サンコーテクノのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
福利厚生として、毎年五千円相当のポイントがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それだけ。もっと福利厚生を充実させたほうが良いと思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
良くも悪くもニッチな産業で安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり成長は見込めない。社長が企業買収にご熱心だが、もっと下...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間が下に責任を擦り付け、自分は知らんふりをし続ける。社員育成も特に何も考えていない、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
なにもない。ただただ上の無茶ぶりに振り回されて無駄に疲れるだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがあやふやな指針しか出さないか...続きを読む(全110文字)

【良い点】
昔気質な会社なので、女性には優しいので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なため、女性は活躍し辛いと思う。辛いかな。続きを読む(全79文字)

【良い点】
適当に仕事をしていても特に何も言われないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が曖昧で、仕事を頑張っても対して評価されない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
有給はわりと取りやすいと思う。
仕事も部署によるが、下の人間は定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がイマイチ。もっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
大体の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ手当で月収を上げられているためボーナス自体は基本給の数倍となるためそんなに...続きを読む(全82文字)

【良い点】
技術の人間は新しい商品を作り実験ができるという楽しみがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はやはりルーティン業務になるのでいま...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ボーナスは頑張っている人でも頑張っていない人でもほとんど差はなく、ある程度は保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社内研修が多く、学びの場が多い。
年2回に選択制で通信教育など自己啓発により、クリアすると手当がもらえることもある。続きを読む(全64文字)

【良い点】
本人の資質で上をめざせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という概念はなかった。
谷底に落とせば勝手に強くなると思っていた。
そ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
優秀な方が在籍しているので、仕事上で装置の設計や立ち上げなどでスキルはつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で技術的な...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社員教育がしっかりしていて、
スキルアップも出来ると思います。
フォークリフトの免許も取れると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
新入社員への教育など、きっちりした制度がない。配属後のOJT任せ。時々、オンラインの教育（コンプライアンス、コミュニケーションなど）がある。
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
私が働いていた時は、派遣社員で派遣される部署にもよりますが、頑張り次第では社員登用された人がそれなりに多かった印象があります。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
eラーニングなどで学ぶことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルが部署によってかなりバラツキが出る。設備関連...続きを読む(全99文字)

【良い点】
良い先輩に当たった場合は業務について丁寧に教えて頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実用的な資格は取らせてもらえません。
まと...続きを読む(全128文字)

【良い点】
基本的には先輩社員、上司からのOJTが中心となる。様々な事柄に関する社内講座が用意されているため、業務の状況とも相談しながら受講可能。最近はD...続きを読む(全179文字)