教育してくれたが、自分から聞きにいく姿勢を...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ジュエリーが好きであれば、色々なことを学べるので面白いと思います。
未経験からの人も多いですが、きちんと学ぶための時間を取ってくれていました...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人や丁寧な多いです。
役職のある方を呼ぶ時も、名前にさん付けするなどしており堅苦しい雰囲気はありません。
逆に今時の会社で多...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社食がとても美味しい。
建物も綺麗で気持ちよく仕事ができる。
仕事に使うものは良いものを使わせてくれる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
店舗に人間関係を悪くするような人がいたら、エリアマネージャーがすぐに店舗移動をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の遅...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
準社員(契約社員)だったため、給与額はあまり良くはありませんでしたが、社員登用試験を受けて受かれば社員になれるの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
基本の給与体系に加えて、インセンティブの比率が高いところが魅力だと思います。減給の心配があるような厳しい売上ノルマ設定がないため、安定した状...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は少ないが販売員はこのくらいなのかなと感じた。繁忙期以外はほとんど残業がないので妥当かとも思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
どうすれば給与が増加するかなど、透明性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがなく、モチベーションの低下に繋がっているよ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確ではない。
どれだけ頑張って販売をしても、「遅刻」「突発的な休み」が多い人の評価が高いのが納得いき...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
給与体系は透明性が高く、10年勤めているが、自己の成長と成果がきちんと給与に反映されてきたと感じる。
固定残業代制ではなく、残業代が1分単位...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
月給は比較的高めではあると思う。ボーナスは正直売り上げのいい店舗であってもなくても、そこまで多くはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
契約社員、パートは時給制で比較的金額が高いです。また残業代も1分単位で支給されるため給与の額面は小売業の業界では比較的高いと思います。
また...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
個人ノルマはないので売り上げが取れなくても給料には影響しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級は無いに等しい。予算を達成しても...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社GSTV |
|---|---|
| フリガナ | ジーエスティービー |
| 設立日 | 1988年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 220人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今橋徹 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番43号 |
| 電話番号 | 03-4477-7900 |
| URL | https://gstv.co.jp/ |
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